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[郑州]郑州郑氏化工产品有限公司2017校园招聘

(全职,发布于2016-10-21) 相关搜索
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单位名称 郑州郑氏化工产品有限公司
主题 区域经理岗 招聘截止日期 2017-10-21
应聘网址 简历投递邮箱 hr-zhengshi@
招聘说明:
 

郑州郑氏化工产品有限公司成立于2001年,是一家集科研、开发、生产、销售、技术服务为一体的综合型企业,国家级高新技术企业。公司现有员工200余人,拥有近2000㎡ 的商务办公区、2个现代化生产基地、1个郑州市新型农药创新工程技术研究中心,在全国设有3个物流中转中心,目前已成为中国植物生长调节剂的领军企业。

郑氏化工是国家高新技术企业,国家农药定点生产企业,国家肥料定点生产企业,法国BV公司/Alibaba生产能力深度认证企业;是中国农药发展与应用协会常务理事单位、河南省农药管理协会副理事长单位、河南省肥料协会副理事长单位;在行业内较早通过ISO9001:2008国际质量管理体系认证、ISO14001:2004环境管理体系认证,是河南省科技厅认定的"河南省创新型试点企业"。"郑氏化工"商标是"中国驰名商标","郑氏化工"、"小胖墩"、"禾立丰"、"森活"商标是"河南省著名商标"。

郑氏化工始终把自主研发创新作为企业的战略重点和核心竞争力,研发团队均为硕士以上学历,具有较强的研发和技术优势。同时不断加强对外科研合作,分别与中国农业大学、河南农业大学、郑州大学等高等院校签署产学研战略合作协议。依托雄厚的科研力量、多层次的研发基地、杰出的合成和药效试验人才,公司在科研方面取得了累累硕果,目前拥有全国最高含量的98%高纯度复硝酚钠、98%胺鲜酯(DA-6)、98%α-萘乙酸钠、92%调环酸钙4个国家原药登记证、百余个国家制剂、肥料产品登记证,并拥有11个原药的自主知识产权。公司产品涉及原药、制剂和园林三个领域,营销网络遍布全国各地,并远销欧美、非洲、东南亚等国家和地区,多年来源源不断地向社会提供完善的服务、先进的技术、优质的产品,在行业内树立了良好的品牌形象。

郑氏化工坚信人才是企业持续发展的重要资源,公司高度重视优秀人才的汇聚和培养,为员工事业启航提供舞台,为员工职业发展提供机会。同时积极承担社会责任,被郑州市人民政府认定为"高校毕业生就业见习基地",建立有河南农业大学就业见习基地、河南财经政法大学就业见习基地、河南农业职业学院就业见习基地,以多样化的形式帮助在校大学生的学习与成长。

郑氏化工致力于打造"中国植物生长调节剂的研发生产基地",做优质产品的制造商,做完善服务的供应商,做先进技术的开发商。以"为天下的农民,为农民的丰收"为奋斗使命,以"怀有天下心,志做天下事"的胸怀自我勉励,孜孜不倦的努力,得到了社会的高度评价和认可,并获得了诸多荣誉。

国家农药定点生产企业、国家肥料定点生产企业;         

国家高新技术企业;

河南省著名商标、中国驰名商标"郑氏化工";

ISO9001:2008国际质量管理体系认证;

ISO14001:2004国际环境管理体系认证;

法国BV公司/Alibaba生产能力深度认证企业;

中国农药发展与应用协会常务理事单位;

河南省农药管理协会副理事长单位;

河南省肥料协会副理事长单位;

河南省科技兴农十大先进单位;

河南省质量兴企科技创新示范单位;

中国绿色食品协会会员单位;

河南农业大学惠农信息港独家合作运营单位;

河南财经政法大学就业实践基地;

河南农业大学植保学院就业实践基地;

河南省高校毕业生就业见习基地;

河南农业职业学院就业见习基地;

展望未来,我们期待着更多勇于接受挑战、德才兼备的优秀人才加入郑氏化工,激扬青春,放飞梦想,与郑氏化工同成长、共分享、携手创未来!

附件
 
备注  

职位(1): 农资销售区域经理

需求人数 21-50人(36) 工作类型 全职 工作所在省份 河南省 工作所在市 郑州市
职位类别1 农林牧渔业技术人员 职位类别2   年薪(万元)  
职位描述 1.负责区域市场的产品推广和销售; 2.负责区域市场老客户关系的维护和新客户的开发; 3. 了解市场信息和客户需求,分析市场动向,开拓市场业务; 4.协助公司树立和提升企业及产品的品牌形象,提升企业和产品的知名度与美誉度; 5. 配合上级领导完成其它工作。
职位要求:
生源地要求 不限 性别要求 不限 外语语种要求    
学历专业要求
学历 专业
不限
其他要求 1.专科及以上学历,植物保护、园林园艺、农学、市场营销等相关专业; 2. 对农资行业有一定的了解认知,具备一定的市场开拓和运作能力,市场敏感性高; 3. 踏实稳重,吃苦耐劳,热爱农资行业,能够适应长期出差;

职位(1): 登记专员

需求人数 1-5人(3) 工作类型 全职 工作所在省份 河南省 工作所在市 郑州市
职位类别1 办事人员和有关人员 职位类别2   年薪(万元) 面议
职位描述 1.准确无误开展农药登记、肥料登记及商标注册等相关工作; 2.登记资料的搜集、准备、整理、提交等工作; 3. 回访工作(样品邮寄回访、试验进展回访、试验报告回访) 4.登记信息、商标注册进度跟踪及查阅; 5.登记信息、商标注册等进度更新; 6.开展提高登记工作效率相关的业务公关项目; 7.协助上级领导开展其他工作。
职位要求:
生源地要求 不限 性别要求 不限 外语语种要求    
学历专业要求
学历 专业
不限
其他要求 1.专科及以上学历,专业不限,有学生干部经验者优先; 2.形象气质佳,性格开朗,兴趣爱好广泛; 3.具备良好的语言表达和沟通能力;具有较强的亲和能力; 3. 熟练使用办公软件; 5. 有较强的心理承受能力及抗压能力。

职位(1): 原药技术服务人员

需求人数 1-5人(3) 工作类型 全职 工作所在省份 河南省 工作所在市 郑州市
职位类别1 农林牧渔业技术人员 职位类别2   年薪(万元) 面议
职位描述 1.对原药销售人员进行产品技术培训,及时解答日常产品技术问题,以达到原药客户满意; 2.及时解决客户的技术咨询(来电、来函、来人),并对问题解答进行技术回访,并建档存案; 3.根据客户及销售人员的实际要求,对原药客户进行实地拜访,解决客户遇到的技术问题; 4.协助原药部销售人员对原药产品筛选重点,反馈产品市场应用更新信息。
职位要求:
生源地要求 不限 性别要求 不限 外语语种要求    
学历专业要求
学历 专业
不限
其他要求 1.研究生及以上学历,植保、农药、化工等相关专业; 2.具备良好的语言表达和沟通能力; 3.具有较强的亲和能力; 4.具有较好的植保或农药应用、农药生产等相关知识; 5. 能够适应经常出差。

职位(1): 肥料研发员

需求人数 1-5人(3) 工作类型 全职 工作所在省份 河南省 工作所在市 郑州市
职位类别1 科学研究人员 职位类别2   年薪(万元) 面议
职位描述 1. 负责公司现有肥料产品的配方及生产工艺流程,针对存在的问题及时检查,并提交优化方案; 2.负责进行所分配的新产品的配方、工艺改进等工作,并会做简单的药效试验。 3.定期去生产厂部指导相关产品的生产。
职位要求:
生源地要求 不限 性别要求 不限 外语语种要求    
学历专业要求
学历 专业
不限
其他要求 1.研究生及以上学历,肥料、化工等相关专业; 2. 具有较好的植保或肥料应用、生产等相关知识; 3. 具有较强的科研精神和开发能力,能紧跟市场趋势; 4. 了解肥料生产工艺,能够接受经常回生产厂部。

职位(1): 化学合成研究员

需求人数 1-5人(3) 工作类型 全职 工作所在省份 河南省 工作所在市 郑州市
职位类别1 科学研究人员 职位类别2   年薪(万元) 面议
职位描述 一、工作职责 1. 根据公司研发的课题安排,合理设计实验方案并仔细实施; 2. 独立承担高难度课题任务,保证按时完成课题任务; 3. 及时地书写实验记录,并且确保其完整性、真实性,以及工作总结和结题报告; 4. 根据公司要求,准确完成实验记录和项目总结,上交实验数据资料。 二、任职要求 1. 有机合成或药物化学相关专业,硕士及以上学历,研究方向为有机合成、药物化学合成等; 2. 具备查阅中英文献,完成化学合成反应,进行图谱解析的理论知识及能力,能够使用和操作化学实验室仪器设备。 3. 具有丰富的有机合成经验和较强的科研攻关能力,具备合成路线设计能力; 4. 较强抗压能力,责任心强,具备团队合作精神,可带领一至多名实验助理开展研究工作。

职位(1): 财务专员

需求人数 1-5人(3) 工作类型 全职 工作所在省份 河南省 工作所在市 郑州市
职位类别1 金融业务人员 职位类别2   年薪(万元) 面议
职位描述 1. 负责日常会计处理、账务核算; 2.负责账薄登记工作,并进行账账、账实核对; 3.负责结账、编制会计报表,安排各项税费的申报事宜; 4.负责协助财务经理对经营计划、预算编制及考核表的管理; 5.负责银行、财税、工商相关业务办理等; 6.负责纳税申报和各类财务报表的编制工作; 7.完成财务部经理临时布置的各项任务。
职位要求:
生源地要求 不限 性别要求 不限 外语语种要求    
学历专业要求
学历 专业
不限
其他要求 1.本科以上学历,会计学、财务管理专业,持有会计从业资格证书; 2.专业知识扎实,熟悉国家财税法律规范,会计准则以及相关的财务、税务、审计法规、政策; 3. 熟练使用财务软件系统,熟练运用excel等办公软件; 4.为人正直,认真负责,具有良好的团队精神。

职位(1): 人力资源主管

需求人数 1-5人(3) 工作类型 全职 工作所在省份 河南省 工作所在市 郑州市
职位类别1 办事人员和有关人员 职位类别2   年薪(万元) 面议
职位描述 1.协助制定和完善公司人力资源管理制度体系并监督执行; 2.负责优化招聘制度和流程,制定招聘计划,高效完成招聘任务,并实时对公司招聘实施状况进行分析、总结; 3. 负责维护公司培训体系,牵头制定年度培训学习计划并组织实施; 4. 负责员工劳动关系的管理,并对产生的纠纷及其他相关问题进行妥善处理; 5.组织和推动企业文化建设; 6.完成上级领导交办的其他工作任务。
职位要求:
生源地要求 不限 性别要求 不限 外语语种要求    
学历专业要求
学历 专业
不限
其他要求 1.本科及以上学历,人力资源管理、企业管理相关专业,有工作经验者优先; 2.熟悉并精通人力资源管理六大模块,熟悉劳动法律法规; 3.具备较好的表达、沟通、组织、协调能力; 4. 具备较强的文字功底,能独立撰写各类制度等;能够熟练使用办公软件; 5. 做事严谨,有亲和力,工作耐心、积极主动,能够承受一定的工作压力