[上海]华荣科技股份有限公司

 

  

华荣科技股份有限公司

 

 

华荣科技股份有限公司（原名华荣集团有限公司）始创于1987年，座落于上海嘉定区。是一个以防爆产业为龙头的多元化企业，集产品研发、制造、销售一条龙的专业性企业，主要生产近1000个系列，1万种规格品种的防爆电器、防爆灯具、防爆管件、防爆仪表及三防产品。现为中国电器工业协会常务理事单位，中国防爆电器协会副理事长单位，系中国防爆电器行业的龙头企业。

华荣上海防爆工业园占地面积为19万多平方米，拥有现代化厂房16万平方米，注册资本2.483亿元。2012年新扩产后，公司年生产能力超过3O亿元（人民币），进入世界防爆行业前三位。

公司经过2007年、2012年、2015年三次扩产升级改造后，压铸、机加工、喷涂、焊接、

浇封等关键工艺全部实现了自动化或半自动化。拥有各种进口或国产先进生产装备1000多台/套，其中自动、半自动各式压铸机23台、大型热塑性注塑机15台、大型热固性压塑设备12套，各类全自动、半自动焊接机器人10多套，各类数控加工、钻攻、切削中心20多台、各种数控车床、铣床150多台/套。按设备加工产能，初步测算公司年生产能力为：防爆灯具100万台套，防爆电器80万台套，防爆仪表20万台套，防爆管件将达到500万只。建有经国家权威机构认可的A类实验室，引进了光谱分析仪、分布光度计、高低温度试验箱、湿热试验箱、盐雾试验箱等一大批先进的检测设备，已成为国内防爆行业生产规模最大、设备配置最先进、工艺保证能力最强的制造基地，并稳居世界防爆行业前列。

 以人为本是华荣基业长青的根本保证。1998年，公司将部分骨干吸收为股东。此后，

不断推进股份制改革，以资产为纽带，集结了一大批德才兼备的技术及管理精英，现有工程技术人员600多人，占员工总人数的25%，检验人员100多人，占员工总人数的6%，研发队伍300多人，老、中、青三代结合，平均年龄30岁。90%以上的管理人员具有大专以上文化水平。同时，通过制度创新，不断健全完善法人治理机构，逐步实现了所有权和经营权的适当分离，建立了现代企业制度，为打造华荣百年基业进行了机制上和人才上的准备。

二十几年沧桑，二十几年拼搏，公司在胡志荣董事长的正确领导下，坚持“质量第一、用户至上”的宗旨，坚决实施人本战略、名牌战略，始终把质量管理和树立名牌摆在突出的地位来抓——

首先，是严格坚持国家标准，所有产品均严格按GB3836及相关标准设计、制造、检

验；引进新技术、新工艺，先后从德国、美国等有关公司引进技术，开发出一系列具有国内先进水平的防爆产品，并运用“高温一次压铸成型”工艺，生产出中国第一批用压铸工艺制造的防爆灯具，大大提高了防爆壳体的抗冲击强度，从而改变了原国产防爆电器产品“傻、大、笨、粗”的落后历史，揭开了中国防爆电器质量的新篇章。

其次，是不断完善质量管理，建立文件化质量管理体系，1998年，公司在国内同行业中首批通过了ISO9001国际质量保证体系认证，2002年公司在同行业独家通过了欧盟ATEX防爆认证及德国PTB防爆认证。与联邦德国物理研究院（PTB）、法国中央实验室（LCIE）、国际电工委IECEX等科研、检测机构建立长期的学术交流协作关系，积极推动产、学、研相结合的技术发展，获得了200多个国家级检测中心颁发的厂用产品防爆合格证书，取得了同行业中产品种类最多的由 “全国工业产品生产许可证办公室”颁发的 “防爆产品生产许可证”，质量连续十年在国家技术监督局抽查中全部合格。

    目前，华荣品牌的产品占领了国内近三分之一的防爆电器市场份额，还远销美国、日本、韩国、越南、印尼、苏丹、巴基斯坦等国家和地区，基本实现了“创中国防爆电器第一品牌”的目标，成为中石化总公司、化工装备总公司的定点企业，荣获中国石油天然气集团公司一级供应网络成员单位证书及中国石化设备资源市场成员厂证书，经中国农业部确认为国

家中型企业，当选为中国防爆电器协会理事会副理事长单位、中国电工技术学会团体会员单位，获得了上海市名牌产品、上海市企业技术中心、上海市专利示范企业、上海市知识产权示范企业、科技小巨人、重点新产品等荣誉称号。连续十年产销量在同行业中遥遥领先，已成为国内防爆电器行业的重点骨干企业和防爆民族工业的排头兵。

近年来，公司在巩固防爆产业主导地位，不断完善防爆产业链的同时，先后在上海、江苏、四川、浙江等地，组建了电梯公司、建材公司、柜架公司等专业公司，都取得了良好的经济效益，成为华荣公司新的经济增长点，现已形成跨行业、跨地区的多元化经营格局。

在全球经济一体化的时代浪潮中，华荣公司抢抓新机遇，迎接新挑战，广泛吸收国内外优秀的人才，引进国际一流制造工艺和设备，不断提高国际化水平，正在向“打造世界防爆名牌”的宏伟目标胜利挺进！

 

 

 

1、外贸业务员      要求：本科及以上学历，英语6级以上，国贸或者机电一体化等相关专业背景，熟悉国家贸易等相关业务流程，拥有良好的语言沟通能力，团队意识强，具有业务开发能力。

2、技术服务工程师     要求：本科及以上学历，电气自动化或机电一体化（懂电气）专业背景，工作内容主要为针对顾客提供的图纸进行技术澄清，并设计产品方案，必要时到现场与顾客进行技术澄清，熟悉常用的电机控制原理，并对机械图纸设计有一定了解；能够熟练运用CAD绘制平面图纸。外贸技术服务需英语四级，掌握自动化控制系统、电力系统等相关知识，能独立设计电气原理图，具备良好的沟通、协调能力。

3、电气技术员      要求：本科及以上学历，电气自动化、机电一体化相关专业背景，具有一定的电气、机械基础知识，能够熟练运用CAD制图。
                   要求：本科及以上学历，机械设计类专业，二维三维软件熟练；外贸技术员需要英语过四级，具备机械、结构设计工作经验，了解产品加工工艺流程。

 

 

 

1、公司对新进毕业生实行“导师指带”的培养和管理模式，为每位新进员工指派在公司工作3年以上的老员工作为导师，提供个性化指导；

2、定期进行规章制度、专业技能、团队协作及管理知识等培训，不定期指派人员到外部接受培训，鼓励员工在业余时间进修；

3、提供内部竞聘和晋升机会。公司实施“能者上，弱者让” 的人才策略，尽可能从内部提拔晋升最具资格的员工接替空缺并承担更大的责任；

 

 

如果你有梦想，我们一起成长！ 

 

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