[湖北]湖北省证券业协会2016招聘

湖北省证券业协会2016年招聘启示

 

一、招聘人员基本条件

1、遵纪守法，诚实守信，无不良行为记录。

2、身体健康，具备良好的心理素质；有良好的沟通、协作能力和较强的学习能力；勤奋敬业，具备良好的职业道德。

3、同等条件下，党员优先，具备证券行业工作经验者优先。

二、招聘要求

1、会员部（1人）

要求：大学本科（含）以上学历，中文、金融相关专业且有相关工作经验者优先，年龄35周岁以下,具有较强的组织能力，文字综合能力，沟通协调能力，计划与执行能力。

2、调解中心（1人）

要求：大学本科（含）以上学历，年龄35周岁以下，法律相关专业毕业，具有较强的沟通协调能力，文字能力，通过司法考试或有相关工作经验者优先。

三、招聘流程

本次招聘工作按照“公开、平等、竞争、择优”的原则组织实施，符合报名要求者、通过笔试、面试者择优录取。

1、报名。应聘人员请将个人材料以信件或电子邮件方式报送，应聘材料中应包括但不限于个人简历信息、联系方式、相关学历、学位、各类证书复印件或扫描件、二寸免冠证件照等。

    邮箱:sahbzp@，邮件标题为:应聘岗位-姓名-性别-大学院系-专业和辅修专业。

报名截止时间：2016年6月15日

2、审核。报名截止后将对报名人员进行审核，对符合报名条件的应聘人员，将通知参加下一步考试安排。未通过初选人员，不另行通知。

3、笔试和面试。统一组织笔试、面试。笔试成绩优胜者，通知进入面试程序。

四、招聘相关事项

1、对应聘者资料招聘单位将予以保密，仅用于招聘工作使用。

2、应聘人员应提供真实有效的相关信息和材料，发现弄虚作假的，取消应聘资格。