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[北京]凯洛格公司2016招聘

(全职,发布于2016-09-20) 相关搜索
  • 工作地点:北京
  • 职位:
  • 信息来源:北京大学
说明:

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凯洛格公司2016年秋季招聘

单位简介:
凯洛格咨询集团(KeyLogic)成立于2004年,是中国一体化人才管理领先者。我们恪守“专业主义”的价值观,践行“赋能于人”的使命,以全球前瞻的理念、专业一流的团队为企业提供人才管理咨询、在线移动学习和面授培训研讨一体化的人才培养解决方案。
招聘文本:


公司简介:


凯洛格咨询集团(KeyLogic)成立于2004年,是中国一体化人才管理领先者。我们恪守“专业主义”的价值观,践行“赋能于人”的使命,以全球前瞻的理念、专业一流的团队为企业提供人才管理咨询、在线移动学习和面授培训研讨一体化的人才培养解决方案。

KeyLogic在战略及创新咨询、组织能力咨询、企业文化咨询、企业大学咨询、领导力咨询、人才盘点与人才评鉴等领域形成了一套独具特色的理论与方法体系。这得益于我们始终坚持的在专业领域持续不断的前沿研究。自2007年以来,Keylogic连续9年发布《中国企业大学白皮书》,还推出了《从培训到学习》、《新领导力》、《人才盘点》等行业专著,是企业大学、人才盘点、领导力培养等最佳实践的开拓者和创新者。



招聘岗位:咨询顾问(5人)

岗位职责:

1、负责项目售前的咨询,准确把握客户需求;

2、根据客户需求结合公司优势设计项目咨询方案。

3、协调团队撰写项目方案,总结、评估,保证项目方案的合理有效;

4、总体管控项目进度,保证项目按预定方案准确无误交付实施;

5、负责项目后期的评估总结,提出改进型意见,作为项目改进依据。

任职要求:

1、大学本科及以上学历,人力资源、管理学、心理学等相关专业优先;

2、善于利用PPT制作、撰写项目方案,具有一定文案写作能力;

3、客户导向思维,良好的沟通合作能力和学习能力。


招聘岗位: 学习顾问(5人)

岗位职责:

1、 负责培训学习项目方案的撰写、总结、评估,保证项目方案的合理有效;

2、 负责培训学习项目售前的咨询,协助销售满足客户需求,合理设计项目方案;

3、 负责培训学习项目实施过程中的沟通支持,确保项目按预定方案准确无误实施;

4、 负责培训学习项目后期的评估总结,提出改进型意见,作为项目改进依据。

任职要求:

1、 大学本科及以上学历,人力资源、管理学、心理学等相关专业优先;

2、 善于利用PPT制作、撰写项目方案,具有一定文案写作能力;

3、 客户导向思维,良好的沟通合作能力和学习能力。


招聘岗位:客户经理(5人)

岗位职责:

1、根据公司战略和产品特点制定客户开拓计划,并维护现有客户;

2、基于客户需求,以顾问式销售视角出发,提供解决方案,促成交易并配合落地实施;

3、 有效组合和协调公司相关部门资源和支持,进行有效的服务管理,保证项目顺利实施。

任职要求:

1、大学本科或以上学历,专业不限,人力资源管理及心理学相关专业优先;

2、具备良好的沟通影响能力、学习能力、逻辑思维能力和抗压能力。


联系人:杨文静

联系电话:18513731260

简历投递邮箱:yangwenjing@




请发送简历到yangwenjing@