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[江西]江西水利职业学院2016年下半年高层次人才招聘

(全职,发布于2016-10-24) 相关搜索
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一、单位简介

江西水利职业学院是经江西省人民政府批准,国家教育部备案的公办全日制普通高等专科学校。学院始建于1956年(前身是江西水利电力学院),是江西唯一一所水利水电类高等职业院校,隶属于江西省水利厅。

二、招聘岗位、人数、条件

岗位名称

招聘人数

岗位条件

专业

水利系教师1

11

水利水电工程、水文学及水资源、水工结构工程专业,硕士研究生及以上学历学位,要求具有高校教师资格证。

水利系教师2

1

农业水土工程专业,硕士研究生及以上学历学位,要求副高以上专业技术职称。

水利系教师3

1

农业水土工程专业,硕士研究生及以上学历学位,要求具有高校教师资格证。

水利系教师4

1

水务工程及管理专业,硕士研究生及以上学历学位,要求具有高校教师资格证。

建筑工程系教师1

1

地图制图学与地理信息工程专业,硕士研究生及以上学历学位,要求具有高校教师资格证。

建筑工程系教师2

1

大地测量学与测量工程专业,硕士研究生及以上学历学位,要求具有高校教师资格证。

建筑工程系教师3

3

结构工程、岩土工程专业,硕士研究生及以上学历学位,要求具有高校教师资格证。

建筑工程系教师4

1

环境科学与工程(理学或工学类),硕士研究生及以上学历学位,要求具有高校教师资格证。

信息工程系教师1

1

艺术设计专业,硕士及以上学位,要求具有高校教师资格证。

信息工程系教师2

1

美术学专业,硕士研究生及以上学历学位,要求具有高校教师资格证。

信息工程系教师3

1

设计艺术学专业,硕士研究生及以上学历学位,要求具有高校教师资格证。

信息工程系教师4

1

工业设计工程专业,硕士研究生及以上学历学位,要求具有高校教师资格证。

信息工程系教师5

1

会计学专业,硕士研究生及以上学历学位,要求具有高校教师资格证。

机电工程系教师

1

电气工程及其自动化专业,硕士研究生及以上学历学位,要求具有高校教师资格证。

公共教学部教师1

1

国际法学专业,硕士研究生及以上学历学位,要求具有高校教师资格证。

公共教学部教师2

1

宪法学与行政法学专业,硕士研究生及以上学历学位,要求具有高校教师资格证。

公共教学部教师3

1

行政管理专业,硕士研究生及以上学历学位,要求具有高校教师资格证。

公共教学部教师4

1

运动训练专业,硕士研究生及以上学历学位,要求具有高校教师资格证。

公共教学部教师5

1

思想政治教育专业,硕士研究生及以上学历学位,要求具有高校教师资格证。

公共教学部教师6

2

运动人体科学、体育教育训练学专业,硕士研究生及以上学历学位,要求具有高校教师资格证。

备注:1、年龄要求在35周岁以下(198191日以后出生),具有副高及以上专业技术资格的,年龄可放宽至40周岁(197691日以后出生)。

三、报名办法

1.报名时间:即日起至20161111日。

2.报名办法

1)应聘人员在规定的报名时间内将《江西水利职业学院应聘人员登记表》(见附件)电子稿发送及身份证、学历证、学位证、获奖证书、照片等材料的扫描件发至jxslsdrsc@邮箱,进行网上报名。电子邮件标题要注明硕士(或高级工程师)+姓名+专业名称 应聘岗位 ,否则一律不受理。

2)报名电话:0791-838478090791-83847808

报名电子邮箱:jxslsdrsc@

单位网址:ww***com[点击查看]

联系人(资格初审):李老师

通信地址:江西省南昌市经济技术开发区北山路99

邮编:330013

3.请报名人员仔细对照所报考岗位条件要求,不符合岗位条件要求者,请勿报名参加考试,已参加考试的,成绩一律无效。要诚信报考,凡弄虚作假者,一经查实即取消面试资格和聘用资格。

四、资格审查、考试

1.资格审查时间:时间另行通知。

2.资格审查地点:江西水利职业学院行政楼203室。

3.应聘人员进行资格审查时需提供身份证、学历证、学位证、获奖证书等材料及其相关证明原件(原件在资格审查后退回)和复印件各1份、《江西水利职业学院应聘人员登记表》1份、近期一寸彩色证件照片2张。

4.考试采取结构化面试和试讲相结合的方式进行。考生面试通过后进入试讲环节,根据结构化面试成绩,从高分到低分按岗位招聘人数13的比例确定参加试讲人员。如岗位招聘人数与岗位报名人数之比低于13的,需结构化面试成绩达到当天全场面试平均分数才可进入试讲环节。结构化面试成绩占总成绩的50%,试讲成绩占总成绩的50%,总成绩低于75分者不予聘用(满分为100分)。

5.考试时间。具体时间和地点待资格审查通过后通知。

五、体检、考察

1.根据总成绩从高分到低分按岗位招聘人数1:1的比例确定体检人员。

2.在招聘单位指定的卫生机构体检,体检标准参照《江西省申报认定教师资格人员体检办法》执行,体检费用由应聘者承担。

3.对体检合格人员进行考察。

六、聘用、待遇

经考核、体检、考察合格,公示无异议后办理相关聘用手续。试用期为六个月,试用期满合格后办理正式聘用上编手续,享受国家规定的工资福利待遇。

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