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[北京]北京丽兹行2016招聘

(全职,发布于2016-04-29) 相关搜索
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北京丽兹行(LANDZ  REALTOR)成立于20055月,是目前国内市场唯一专注于豪宅服务的不动产经纪品牌机构,拥有最丰富、最准确的豪宅楼盘信息、房源信息及市场资讯。我们致力于在中国高端住宅、金融投资、企业借贷及商用物业领域为客户提供安全、高效、愉悦的不动产服务!为引领不动产服务并成为行业标杆,我们不断地开发和引入最新的行业技术以优化和提升服务与产品,使客户能够安然享受自己成功所带来的优质生活。

成立11年间得到越来越多的城市领袖的高度认可,持续保持人均、店均业绩全国第一,2015年同比2014年业绩增长154%2016年,丽兹行将持续领跑豪宅市场,并将进驻上海及海外市场,更多信息可登陆丽兹豪宅网:ww***com[点击查看].

招聘岗位:

一、豪宅顾问:

岗位要求

121-35周岁,统招公办二本及以上学历!真正为大家打造高素质、高平台、和谐的工作环境!真正的高学历团队,期待你的加入!

2、想要改变生活的有梦想、有激情、有学习能力的你!有良好的亲和力、理解能力和沟通能力、乐观开朗、为人诚恳、工作积极主动、注重团队合作的你!内向?没经验?没资源?专业不对口?都可以在我们丽兹行得到改变!我们每年巨资带薪培训助你圆梦!

3、有爱心、愿意参加公益活动。

岗位职责:

1、新员工入店,熟悉了解所在高端豪宅项目;

2、详细了解客户的需求,做好信息的合理匹配;

3、带客户实地看房,进行商务磋商、谈判,促成豪宅成交;

薪水:底薪5000-6500 高提成 六险

 

二、招聘专员

岗位要求:

1、年龄24-28周岁,统招211及以上学历;

2、声音甜美,形象气质佳,语言沟通能力强,富于亲和力;

3、吃苦耐劳,有上进心、抗压能力强;

4、有良好价值观,有较强的沟通协调能力和团队协作精神;

岗位职责:

1、负责网络招聘渠道职位信息内容的发布及更新;

2、简历综合筛选,应聘人员的约访、面试流程的安排;

3、负责面试人员面试流程的安排;

4、参与社招及校招 

5、部门安排的其他工作;

薪水:底薪5000 绩效 六险

 

三、品质管理专员:

岗位要求:

1. 211院校本科及以上学历;

2. 24-28岁,限女性

3. 有耐心与责任心,有很好的客户思维

4、沟通能力强,有品管工作经验的优先

岗位职责:

1、负责内部服务质量抽查(神秘客户):供应商对接,抽查进度跟进及结果汇报;

2、成交客户信息审核及管理;成交客户维护;

3400电话接听、分配;

4、投诉受理,调查处理投诉

5、外呼系统管理:供应商对接维护,日常拨打跟进处理,数据统计;

备注:薪水:(6000 提成)

 

四、策划专员

岗位要求:

1、具备较强的活动策划推广能力,有想法、有激情、有文字驾驭能力

2211院校毕业,一年以上相关经验,年龄:25-30岁;

3、有强烈服务意识,较强的沟通能力和团队意识

岗位职责:

1.负责公司年会、运动会等大型活动的策划、组织与实施

2.负责公司各节日活动的策划、组织与实施

3.负责公司各类宣传视频的制作与宣传

4.负责活动项目小组的组织建设与团建活动

5.其他公司交办事务

薪资:试用期8000,转正面议

恭喜丽兹行2015年突破150亿营业额】由于公司扩张今年要开分公司,所以招聘人数较多,公司会有总助、培训专员、人事专员、招聘专员、行政专员、策划专员、法务专员、法务经理、产品总监、海外房产专员、海外房产经理等多个岗位招募!欢迎添加我微信了解更加真实立体的丽兹行!

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