- 工作地点：其它
- 职位：实习生
- 信息来源：前程无忧(51JOB)
说明：
专业1:人力资源管理此信息由前程无忧(51JOB)审核并发布（查看原发布网址），应届生求职网转载该信息只是出于传递更多就业招聘信息，促进大学生就业的目的。如您对此转载信息有疑义，请与原信息发布者前程无忧(51JOB)核实，并请同时联系本站处理该转载信息。
专业2:工商管理
职能类别:人力资源信息系统专员
职能类别:其他
职位描述：
1、协助项目组进行数据准备、整理；
2、现场实施、系统发布、用户培训、问题跟踪协调处理；
3、现场需求了解、汇总、分析；
4、现场客户沟通协调。
职位要求：
1、人力资源或企业管理等相关专业毕业
2、本科以上学历
3、工作地点：杭州。
公司简要介绍：
公司名称:杭州致成电子科技有限公司
公司类型:民营公司
公司规模:50-150人
公司介绍: 杭州致成电子科技有限公司成立于2015年，前身为杭州新世纪电子科技有限公司通用事业部。注册资本1000万元，现有员工100多人。 公司以服务为核心能力，专注电网、核电行业业务拓展。在电网人资领域，重点把握绩效管理、培训管理、能力与测评管理三个方向，以移动应用、互联网+ 技术为支撑，引领市场，不断提升业务能力，为客户提供优质服务；在电网营销领域，以营配数据服务为基础，为客户的大数据、云计算提供支撑服务；在核电行业，以ERP业务为基础，深入了解核电业务，为客户打造一个优质的服务平台。 公司主营业务： 一、战略人力资源管理 深入研究企业人力资源管理业务模式的发展变化，构建以价值管理为核心的一体化人力资源管理解决方案，提供以绩效、培训、薪酬、人才管理为重点的业务咨询、培训和系统建设与运行支持服务。 二、企业ERP服务 公司是SAP公司的重要合作伙伴，是国内最早通过SAP/Net Weaver应用平台产品开发认证的企业之一。公司参与电网、发电、烟草、交通等大型央企ERP实施运维项目，以ERP商业软件为基础，提供业务蓝图设计、ERP开发实施及系统运维的“三位一体”全方位服务。 三、电力营销服务 供电力企业营销、调度、生产各业务之间基于数据一致性的数据治理服务解决方案。实现常态化数据治理，为深化应用电力企业业务协同，提供供电服务质量提供基础支撑。 杭州致成欢迎您 公司以 “互助、学习、求精、务实”是致成人一贯秉承的核心文化理念。“不断为伙伴创造价值，赢得尊重的高绩效组织”是致成人不懈追求的目标。为员工提供公平的培训、加薪和晋升机会，鼓励员工不断超越自我，激发个人拓展空间。我们期待您的加盟，共同分享公司的高速成长！ 公司网站：ww***.cn[点击查看]
公司类型:民营公司
公司规模:50-150人
公司介绍: 杭州致成电子科技有限公司成立于2015年，前身为杭州新世纪电子科技有限公司通用事业部。注册资本1000万元，现有员工100多人。 公司以服务为核心能力，专注电网、核电行业业务拓展。在电网人资领域，重点把握绩效管理、培训管理、能力与测评管理三个方向，以移动应用、互联网+ 技术为支撑，引领市场，不断提升业务能力，为客户提供优质服务；在电网营销领域，以营配数据服务为基础，为客户的大数据、云计算提供支撑服务；在核电行业，以ERP业务为基础，深入了解核电业务，为客户打造一个优质的服务平台。 公司主营业务： 一、战略人力资源管理 深入研究企业人力资源管理业务模式的发展变化，构建以价值管理为核心的一体化人力资源管理解决方案，提供以绩效、培训、薪酬、人才管理为重点的业务咨询、培训和系统建设与运行支持服务。 二、企业ERP服务 公司是SAP公司的重要合作伙伴，是国内最早通过SAP/Net Weaver应用平台产品开发认证的企业之一。公司参与电网、发电、烟草、交通等大型央企ERP实施运维项目，以ERP商业软件为基础，提供业务蓝图设计、ERP开发实施及系统运维的“三位一体”全方位服务。 三、电力营销服务 供电力企业营销、调度、生产各业务之间基于数据一致性的数据治理服务解决方案。实现常态化数据治理，为深化应用电力企业业务协同，提供供电服务质量提供基础支撑。 杭州致成欢迎您 公司以 “互助、学习、求精、务实”是致成人一贯秉承的核心文化理念。“不断为伙伴创造价值，赢得尊重的高绩效组织”是致成人不懈追求的目标。为员工提供公平的培训、加薪和晋升机会，鼓励员工不断超越自我，激发个人拓展空间。我们期待您的加盟，共同分享公司的高速成长！ 公司网站：ww***.cn[点击查看]
