四川省德阳市食品药品检验所2016招聘工作人员

说明：

此信息由高校人才网审核并发布（查看原发布网址），应届生求职网转载该信息只是出于传递更多就业招聘信息，促进大学生就业的目的。如您对此转载信息有疑义，请与原信息发布者高校人才网核实，并请同时联系本站处理该转载信息。

德阳市食品药品监督管理局下属聘用制事业单位德阳市食品药品检验所现公开招聘在编在岗专业技术岗位工作人员2名。现公告如下。

一、德阳市食品药品检验所简介

德阳市食品药品检验所是德阳市食品药品监督管理局下属全额拨款事业单位，负责辖区药品、餐饮食品、保健食品、化妆品检验及医疗机构制剂注册审批所需的质量标准复核工作，为食品药品行政监督管理提供技术支撑和技术保障，是食品药品监督管理体系的重要组成部分。

二、招聘范围：面向全国

三、招聘条件

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍。

2.遵守宪法和法律。

3.具有良好的品行。

4.身体符合《公务员录用体检通用标准（试行）》及后续标准。

5.具有相应的专业技术水平与工作能力，符合报考岗位的要求条件，学历、学位获国家认可。学历（学位）最迟2016年7月31日毕业（授位）。

6.18-35周岁，即1980年6月16日—1998年6月15日出生。

（二）具体条件

岗位名称

最低学历

最低学位

专业

名额

专业技术岗位1

本科（普通高等教育全日制，含普通高等院校成人教育全日制脱产班）

学士

卫生

检验

1名

专业技术岗位2

硕士研究生

硕士

生药学

1名

（三）凡有下列情形之一者不得报名

1.曾受刑事处罚。

2.曾被开除公职。

3.尚未解除党纪或政纪处分。

4.尚在人事考试有关禁考期。

5.现役军人。

6.有关法规政策规定不得聘用。

四、工作程序

（一）报名及资格审查

1.采用现场报名的方式。由德阳市食品药品监督管理局在德阳人事考试网（ww***:88[点击查看]）和德阳市食品药品监督管理局网站（ww***.cn[点击查看]）上发布公告。考生须持《报考信息表》（附件1）原件1份，未就业保证书（附件2）或已就业保证书（附件3）原件1份，身份证、学历证、学位证原件和复印件各1份到德阳市食品药品检验所报名，接受资格审查。2016年应届毕业生尚未取得学历证、学位证的，须持加盖公章的学历证明书、学位证明书（附件4）原件1份进行资格初审、复审，资格终审时须提交学历证、学位证原件。

2.报名时，由德阳市食品药品检验所对考生资格进行初审，德阳市食品药品监督管理局复审，资格复审合格的领取准考证参加考核。考核包括：实验能力考核及综合面试（下称面试）。

3.资格审查合格考生人数与岗位名额原则上应达到3:1比例，如达不到该比例的，降低到1:1比例开考。

（二）考核与考试

1.内容

考核

科目

内容

占总成绩比例

实验

能力

考核

通过实验考核考察考生适应岗位要求应具备的专业技术能力。参考资料选用《分析化学实验指导》（第三版）,赵怀清主编,人民卫生出版社出版。实验能力考核采用百分制计分，成绩按其所占比例折合后计入考试总成绩，成绩保留两位小数。

70%

面试

抽签进行现场答辩，主要考查考生的理论水平、思维能力、表达能力和仪态举止等。无指定参考资料。面试采用百分制计分，成绩按其所占比例折合后计入考试总成绩，成绩保留两位小数。

30%

2.方式

资格审查合格后，考生参加实验能力考核。

实验能力考核结束后，以考生人数与岗位名额2:1的比例，再按实验能力考核成绩从高到低依次确定进入面试的人员（最末名次并列人员全部进入面试）。达不到上述比例的，经德阳市食品药品监督管理局批准可缩小面试比例或实行等额面试。考生持本人准考证和有效身份证到指定考点参加面试。面试时间、地点见准考证。

3.成绩排名和查询

面试结束后，按同岗位考生的考核与考试总成绩从高到低排名，若总成绩相同，以实验能力考核成绩从高到低排名。考核与考试结束后在德阳市食品药品监督管理局网站（ww***.cn[点击查看]）公布所有考生的总成绩及排名情况。

（三）体检

进入体检人员按考生考核总成绩排名，从高到低按1:1的比例确定。

参加体检人员持本人有效身份证按时到达指定地点，按要求统一在二级甲等及以上综合性医院体检。正检无法一次性全检的，所缺项目仅可进行一次补检。正检、补检未能一次性合格的，问题项目仅可进行一次复检，是否合格以复检结果为准。体检不合格的，取消其资格，空缺名额经德阳市食品药品监督管理局批准后依次递补同岗位已面试考生，体检合格方可进入考察与公示。

（四）考察与公示

由德阳市食品药品监督管理局对拟聘人员组织实施考察，内容包括拟聘用对象的思想政治素质、法纪观念、道德品质、工作态度、专业能力、工作实绩以及是否符合回避规定等。

对考察合格的拟聘人员，在德阳市食品药品监督管理局网站（ww***.cn[点击查看]）进行7天的聘前公示。公示期间接受社会举报，举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。经考察、公示后不宜聘用的人员取消其资格，空缺名额经德阳市食品药品监督管理局批准后依次递补已面试考生。

（五）资格终审与办理聘用手续

聘用前，由德阳市人力资源和社会保障局对拟聘用人员进行资格终审。终审合格的订立聘用合同，办理聘用手续；不合格的取消其资格。

五、有关要求

（一）严格实行回避

凡与招聘单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘与该单位负责人员有直接上下级领导关系的岗位。招聘单位负责人员和招聘工作人员在办理招聘工作事项时，涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，也应当回避。

（二）严肃招考风纪

督促诚信报考，狠抓考风考纪，打击弄虚作假，严防违规舞弊，确保公开、公平、公正。

（三）严把监管关口

对违反相应规定的应聘人员取消公开招聘资格，若已被聘用则解除聘用。对违反相应规定的工作人员，按规定处理追责。