[北京]阳光财产保险2016校园招聘

阳光财产保险2016年校园招聘

----※ 雏鹰计划 ※----寻找阳光的你

  全国800名 应届培训生，总部统一培养

你想去哪里，开启阳光职业之旅？

    不忘初心，身随心动，同学们快来入队吧～～

招聘职位1

招聘岗位：阳光产险总部-车险部-应届培训生岗
  

岗位职责
    1、负责研究车险市场，跟踪法律环境和监管政策的变化，做好业务的统计与分析，对车  险业务的政策及规则管理提出建议需求；

2、负责每月、每周定期制作跟踪报表，监控各机构、各渠道车险业务经营指标，指导各机构、各渠道达成经营目标；

3、根据不同客户、不同渠道的风险特征，规划并组织、协调部门各处室实施车险产品创新研发；

4、负责评估各渠道、各机构提出的车险产品需求，进而推进研发； 

5、负责提出车险业务再保险需求及规划，建立并完善车险业务风险转移与控制机制。
   

任职要求

1、全日制硕士及以上学历，车辆工程、汽车、统计等专业；

2、具有创新思维，善于思考，且为人踏实，肯吃苦；

3、具有较强的执行力，有团队合作意识。

招聘职位2

招聘岗位：阳光产险总部-经代与综拓部-应届培训生岗

岗位职责

1、负责门店模式的建章建制，负责门店的运营支持及日常运营管理；

2、负责门店业务的激励和推动方案及落实；

3、收集、汇总与门店运作相关的各类数据，实时跟踪分析各机构运作情况，定期出具经营分析报告；

4、根据市场竞争状况，协助制定EA门店市场营销计划，并协助组织实施；

5、协助制定EA门店业务发展策略及年度经营计划，并推动实施；

6、协助提出门店渠道专属产品研发需求，配合IT部门进行系统开发和维护；

7、分析区域市场情况，统计整理人员相关数据，为机构发展提供支持并对外报送相关报告和报表，保证渠道信息与资料安全；

8、完成领导交办的其他工作；"

任职要求

1、硕士及以上应届毕业生，经济、金融等专业；

2、具有创新思维，善于思考，且为人踏实，肯吃苦；

3、具有较强的执行力，有团队合作意识。

招聘职位3

招聘岗位：阳光产险总部-理赔部-应届培训生岗

岗位职责

1、负责核赔政策、操作流程的制订和完善；
2、负责机构核赔工作的指导和管理；
3、负责机构超权限案件的审核处理及上报；
4、负责机构重大疑难案件的调查工作指导；
5、负责人分入分出业务的理赔管理；
6、负责险种赔付的及时反馈和风险管理建议的收集汇总；
7、负责核赔权限的审核、维护及更新管理；
8、负责理赔月度、季度、半年、全年度统计与分析报告的撰写；
9、负责处室与对应产品部门和销售部门的产品开发事宜
9、完成领导交办的其他工作。

任职要求

1、硕士及以上应届毕业生，医学、车辆等专业；

2、具有创新思维，善于思考，且为人踏实，肯吃苦；

3、具有较强的执行力，有团队合作意识。

---※ 认识阳光 ※----

    你了解的阳光

我们是中国500强企业、中国服务业100强企业，注册资本金67.1059亿元人民币。我们拥有阳光财产保险公司、阳光人寿保险公司、阳光资产管理公司等多家专业子公司。我们成立3年跻身国内七大保险集团，5年跻身中国企业500强，7年成为集产、寿险和资产管理于一身的保险金融集团，9年进军医疗产业。

 你还不了解的阳光

我们为超过1.4亿客户提供服务，2200多家分支机构覆盖全国，拥有12万员工。集团总资产超过1300亿元，年复合增长率高达53.56%。我们阳光渝融信用保险公司获批筹建，成为国内第一家专业信用保证保险公司。我们投资组建阳光融合医院，强势进军医疗、健康产业。我们成功收购悉尼喜来登公园酒店，入住率位居全球五星级酒店第一，高达98.7%；我们携手喜达屋资本打造“水晶宫”酒店品牌。

阳光财产保险股份有限公司简介

阳光财产保险成立于2005年7月，是主要经营财产保险业务的全国性保险公司。阳光产险成立以来，连续多年刷新国内新设保险公司年度保费规模的历史纪录，实现了又好又快的发展，目前已有36家二级机构开业运营，三四级分支机构1500余家，服务网络实现全国覆盖。

----※ 阳光福利 ※----

除了现金收入、社保、公积金等法定福利外，我们还能提供给你常规福利及特色福利：

 常规福利

通讯/交通/午餐补助、过节费、防暑降温费、取暖费、年度健康体检、生日/结婚/生育礼金、带薪年休假、带薪病假。

 特色福利

春节探亲假、考试假、祝寿假、父母祝寿金、父母赡养津贴、补充商业保险，同时也可享受公司内部产品的诸多优惠。

----※ 简历投递 ※----

请将简历发送至jinhaotian-phq@

联系人：金昊天  联系电话：010-5905-4119