- 工作地点：其它
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宿迁三台山景区管理有限公司因业务发展需要，特向社会公开招聘员工。
一、招聘岗位及要求（见附表1）
二、报名程序与方法
根据“自愿报名、公平竞争、择优聘用”的原则，本次招聘工作采取笔试和面试相结合的办法进行。
1.报名方式
本次公开招聘采用现场报名。报名人员在规定时间内到三台山森林公园主入口二楼行政人事部（电话：0527—82581006）现场报名。具体地址：宿迁市三台山大道与枫杨路交汇处。
2.报名、考试时间及地点
报名时间：2016年8月26日——9月2日，9：00—18：00
笔试时间：2016年9月4日9:00-11:00（宿迁学院阶梯教室）
面试时间：2016年9月6日起（三台山森林公园西主入口二楼会议室，具体面试时间待通知）
3.报名时需提供资料
（1）身份证、毕业证书、学位证书、户口本复印件（以上证件均需要携带原件核查）；
（2）2张2寸近期免冠正面照片；
（3）工作经历证明、相关资格证书、获奖证书等原件及复印件。
4.考核流程
（1）报名时现场资格审查。
（2）经现场资格审查通过后，填写报名信息表。
（3）面试合格分数为70分。达到面试合格线后，方可参与综合成绩排名。综合成绩=笔试成绩×50％ 面试成绩×50％。综合成绩相同的以面试成绩排名为准。
四、体检
体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。按照招聘岗位1:1的比例确定参加体检名单，体检不合格的进行依次替补。
五、公示
按照招聘工作的要求，拟录用人员情况公示7个工作日。公示内容包括拟录用人员姓名、性别、拟录用部门、岗位、综合成绩以及监督举报电话。公示期间，接受社会监督。公示期满，符合录用条件的，办理录用手续。对反映有问题并查有实据，不符合录用条件的，不予录用。
六、聘用管理与待遇
本次招聘人员实行统一培训、试用、考核。试用期3个月，试用期实行试用期薪资标准，表现较差者终止试用期，经考核合格后，公司与其签订劳务合同，办理相关人事手续，并缴纳相关保险。被录用的社会在职人员与原单位签有劳务（聘用）合同或协议的，由本人与原单位按照有关规定自行协商处理。
七、咨询与查询
1.咨询电话：0527—82581006。
2．本简章由宿迁三台山景区管理有限公司负责解释。
3.报名者可通过以下网站查询信息：公司官方网站（ww***com[点击查看]）。
附表：
人事需求表.docx
宿迁三台山景区管理有限公司
2016年8月25日
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