[青岛]青岛市市南区市政工程养护建设有限公司2016招聘12名工作人员

市南区市政工程养护建设有限公司属市南区国有企业，主要从事市政道路及设施的养护建设工作。因工作需要，现面向社会公开招聘12名工作人员，具体要求如下：

一、招聘岗位和数量

1.助理工程师岗位2人

2.技术员岗位10人

二、招聘岗位条件

（一）基本条件

1、拥护党的路线、方针和政策，作风正派，遵纪守法；

2、身体健康，体型端正；

3、有较强的事业心和责任感，有良好的品行和职业道德；具有较强的团队精神、合作意识及组织性、纪律性；

4、了解热爱市政行业，有较强的吃苦耐劳精神，能适应市政工程施工现场的艰苦条件和复杂环境，长时间基层户外、延时（加班）工作，独立处理解决问题能力强。

（二）具体岗位需求

详见附件一。

三、招聘方法和程序

采取面向社会公开招考方式，经过报名、笔试、面试、体检、考核择优录用。

（一）报名和资格审查

报名和资格审查:考生应携带本人身份证、学历证、学位证、职业资格证等原件和复印件及近期一寸免冠彩色照片3张,按规定时间到延安三路105号一楼大厅报名，填写报名表（附件二），报名表可登陆市南区人力资源和社会保障政务网ww***.cn[点击查看]自行下载，同时进行资格审查，资格审查贯穿考试、考核全过程。

报名时间：

2016年10月31日---11月4日（上午9：00---11：00，下午2：00---16：30）

（二）笔试

主要考察从事岗位所需的综合素质和能力，以及从事市政工作所需要掌握的应知应会的知识。满分100分，时间120分钟。

笔试时间初定于2016年11月中下旬，具体时间、地点依准考证规定为准。准考证领取时间在市南区人力资源和社会保障政务网ww***.cn[点击查看]上另行通知。

（三）面试

面试满分100分，每人面试时间10分钟。主要测试报考岗位所需的综合素质和分析、解决问题的实际能力。

根据考生笔试成绩，划定最低笔试合格线，从高到低进行排序，按照招考计划1:1.5的比例确定进入面试人员的名单。达不到计划招聘比例的，按实有合格人数确定进入面试人员，并在市南区人力资源和社会保障政务网ww***.cn[点击查看]上公布。考生可自行上网查询，并按规定的时间、地点参加面试。未按期参加面试的，视为自动放弃资格。

（四）成绩确定及公布

按照笔试、面试各占50%的比例百分制加权计算报考人员考试总成绩。笔试成绩、面试成绩和考试总成绩均采用百分制计分，并精确到小数点后两位数，尾数四舍五入。根据总成绩划定最低录取线，由高到低按录用计划等比例确定拟录取人员名单。达不到招聘比例的，按实有合格人数确定体检、政审人员。考试总成绩在市南区人力资源和社会保障政务网ww***.cn[点击查看]上公布。

（五）体检、政审

体检严格按照相关规定，在规定的时间、地点、医疗单位、项目等进行。体检费用由报考人员承担，未按以上要求参加体检的，视作弃权。如报考人员对体检结果有疑问的，可以按有关规定申请复检，费用由申请方负担。复检只能进行一次，体检最终结果以复检结论为准。

自公布面试成绩之日起，拟录用人员应自行前往公安机关办理、领取《无犯罪记录证明》，待签订劳动合同时上交，作为录用的重要依据。

对报考人员因体检、政审不合格造成的空缺，可从由高分到低分依次递补确定体检、政审对象。

（六）录用

对体检、政审合格人员，根据考试最终成绩择优确定录用结果，录用结果通过青岛市国有企业招聘平台及市南区人力资源和社会保障政务网ww***.cn[点击查看]向社会公示。

四、人员管理

新录用人员采取企业化管理，按照录用通知要求到单位报到，逾期不报到视为自动放弃。新录用人员必须服从岗位分配，签订劳动合同，合同期限为3年，试用期为6个月，试用期不合格人员予以辞退。在合同期限内，定期进行考核，经考核不合格的，予以解除劳动合同。试用期工资详见附件三，转正后工资按照不高于公司现行岗位类别工资标准确定。

联系电话：82876127

联系人：陈亚囡

附件一：拟招聘岗位情况表

附件二：报名登记表

附件三：拟招聘岗位试用期工资待遇一览表

青岛市市南区市政工程养护建设有限公司

2016年10月27日

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