[山东]威海金兰教育2017校园招聘

一、公司简介

威海金兰教育成立于2010年，是一家专业针对中小学学生课外辅导的教育机构，专门致力于学生学习能力开发﹑良好学习习惯培养教育事业的课外辅导机构，下设小学部、初中部和高中部培训。教育理念为“为学生服务，为家长服务，为社会服务”。秉承该理念，我们致力于传播先进的教学思想，研究先进的教学方法，开发先进的教学产品，提供先进的教学服务，帮助学生获得更多更好的教育机会。我们相信没有教不好的学生，只有不会教的老师，真正改变学生的不仅仅是我们的知识和才华，更重要的是我们对学生心理的无私关爱﹑对学生的良心和责任。通过注重学生信心培养﹑学习习惯和方法的养成，使学生在成就感中对学习产生兴趣，激发学习的灵感并创造性地投入学习，智力和潜在无微不至的心智关怀和逐渐积累成功的体验中得以发挥，最终使得学生考入重点初中﹑重点高中和本科类大学。我们希望每个学生都能全面而又个性的发展，一生能不断自学、思考、探索、创新和应变，充分自信，有合作精神，不断发展自我。公司的首要教育目标是培养学生乐于学习，善于学习，勇于承担和敢于创新的能力。在我们的课堂上，“电子书包”等无纸化教育方式的运用使师生有效互动，激发学生的学习热情，提升学生的学习成绩。我们通过高效的家校平台实现家长与老师的直接沟通，方便家长随时了解孩子的学习情况。全程跟踪式教学管理，个性化培养方案。通过前期对孩子问题的分析，我们会制定个性化培养方案，采用“小班教学” “全程个性化查漏补缺”的方式围绕孩子的问题，做到大幅度提高成绩，培养自主学习能力。

二、招聘岗位及要求

（一）初中数理化英老师（教师/助教不限）

岗位职责：

承担课程辅导和答疑，作业和考卷批改等工作；参加编写、审议新教材和教学参考书，主持或参与教学方法研究；参与教学改革的研究或改革试点工作，为教学研究新思路、新方法提供建议；完成教学部门主任安排的其他任务。

任职资格：

具备教育心理学知识，较强的授课能力；具有很强的中文表达能力，普通话标准，口齿伶俐；具有较强的亲和力，讲课生动活泼，知识面宽广；热爱教育事业，工作积极主动、责任心强。

福利待遇：

3000-5000/月、五险一金、交通补助、加班补助、房补、饭补

（二）助理（培训专员/助理不限）

岗位职责： 

1、负责公司各类电脑文档的编号，打印，排版和归档；

2、学校内部各项行政类工作；

3、员工活动的组织及学员资料整理；

4、完成校长交代的其他工作。

任职资格：

1、男女不限，举止得体，谈吐清晰，思维敏捷；

2、具有良好的沟通，表达能力和人际交往能力；

3、良好的职业素质，敬业精神，能承受工作压力；

4、工作仔细认真，责任心强，为人正直。

工作时间：每周单休

福利待遇：

2000-3000/月，五险一金、交通补助、加班补助、房补、饭补

（三）助理（行政专员/助理不限）

岗位职责：

1、负责公司各类电脑文档的编号，打印，排版和归档；

   2、学校内部各项行政类工作；

3、员工活动的组织及学员资料整理；

4、完成校长交代的其他工作。

任职资格：

1、男女不限，举止得体，谈吐清晰，思维敏捷；

2、具有良好的沟通，表达能力和人际交往能力；

3、良好的职业素质，敬业精神，能承受工作压力；

4、工作仔细认真，责任心强，为人正直。

工作时间：每周单休

福利待遇：

2000-3000/月，五险一金、交通补助、加班补助、房补、饭补

（四）初高中各科老师（教师/助教）

岗位职责：

1、负责学生的思想政治工作及教学、教研等方面的工作；

2、承担课程辅导和答疑，作业和考卷批改等工作；

3、参加编写、审议新教材和教学参考书，主持或参与教学方法研究；

4、参与教学改革的研究或改革试点工作，为教学研究新思路、新方法提供建议

任职资格：

1、大专及以上学历；

2、具备教育心理学知识，较强的授课能力；

3、具有很强的中文表达能力，普通话标准，口齿伶俐；

4、具有较强的亲和力，讲课生动活泼，知识面宽广；

5、热爱教育事业，工作积极主动、责任心强。

福利待遇：

3000-5000/月、五险一金、交通补助、房补、饭补

（五）地理历史生物老师（教师/助教）

岗位职责：

1、根据学员需求议定授课时间及授课频率；

2、针对学生情况，对其进行个性化的课程讲授；

3、遵守学校制定的教师授课规范；

4、在议定的范围内，保证授课进度；

5、提高课堂效率，保证辅导效果；

6、配合学校教务部门完成相关学生工作。

任职资格：

1、相貌端庄，人品正直；

2、统招本科以上学历，有教师资格证者优先；

3、热爱教师工作，具备良好的教师职业操守和服务意识，；

4、熟悉中学生的生活及学习特点，善于因材施教，能开拓发掘组织多种教学方式，灵活教学；

5、有强烈责任感，良好的职业操守，诚信守时。

薪资待遇：

1、底薪 补助 绩效考核 课时费；

2、按国家规定签订劳动合同，缴纳保险；

3、学校定期组织员工体检、旅游等；

4、所有员工上岗前学校会提供专业系统的免费岗前培训；

5、学校提供广阔的发展和晋升空间。

三、简历投递渠道

在线投递简历：w.***com[点击查看]