职 位 描 述: |
1. 教授3~16岁乐高课程,按教案备课,管理课程材料(器材),课后教学经验总结;
2. 定期与家长沟通学员学习及上课表现情况;
3. 积极做好学员的满意度回访工作,尽量避免延课现象的发生,达成带教学员续费率;
4. 配合课程顾问完成谈单的工作。
5. 配合中心校长完成总部或中心安排的事务处理及项目实施
岗位要求:
1、幼儿教育,学前教育等相关专业优先,其他专业亦可;
2、具有较强的拓展能力、敏锐的孩童行为观察力和良好沟通引导技巧;
3、有相关教育培训行业经验者优先;
4、要求沟通能力强,能适应较大压力;
5、热爱教育、喜欢与孩子互动,熟悉乐高积木者佳
6、擅长沟通表达、有团队协作精神,有责任心,有良好的敬业精神,逻辑清晰
一星老师(至五星老师)---教学主管---中心经理---区域经理
全职薪资及福利
1. 薪资构成:(基本底薪) 课时费 报名费,底薪:3000~4500
2.弹性的休息时间
3.签订正式劳动合同后享受完善保险,
4.享受入职前15天带薪培训课程学习;
工作时间:
周一休息,
周二:14:00-18:00
周三~周五:14:00~20:00
周六、日:8:30~18:30
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