[四川]四川国光农化股份有限公司2016招聘

招聘时间：2016年5月27日上午10:00   

招聘地点：4-A303

请有意向的同学届时携简历参加！

 

一、公司简介

 四川国光农化股份有限公司成立于1984年，是国家农药定点生产企业。公司坚持“做质量、做诚信、做品牌、做特色、做服务、做百年”的经营理念，以“助种植者和员工实现愿望”为企业使命，经过三十年的发展，已成为国内植物生长调节剂原药及制剂登记产品最多、年销量近6亿人民币、员工超过千人的上市企业。

公司是中国农药百强企业、高新技术企业、四川省省级企业技术中心、四川省知识产权优势培育企业、四川省诚信建设先进单位、省级重点扶贫龙头企业，是中国农药工业协会理事单位、四川省农药工业协会副理事长单位、中国石油和化学工业联合会认定的“A级质检机构”。

国光是专业从事植物生长调节剂、杀菌剂、杀虫剂、除草剂、微肥、保鲜剂生产、销售的企业。目前拥有80多个农药登记证，近20个肥料登记证，400多个商标，“植物生长调节剂组合物”、“树木插瓶”、“SE-02保鲜剂”等34项专利 （其中7项为发明专利）和4项科技成果。

公司在全国设有25个物流仓储服务中心，产品广泛应用于农业、林业等领域，贴近用户，已经在用户的心中建立了良好的形象和品牌，产生了“国光产品好，用户都知道”的效应。公司产品还出口到欧美、东南亚、西亚一些国家。

“走诚信路、做百年厂”的国光，以“把质量和品牌建立在用户心中”为目标，依靠严格科学的管理方法，领先的生产技术，先进的检测手段，完善的生产设施和市场网络，将继续不断用高新技术产品和先进技术服务于农业产业化和园林生态环境建设。

 

二、招聘岗位及相关要求

技术代表：数名

（一）任职资格

1.专科及以上学历；

2.农学、植保、园艺，园林、生技、农经、市场营销、管理类相关专业；

3.能适应长时间出差。

（二）工作职责：

1.制定本区域渠道维护和市场开发方案、本作物的工作目标及工作计划；

2.完善区域内主要作物技术资料及解决方案的初稿编写；

3.组织、召开、参加田间应用现场观摩会和各种中小型会议，并用当地的材料修改和制作具有当地特色信息的PPT讲稿并授课；

4.拜访、收集、整理、跟踪基地种植大户及其种植经验、技术，提供解决方案向种植户、经销商、专家、协会收集种植大户信息（地点、面积、品种、联系方式等）；

5.利用自媒体对技术、产品和会议信息、会议情况、会后效果等资料进行编写并传递；

6.作物基地门市促销和门市建设；

7.指导、培训技术拓展代表工作；

8.作物栽培管理中主要竞品分析、先进模式、种植户的绝窍和提出公司研发新产品的建议及产品和应用改进并形成报告、制作作物管理月历初稿。

 

产品登记员：1名

（一）任职资格：

1.本科及以上学历；

2.化工分析、植保类相关专业；

3.文书写作能力、沟通能力，基本英语阅读理解能力。

（二）工作职责：

1.收集应用研发室、制剂室、质安部、采购部对产品的配方、药效、检测标准、原药供应信息、其它厂家的同类产品的登记信息，汇总并整理，形成田间药效申请数据或据此安排室内生测等试验；

2.农药、肥料登记证：制定登记方案并报主管领导审批；与相关试验单位联系，准备试验样品，试验方案，审核签订试验协议并进行付款及发票催收，跟踪试验进展情况，验收试验报告，编写产品综合应用示范报告；

3.申报、牵头、协调各部门产品生产许可证、批准证书办证；换发、农药生产资质延续核准工作；

4.对商标进行注册、续展、随时关注商标网公告、对侵权商标的异议及相关维权；

5.对专利年费进行缴纳和维权；进行产品电子标签上报，参与标签审核流程工作，负责核准标签的重新核准；

6.对办理产品证件、商标、专利等资料进行整理归档、办理绿色食品生产资料证书相关资料的申报及年检工作；

 

合成原药研发员 ：2名

（一）任职资格

 1.本科及以上学历；

 2.精细化工，化学工程与工艺、有机合成，制药类相关专业

 3.无色盲、色弱、对各类化学物质无过敏反应。

（二）工作职责

 1.对公司所立项的原药项目进行实验并完成工作；

 2.对公司所用合成原药和对外引进原药项目进行技术接交和转让；

 3.对公司内相关部门提供技术支持。

 

生物原药研发员：1名

（一）任职资格

 1.本科及以上学历

 2.生物，制药类相关专业；

 3.无色盲、色弱、对各类化学物质无过敏反应。

（二）工作职责

 1.根据合成研发室年度或季度工作计划和目标，策划并实施生物原药新产品开发；

 2.解决现有生物原药生产技术问题；

 3.为各相关部门提供技术指导、培训及服务，并提供相应样品。

 

制剂研发员：1名

（一）任职资格

1.本科及以上学历；

2.化工工艺、农药学、制药工程类相关专业；

3.无色盲、色弱、对各类化学物质无过敏反应。

（二）工作职责

1.根据小组年度或季度工作计划和目标，策划并实施制剂新产品开发；

2.收集并整理与制剂相关的新加工工艺、新设备及新技术等知识；

3.为各相关部门提供技术指导、培训及服务，并提供相应样品。

 

生产技术研发员:1名

（一）任职资格

1.专科及以上学历；

2.化工工艺、精细化工、农药学、制药工程类相关专业；

3.无色盲、色弱、对各类化学物质无过敏反应。

（二）工作职责

1.根据研发部的生产技术组年度或季度工作计划和目标，策划并改进老产品配方、技术工艺、设备及技术文件；

2.为生产提供技术指导、培训及服务；

3.负责检查车间的工艺记录，发现并解决生产中出现的问题；

4.积极参与新开发产品中的试生产，收集相关技术工艺和操作规程。

 

原料检验员：2名

（一）任职资格

1.专科及以上学历；

2.化工分析相关专业，具备计量、质量及标准化法律、法规知识、质量管理体系知识；

3.无色盲、色弱、对各类化学物质无过敏反应。

（二）工作职责

1.按照标准要求完成进厂原、辅料、半成品、外包产品相关检验工作；

2.对进厂原、辅料、半成品、外包产品的质量进行把关。

 

产品专员：2名

（一）任职资格

1.本科及以上学历；

2.植物营养、植物病理、化工、农药学类相关专业；

3.能适应长期出差。

（二）工作职责

1.对所负责的产品进行市场调研；

2.开发改进产品方案并跟踪实施；

3.对产品实施培训并辅助上市；

4.对产品的生产控制、计划以及生命周期进行管理。

 

三、薪酬福利

我们提供的是具有市场竞争力的薪酬。

1.薪酬结构：               

岗位工资 职级工资 学历工资 工龄工资 技术等级工资 绩效工资 年终奖 各种补贴

2.福利

1）五险一金：签订劳动合同后的员工全面享受此福利

2）节日福利：法定节假日发放福利

3）住宿：公司免费提供集体公寓（三人间）、有线（无线）宽带、空调、电视、独立卫生间

4）依法享受法定节假日、年休假。

3.2016年进入作物部（仅限于此部门，在校园招聘应聘的岗位是技术营销的）的员工， 2016年试用期工资本科3300元/月，研究生：4000元/月，转正后基本工资加绩效工资4000-4300元/月，转正之后分AB两档（AB的标准一是根据在试用期工作表现，二是根据技术基本知识笔试，三是讲课评价），员工第一年没有没有年终奖，只有单项奖。其余岗位维持原薪酬标准。

 

四、成长平台

 1.应届毕业生培养

国光80%的员工都来自校园招聘，90%的管理人员都是从应届毕业生培养起来的，因此，我们有完善的人才培养体系。

 2.晋升通道

公司重视员工的职业生涯发展，为员工设立了管理、技术、营销三大职业发展通道。

 

 五、联系方式：

联系人：李丹、王倩楠      

邮箱：hr@  

电话：028-66876908 028-66876916     

传真：028-66127933

公司网站：ww***com[点击查看]  

信息来源：四川农业大学农学院

发布人：金玲易