[河南]中国人民财产保险2016年人伤理赔岗位招聘公告

中国人民财产保险股份有限公司河南省分公司2016年人伤理赔岗位招聘公告

 

一、公司简介

中国人民财产保险股份有限公司（PICC P&C，简称“中国人保财险”，下同），是“世界500强”企业。

国内历史最悠久、业务规模最大、综合实力最强的大型国有财产保险公司。

保费规模稳居亚洲财险市场第一、全球单一品牌财险公司第二。

目前中国内地最大的非寿险公司，注册资本122.5598亿元。

国内第一家整体上市的大型国有保险金融集团。

2011-2014年，公司多次被授予“年度最受大学生关注雇主”、“最佳雇主”等称号。

在2015年美国《财富》杂志500强榜单中，中国人保位列174位。

中国人保财险河南省分公司是中国人保财险在河南省内设立的唯一一家省级分公司。

1987年升格为河南省政府直管正厅级单位。

河南省内最大的国有财险公司。

二、招聘岗位

为深入贯彻落实“专家治司、技能制胜” 的发展战略，持续加强理赔队伍建设，根据工作需要，现面向专业院校招聘多名人伤理赔岗位人员，具体如下：

 

三、岗位职责

人伤理赔岗主要负责公司人伤类保险案件的查勘、跟踪、调查、调解及费用审核等相关工作，具体工作职责如下：

（1）所辖区域内人伤案件的现场查勘、小额案件快速处理、人伤案件后续跟踪工作；

（2）伤者住院探视、监控医院治疗方案和用药情况；

（3）人员死亡重大事故的真实性调查，做好与当地交通事故处理部门沟通工作；

（4）人伤案件调解，参与交警、司法等政府调解机构调解人伤案件；

（5）人伤、疾病疑难类案件的调查取证和分析，人伤赔付的各项费用审核；

（6）伤残自评，引导并陪同伤残鉴定，人伤类诉讼案件的医疗咨询、出庭抗辩。

四、招聘条件

（1）35周岁以下；

（2）县理赔分部须具备全日制大学专科及以上学历，市公司理赔中心本部须具备二类本科及以上学历；

（3）医学相关专业，基本掌握招聘岗位所需专业知识和技能；

（4）思想品德端正， 工作认真负责，具有较好的沟通、协调能力；

（5）熟练操作办公软件，熟悉保险知识者优先，具有相关工作经验者优先；

（6）身体健康。

五、薪酬福利

（1）行业内具有竞争力的薪酬标准，合理的薪酬结构，具有激励性的薪酬提升空间。

（2）执行三师九员制，合理的晋升机制帮助员工实现自己的职业理想。

六、职业发展

（1）提供入职培训、专项培训、日常培训等多角度培训机会。

（2）搭建通畅的职业平台，多层级的职业实践锻炼，助力新员工快速成长。

（3）总、省公司一年一度人伤理赔技能大赛以及丰富多彩的各种活动，助你一展才能，迅速脱颖而出，成为专家级人伤人才。

（4）人伤理赔成本控制的核心岗位，国家、单位重视，职业稳定，技术含量高，具有广阔的前景。

七、应聘方式

应聘人员可填写附件报名表，以“姓名+毕业院校+学历+专业”命名（示例：李明+新乡医学院+二类本科+临床医学）后发送至招聘邮箱：picchenanlp@。

请务必使用附件报名表进行投递，否则视同无效投递。

报名表投递时间截至2016年7月20日24:00。

联系电话：河南省分公司人力资源部  0371-65992736。

八、其他事项

报名截止后两周内通知进入笔试人选，未通过简历筛选者将不再通知。

经笔试、面试合格后由公司统一安排实习，实习期3个月。实习期满后进行综合考核，考核合格者签订劳动合同，不合格者取消录用资格。

资格审查将贯穿招聘全过程，请应聘人员务必如实填报。一经发现不符合招聘条件、弄虚作假或违反招聘规定等情况将取消录用资格。

 

附件：人保财险河南省分公司人伤理赔岗位人员招聘报名表