[福建]福州未名教育2016招聘

二、招聘岗位

主要针对应届毕业生开展管培生和储备干部的招聘。

（一）管理培训生  

薪资：5000-8000元

岗位职责：

    各岗位工作轮岗实习，以尽快熟悉公司运营流程；

    发展方向：公司高管、校区负责人、公司合伙人

发展路线：实习生－－轮岗－－定岗－－中层管理－－高管

成长时间：一年

任职要求：

1. 应届毕业生，本科学历；

2. 学习能力、自我管理能力、团队协作能力和抗压能力优良者；

3. 担任过学生干部者优先有学校社团工作经历者优先。

（二）教育咨询师

薪资：4000-8000元

   岗位职责：

1. 接听咨询电话，解答家长疑问，约访、接待家长及促成签约；
2. 电话拜访客户，约访、接待客户及促成签约；
3. 对学生的学习情况做出分析与诊断，制定个性化的辅导计划与方案；
4. 对学生的教育教学过程进行跟踪督导。

   岗位要求：

1. 热爱教育事业，熟悉中小学课程；
2. 具备良好的沟通能力和亲和力、语言表达准确、反应敏锐；
3 热爱教育，有行业招生或销售经验者优先；

（三）初中语文、数学、物理、化学教师（全职）

薪资：4000-6000元

岗位职责：

1.针对学生的具体情况，对其进行个性化的课程讲授，为学生查缺补漏，帮助学员尽快提高成绩；
2.对学生的成长及课业提出指导性建议，组织参加学生的家长会，对学生出现的任何问题做出客观的评价，并对学生给予耐心的引导和帮助；
3.参加学科教研活动，提高教学水平，为学生提供高质量的教学资源/教案。

   岗位要求：

1.经培训考核合格后从事一对一教学；
2. 师范类或教育类专业毕业；
3. 本学科专业知识体系完善；
4. 富有亲和力，能够与学生进行良好的互动与沟通；
5. 有两年及以上教学经验教师优先录取。

（四）高中语文、数学、物理、化学教师（全职）

薪资：6000-8000元

岗位职责：

1.针对学生的具体情况，对其进行个性化的课程讲授，为学生查缺补漏，帮助学员尽快提高成绩；
2.对学生的成长及课业提出指导性建议，组织参加学生的家长会，对学生出现的任何问题做出客观的评价，并对学生给予耐心的引导和帮助；
3.参加学科教研活动，提高教学水平，为学生提供高质量的教学资源/教案。

   岗位要求：

1.经培训考核合格后从事一对一教学；
2. 师范类或教育类专业毕业；
3. 本学科专业知识体系完善；
4. 富有亲和力，能够与学生进行良好的互动与沟通；
5. 有两年及以上教学经验教师优先录取。

（四）陪读（兼职）

岗位职责：

1维持教室的纪律和秩序；

2.做好学生的作业检查和登记；

3.学生学习习惯训练和学生学习方法引导。

   岗位要求：

1.具有任课经验的；

2.具有教授某一学科能力的；

3.有爱心，耐心，在寻找兼职的。

（六）教务助理

薪资：2000-4000元

岗位职责：

1.负责教学部排课、课时录入，做好与业务部门的沟通与配合，合理选派适合的一对一教师
2.每周提前安排好下周课表，交到每位老师手中
3.与兼职教师联系，确保每次学生的上课时间
4.按时录入课时单
5.完成上级领导安排的其他工作

岗位要求：

1.中专或以上学历，一年以上的工作经验
2.熟练使用office办公操作系统，打字熟练
3.有培训学校的教学教务管理工作经验优先

三、福利待遇（全职）

 1、薪资：底薪 奖金 绩效 职位补贴 工龄补贴 住房补贴 高学历补贴 年终奖；

 2、福利：带薪年假、产假、婚假、法定节假日等假期福利；阳光基金、员工生日会、年度旅游、拓展训练等员工娱乐活动福利。
     3、晋升空间：公司的晋升平台平等、公正、公开；能者上，平者让，庸者下，不以入职时间长短、前后衡量；
              基础员工→专员→主管→校长助理→校长→部门总监（经理）→区域总经理→合伙人；

 4、培训机会：公司内部培训机会很多，形式多样，聘请专家现场教学，外派学习等；

 5、激励制度：实行阶梯型的业绩薪酬激励制度。 

 四、公司网站：ww***com[点击查看]

 简历投递邮箱：fzhr@   （请注明应聘岗位、学校、姓名）

 联系电话：0591-83897617    联系人：林老师

                                                              闽江学院就业指导中心

                                                              2016年5月5日