中国太平洋人寿保险股份有限公司2016招聘

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中国太平洋人寿保险股份有限公司人才招募启事

一、中国太平洋简介
    中国太平洋保险集团成立于1991年5月13日，是中国第一家全国性股份制商业保险公司， 20年来始终致力于成为“专注保险主业，价值持续增长，具有国际竞争力的一流保险金融服务集团”，先后在上海和香港成功上市。2010年位列《福布斯》、英国《金融时报》世界500强企业。
    太平洋寿险作为中国太平洋保险集团旗下的专业寿险子公司，秉承“诚信天下、稳健一生、追求卓越”的企业核心价值观，以客户需求为导向，提供优质的风险保障和长期储蓄型产品和服务，推动和实现公司价值可持续增长，巩固和保持行业领先地位,曾先后被权威机构和主流媒体评为“年度最佳中资人寿保险公司”、“中国保险业最受信赖的寿险公司”、“杰出贡献企业”等，并在2010年荣获“亚洲最佳寿险公司”奖，成为中国大陆第一家获此殊荣的寿险公司。
    2011年是国家“十二五”规划开局之年，太平洋保险亦迎来辉煌20年，将以大海一样的胸怀，一如既往地以“做一家负责任的保险公司”为使命，努力建设成为信誉卓著、品牌杰出、财务稳健、效益优良的一流保险金融服务企业。
    滴水成海，大爱无边。随着太平洋寿险贵州分公司业务发展，需要扩充和储备优秀、专业的人才队伍，招聘岗位及要求如下：

二、招聘岗位
（一）储备干部：
    1.热心于金融保险服务事业,能借助公司平台努力发展的有志之士；
    2 有梦想，有责任心和良好的沟通能力；
    3.良好形象气质，诚恳踏实，具建立与中高端客户信任关系的能力；
（二）、培训讲师：
    1、培训工作计划的拟定、布置、监督检查、总结。对分公司培训部的汇报；
    2、培训人员(内外勤各层级人员)的培养、指导、考核、晋升、激励、业务分工的协调；
    3、根据业务部门的需要，拟定营销人员的全年培训计划，并规划培训经费；
    4、组织推动各期培训计划实施
    5、兼职讲师的管理；
    6、培训经费预算与控制管理；
    7、开展培训需求调研，改进教学技巧。
（三）、团队负责人：
    1、有良好的社交能力；
    2、乐观、大方、自信、谦卑；

三：招募要求：
  1.全日制本科及以上学历，部分优秀者可放宽至大专；
  2.有较强的工作责任心、有上进心、不甘平庸、有冲劲、理解力强、具一定分析能力和表达能力；敏锐的观察能力；有一定的管理经验和团队合作精神；

四、公司福利：
1.管理津贴底薪2400 季度奖服务津贴旅游养老医疗保险；
2.储备干部10名  年薪20万
3.培训讲师10名  年薪30万
4.团队负责人3名年薪50万

五、工作时间
   朝九晚五＋周末双休

六、联系方式
    电子邮箱：879905821@
    团队负责人：孙上伟
    联系电话：15708439984

发布日期： [2016/5/9 17:01:14]

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