- 工作地点：其它
- 职位：人力资源专员（廊坊）
- 信息来源：前程无忧(51JOB)
说明：
职能类别:实习生
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职位描述与发展：
1.招聘管理：制定事业部招聘计划，组织实施社会招聘，满足事业部用人需求；负责事业部校园招聘项目工作，组织宣讲、面试、签约；
2.培训管理：通过培训工具表单，发掘事业部培训需求，制定培训计划并组织实施，完成培训效果评估与跟踪；
3.薪酬社保：负责事业部员工薪酬核算，薪酬激励方案学习；负责社保及公积金增减与待遇享受。
任职资格：
1.硕士及以上学历，人力资源管理、工商管理相关专业；
2.人力资源理论知识扎实，有相关实习经验优先；
3.语言表达流畅，逻辑清晰些，思维活跃，善于自我表现；
4.团队意识上佳，有一定抗压能力。
公司简要介绍：
公司名称:新奥（中国）燃气投资有限公司廊坊分公司
公司类型:民营公司
公司介绍:
