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一、岗位职责:
1、专业人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;
2、推行公司各类规章制度的实施;
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他部门工作;
4、管理劳动合同,办理用工、退工手续;
5、执行招聘工作流程,协调、入职、离职、调任、升职等手续;
6、负责管理人力资源相关文件和档案。
二、任职资格:
1、人力资源或相关专业大专以上学历;
2、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;
3、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。
三、联系方式:
单位地址:广东省普宁市大南山镇工业区8号楼
联系人:刘助理:18320526565
人事部:0663-2494948