[广州]中山大学企业管理研究所研究员与博士后2016招聘

聘岗单位

岗位类别

岗位招聘条件

待遇

中山大学

企业管理研究所

副研究员

1．学历条件：海内外知名高校、研究机构具有讲师、助理教授或者相当职务及以上职位人员，海内外知名高校、研究机构优秀博士后或博士毕业生；
2．年龄：45周岁以下，身心健康；                                                           

3.至少主持过1项部省级科研项目（来自海外的申请人可不此项要求），取得较为显著的研究成果或服务经济社会成就较为明显，成果包括论文、专著、咨询报告、专利、技术标准、版权、奖励等可评价的业绩。

4 具有政府研究课题和企业管理实践咨询项目经验者优先

1.薪酬20-40万；              

2.在条件允许的情况下，可申请租用学校公寓；            

3、提供必要的办公场地和办公设施条件；

4.可协助入户广州。 

助理研究员

1.学历条件：具有博士学位；                                                                      

2.年龄：35周岁以下，身心健康；                                                                 

3.具有独立从事研究的能力和较好的科研发展潜力。

4 具有政府研究课题和企业管理实践咨询项目经验者优先

1.薪酬14-27万；    

2.提供必要的办公场地和办公设施条件；

3.可协助入户广州。                                 

研究助理

1.学历条件：具有硕士及以上学位；                                                          

2.年龄：30周岁以下，身心健康；                                                              

3.能独立承担文献搜集整理，具备良好的分析、写作能力。

4 具有政府研究课题和企业管理实践咨询项目经验者优先

1.薪酬11-15万； 

2.提供必要的办公场地和办公设施条件；

3.可协助入户广州。

博士后研究员

1.学历条件：取得博士学位，博士毕业不超过2年；                                                                                               2.年龄：35岁以下,企业、基地博士后、留学回国人员、外籍人员、拟进二站人员、特别优秀的人员年龄可放宽到40岁以下，无博士毕业与博士后进站间隔年限限制；                                                                                                       3.能独立承担文献搜集整理，具备良好的分析、写作能力。

4 具有政府研究课题和企业管理实践咨询项目经验者优先

1.薪酬14-27万；   

2.提供必要的办公场地和办公设施条件；

3.按照学校有关规定，协助解决博士后研究人员的户口、档案和子女读书等生活问题。