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西安诺瓦电子科技有限公司(简称诺瓦)总部位于美丽的古都西安,目前全球服务网点增至30个,其中国内26个,国外4个;服务全球超过10000家客户。我们凭借不断增强的创新能力、突出的定制能力、优秀的专业服务能力和日趋完善的交付能力赢得全球客户的信任!
我们拥有LED显示屏同步控制系统、LED显示屏异步控制系统、LED显示屏逐点校正系统、基于云的信息发布与管理系统等多条产品线,这些产品线相互依托,形成了完整的生态圈。
我们坚持以持续的技术创新为客户创造价值。2008年北京奥运会、2009年国庆60周年庆典、2010年上海世博会、2010年广州亚运会、2011年西安世园会、2011年深圳大运会、2014年巴西世界杯、2015年抗战胜利70周年天安门大阅兵、2016年里约奥运会等大型活动中最知名LED显示屏的控制系统均由诺瓦提供。
我们通过持续不断的自主创新,在LED显示屏控制领域、云计算等领域拥有500余项自主知识产权。诺瓦先后获得 "西安市科学技术奖"和"陕西省科学技术奖"。
诺瓦的团队年轻、专业、勤奋、睿智、且极具社会责任感。我们通过自己的努力赢得尊重,并且勇于承担社会责任。诺瓦先后被评选为:德勤2015全国50强、西安软件园优秀创新企业、西安软件园优秀高成长企业、西安软件园最具发展潜力企业、西安高新区战略性新兴产业企业。
我们相信,唯有最领先的技术、最完整的方案、最友好的产品、最卓越的品质和最专业的服务,才能实现诺瓦的使命和目标。未来,全体诺瓦人将以持续不断的创新,继续致力于推动LED显示屏产业的进步!
2017校园招聘宣讲行程:
http://my.yingjiesheng.com/xuanjianghui_cid_28429.html
温馨提示:宣讲当日请携带纸质版简历1份。
咨询电话:029-68216000-8022
软件开发工程师(2017届校园招聘)
职位要求:
1. 2017届全日制应届毕业生,本科及以上学历;
2. 熟悉C++语言或其它的面向对象编程语言,熟悉数据结构,熟悉面向对象编程思想,具备一定的面向对象分析设计能力;
3. 学习能力强,良好的沟通和协作能力,责任心强。
福利待遇:
1. 每年5-13天带薪年假;婚、丧、育带薪休假;
2.公司缴纳五险一金;
3.公司提供餐补、全勤奖、伯乐奖、加班补贴、节日礼品、生日礼物、高温福利、婚育礼金等;
4.公司为各部门提供团队建设费用,用于日常部门组织活动;
5.公司关注员工健康,给员工提供每年一次的免费全面体检,亲属体检也享受超低内部价;
6.公司提供各类培训,每周二和外教老师英语学起来;
7.公司内有乒乓球活动室、桌上足球、茶水吧等设施供大家放松休息;
8.公司每年会举办春游、秋游、大型年会,以及开展包括中秋嘉年华、六一主题活动、篮球赛、户外素拓、运动会等各类活动。
9.骨干员工100%股权激励。
工作地点:西安高新
招聘流程:
现场投递简历+笔试-技术面试-综合面试-人力资源部测评-签订三方协议
图像算法工程师(2017届校园招聘)
职位要求:
1. 2017届全日制应届毕业生,本科及以上学历,计算机、图形图像学、数学等相关专业;
2. 具备总结和归纳开发成果的文档编写能力,英语读写熟练;
3. 熟练使用matlab数学分析工具,至少熟练使用c语言、vc++、vb、delphi、java、c#中的1种开发结构性语言;
4. 对图像处理有浓厚兴趣,掌握去噪、锐化、平滑、白平衡、图像变换等图像处理算法。
福利待遇:
1. 每年5-13天带薪年假;婚、丧、育带薪休假;
2.公司缴纳五险一金;
3.公司提供餐补、全勤奖、伯乐奖、加班补贴、节日礼品、生日礼物、高温福利、婚育礼金等;
4.公司为各部门提供团队建设费用,用于日常部门组织活动;
5.公司关注员工健康,给员工提供每年一次的免费全面体检,亲属体检也享受超低内部价;
6.公司提供各类培训,每周二和外教老师英语学起来;
7.公司内有乒乓球活动室、桌上足球、茶水吧等设施供大家放松休息;
8.公司每年会举办春游、秋游、大型年会,以及开展包括中秋嘉年华、六一主题活动、篮球赛、户外素拓、运动会等各类活动。
9.骨干员工100%股权激励。
工作地点:西安高新
招聘流程:
现场投递简历+笔试-技术面试-综合面试-人力资源部测评-签订三方协议
网络运维工程师(2017届校园招聘)
职位要求:
1. 2017届全日制应届毕业生,本科及以上学历;
2. 熟悉路由器,交换机、防火墙等网络设备的设置与管理;
3. 熟悉windowsnux系统管理;
4. 具有CCNP/CCIE/华为H3C认证资质者优先。
福利待遇:
1. 每年5-13天带薪年假;婚、丧、育带薪休假;
2.公司缴纳五险一金;
3.公司提供餐补、全勤奖、伯乐奖、加班补贴、节日礼品、生日礼物、高温福利、婚育礼金等;
4.公司为各部门提供团队建设费用,用于日常部门组织活动;
5.公司关注员工健康,给员工提供每年一次的免费全面体检,亲属体检也享受超低内部价;
6.公司提供各类培训,每周二和外教老师英语学起来;
7.公司内有乒乓球活动室、桌上足球、茶水吧等设施供大家放松休息;
8.公司每年会举办春游、秋游、大型年会,以及开展包括中秋嘉年华、六一主题活动、篮球赛、户外素拓、运动会等各类活动。
9.骨干员工100%股权激励。
工作地点:西安高新
招聘流程:
现场投递简历+笔试-技术面试-综合面试-人力资源部测评-签订三方协议
FPGA设计工程师(2017届校园招聘)
职位要求:
1. 2017届全日制应届毕业生,本科及以上学历;
2. 具有硬件理论基础,熟悉Altera或xilinx器件结构,熟悉FPGA开发流程;
3. 熟悉Verilog HDL或者其它硬件语言,有较强的编码能力;
4. 熟练使用FPGA开发工具,如ISE、Quartus、Vivado以及ModelSim等仿真验证工具。
福利待遇:
1. 每年5-13天带薪年假;婚、丧、育带薪休假;
2.公司缴纳五险一金;
3.公司提供餐补、全勤奖、伯乐奖、加班补贴、节日礼品、生日礼物、高温福利、婚育礼金等;
4.公司为各部门提供团队建设费用,用于日常部门组织活动;
5.公司关注员工健康,给员工提供每年一次的免费全面体检,亲属体检也享受超低内部价;
6.公司提供各类培训,每周二和外教老师英语学起来;
7.公司内有乒乓球活动室、桌上足球、茶水吧等设施供大家放松休息;
8.公司每年会举办春游、秋游、大型年会,以及开展包括中秋嘉年华、六一主题活动、篮球赛、户外素拓、运动会等各类活动。
9.骨干员工100%股权激励。
工作地点:西安高新
招聘流程:
现场投递简历+笔试-技术面试-综合面试-人力资源部测评-签订三方协议
单片机开发工程师(2017届校园招聘)
职位要求:
1. 2017届全日制应届毕业生,本科及以上学历;
2. 熟悉电路理论基础,有较强的电路设计,调试能力;
3. 熟悉C8051、STM32、AVR、ARM7等系列单片机的软硬件开发和调试;
4. 熟悉单片机汇编或C语言,熟悉软件开发流程,设计模式,体系结构。
福利待遇:
1. 每年5-13天带薪年假;婚、丧、育带薪休假;
2.公司缴纳五险一金;
3.公司提供餐补、全勤奖、伯乐奖、加班补贴、节日礼品、生日礼物、高温福利、婚育礼金等;
4.公司为各部门提供团队建设费用,用于日常部门组织活动;
5.公司关注员工健康,给员工提供每年一次的免费全面体检,亲属体检也享受超低内部价;
6.公司提供各类培训,每周二和外教老师英语学起来;
7.公司内有乒乓球活动室、桌上足球、茶水吧等设施供大家放松休息;
8.公司每年会举办春游、秋游、大型年会,以及开展包括中秋嘉年华、六一主题活动、篮球赛、户外素拓、运动会等各类活动。
9.骨干员工100%股权激励。
工作地点:西安高新
招聘流程:
现场投递简历+笔试-技术面试-综合面试-人力资源部测评-签订三方协议
嵌入式开发工程师(2017届校园招聘)
职位要求:
1. 2017届全日制应届毕业生,硕士学历;
2. 熟练C/C++语言,深入理解指针,寄存器操作,链表等;
3. 熟悉TCP/IP协议及不同的网络服务模型,熟悉多线程和多进程程序开发;
4. 对数据结构、算法分析、计算机系统结构、操作系统、网络等计算机基础具备扎实的功底;
5. 熟练使用ucos ii 或者编写过linux设备驱动者优先。
福利待遇:
1. 每年5-13天带薪年假;婚、丧、育带薪休假;
2.公司缴纳五险一金;
3.公司提供餐补、全勤奖、伯乐奖、加班补贴、节日礼品、生日礼物、高温福利、婚育礼金等;
4.公司为各部门提供团队建设费用,用于日常部门组织活动;
5.公司关注员工健康,给员工提供每年一次的免费全面体检,亲属体检也享受超低内部价;
6.公司提供各类培训,每周二和外教老师英语学起来;
7.公司内有乒乓球活动室、桌上足球、茶水吧等设施供大家放松休息;
8.公司每年会举办春游、秋游、大型年会,以及开展包括中秋嘉年华、六一主题活动、篮球赛、户外素拓、运动会等各类活动。
9.骨干员工100%股权激励。
工作地点:西安高新
招聘流程:
现场投递简历+笔试-技术面试-综合面试-人力资源部测评-签订三方协议
硬件系统工程师(2017届校园招聘)
职位要求:
1. 2017届全日制应届毕业生,本科及以上学历;
2. 熟练使用CAD工具进行原理图PCB设计,熟悉Capture和Allegro者优先;
3. 熟悉ARM、单片机和FPGA相关硬件设计,有对应程序设计经验者优先;
4. 熟悉视频处理相关电路者优先。
福利待遇:
1. 每年5-13天带薪年假;婚、丧、育带薪休假;
2.公司缴纳五险一金;
3.公司提供餐补、全勤奖、伯乐奖、加班补贴、节日礼品、生日礼物、高温福利、婚育礼金等;
4.公司为各部门提供团队建设费用,用于日常部门组织活动;
5.公司关注员工健康,给员工提供每年一次的免费全面体检,亲属体检也享受超低内部价;
6.公司提供各类培训,每周二和外教老师英语学起来;
7.公司内有乒乓球活动室、桌上足球、茶水吧等设施供大家放松休息;
8.公司每年会举办春游、秋游、大型年会,以及开展包括中秋嘉年华、六一主题活动、篮球赛、户外素拓、运动会等各类活动。
9.骨干员工100%股权激励。
工作地点:西安高新
招聘流程:
现场投递简历+笔试-技术面试-综合面试-人力资源部测评-签订三方协议