一、公司简介
上海甲金通信技术有限公司是一家国内领先的手机设计公司，成立于2003年，总部位于上海。公司主要致力于GSM/GPRS/CDMA/ WCDMA移动终端的研发、生产和销售。是一家具备年研发百余款手机设计能力的移动终端方案提供商。我们主要的研发人员拥有平均超6年的丰富专业经验，能提供从软件设计、硬件设计、工业设计、结构设计、测试到生产制造的全套移动终端解决方案。
二、企业战略
公司拥有一支技术过硬，富有团队合作精神，朝气蓬勃的研发队伍。并密切关注移动终端技术的发展，在与国际著名的软硬件厂商（移动通信的两大芯片厂家QUALCOMM和MTK）紧密合作中，借鉴吸收先进的理念和技术，来不断完善自我，以增强公司在国内外市场的竞争实力，开拓更加广阔的市场空间，力争在未来为客户提供最优秀的移动终端解决方案以及产品。
三、企业宗旨
公司坚持“以人为本，客户至上，追求卓越，服务社会”的企业价值观，为成为中国一流的移动终端方案及产品提供商而不懈努力。
四、人力资源理念
量才适用、绩效为先、公平竞争、长效激励。
五、福利待遇
1、提供具竞争力的薪酬、人性化的福利，力争每个员工快乐工作，快乐生活；
2、公司每年根据公司的业绩水平和员工个人绩效水平，对员工的薪酬进行年度回顾与调整；
3、每年公司将根据员工绩效考核给予丰厚的年底奖金，骨干员工实行期权激励；
4、完善的社会保险（基本养老保险、基本医疗保险、地方附加医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险），住房公积金；
5、为提高员工的基本素质及职业技能，公司会定期组织员工内训以及外训课程；
6、为保证员工健康，每年提供一次大型医院免费体检；
7、提供丰富多彩的娱乐体育活动，每年提供一次免费旅游；
8、享受除国家法定假日休假外，公司员工每年可享受一定期限的带薪休假；
9、每逢节假日，提供节日礼品，增添节日氛围；
10、提供加班工资及加班餐。
六、培训发展
1、公司竭力造就一个适合员工快速成长的工作氛围；
2、公司建立有完整的培训体系和培训机制，奉行全员培训及向优秀员工倾斜的培训原则，让培训的阳光照耀公司每一个工作岗位，并使优秀员工快速成长；
3、针对应届毕业生实施新员工导师制，引导毕业生尽快进入角色。
七、招聘流程
简历筛选→笔试→ 初试→复试→签约 |
