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共享健康产业集团天津分公司 共享品牌创建于2007年。在以创始人于忠君先生为核心的领导班子带领下,共享坚持品牌化经营、规模化布局、产业化联动的发展路线,逐步实现产业升级,形成以健康管理为核心,业务涉及健康管理服务、新型健康地产开发、居家养老服务、生态农业、旅游、文化传播、信息技术、金融投资等多个领域的集团化格局。 共享下设共享股份、共成股份、共生地产、共生生态、共生居家养老、工成文化、中科汉康、汉斯拓玛、共兴投资、共联IT十大子公司,员工达到近万人,致力于打造国际领先的全产业链健康产业集团。 招聘岗位介绍:
任职要求: 1、年龄18-28岁; 2、具备较强的团队协作精神及沟通学习能力,责任心强,服从领导安排。 3、沟通能力、协调能力强。 可接受应届毕业生 岗位职责: 招聘、培训、企业文化活动策划与执行、薪酬制作、档案管理等。 底薪 月底奖金 年中奖 年终奖=年薪3-6万元以上。
任职要求: 1、大专以上学历,专业不限,应届毕业生优先考虑; 2、踏实、勤恳、认真、好学; 岗位职责: 各个岗位之间进行轮岗 底薪 提成 月底奖金 年中奖 年终奖=年薪3-8万元以上。
任职要求:1. 大专以上学历 2. 善于沟通,气质佳,能吃苦、责任心强、有团队精神 3. 在校期间,有促销、兼职经验者优先考虑; 岗位职责:1、负责公司产品的销售及推广 2、负责维护公司老顾客及新顾客资源的开发 底薪 提成 月底奖金 五险 带薪年假 免费国内外旅游=年薪4-8万元以上。
任职要求: 1、大专以上学历,专业不限,应届毕业生优先; 2、善于沟通,责任心强,组织能力强。 岗位职责: 1、培养中层管理者的岗位; 2、在基层岗位轮岗,实行定向发展。 底薪 提成 月底奖金=年薪3-8万元以上。
任职要求: 1、大专以上学历,专业不限,应届毕业生优先考虑; 2、在校成绩优异,有良好的沟通、组织协调能力、吃苦耐劳。 岗位职责: 培养公司中层干部的岗位,前期工作轮岗制,经过培训后进行定向发展。 底薪 提成 月底奖金=年薪3-8万元以上
任职要求: 1、本科及本科以上学历,形象端庄,气质佳; 2、有亲和力,身体健康,能适应全国出差。 岗位职责: 1、负责市场营销会议讲解支持; 2、对各市场进行业务指导培训。 底薪 补助 月底奖金 年中奖 年终奖=年薪5-10万元以上。
任职要求: 1、大专以上学历,必须持有会计上岗证; 2、熟练操作办公软件,具备良好的学习能力,财务分析能力,工作认真负责,能够独立开展工作; 3、能够驻外地城市工作。 岗位职责: 1、负责日常单据审核、财务处理、报表编制、凭证整理等财务工作; 2、负责公司的会计凭证、会计原始资料等会计档案的保管。 底薪 月底奖金 年中奖 年终奖=年薪3-6万元以上。 企业文化及福利政策: 1、每年两次的带薪年假,一次是8月份为期一周,一次是春节为期半个月。 2、全体员工可以享受到春节福利、婚假、产假等福利,包括生日贺礼、结婚贺礼、妇女节礼物; 4、工作满一年的员工还将享受到每月的工龄补贴100元/人; 5、公司更重视孝亲文化的传承,员工父母将享受到每年两次的孝亲奖发放,对于表现突出的员工公司还将奖励员工个人及父母国内外旅游的机会,(如我们曾经到三亚、大连、中国香港、中国台湾、韩国、新马泰旅游)。 6、公司坚持培训是最大的福利,重视员工的学习和成长,为员工提供发展型培训、帮带式培训、交流式培训、奖励性培训、名师内训等,每年大家都将拥有沈阳总部学习晋升的机会,优秀骨干还将获得共享学院进行深造。 7、在每个月的员工大会我们还将进行隆重表彰,每个人都将登上领奖台,优秀员工还将获得笔记本电脑,照相机、冰箱、彩电、洗衣机、微波炉等等,真正实现白领化的生活。 8.提供住宿。
公司网址:ww***.cn[点击查看] 公司地址:天津市河西区创展大厦201室(解放南路与浦口道交口,从民众体检口进) 联系人:杨主管 18630858620 |