[青岛]青岛金五环企业管理咨询有限公司2017招聘

公司简介

    青岛金五环企业管理咨询有限公司是大势控股集团的直属分公司，主营集团旗下教育和健康两大板块。
    企业长青教育集团（简称“企业长青”）隶属于大势控股集团，成立于2003年，以“通过价值服务帮助民营企业实现自动运行、利润狂飙！助推中国梦！”为使命。是中国第一家协助民营企业转型升级的专业机构。十年磨砺，企业长青已经成长为中国企业赢利方案第一品牌！
    企业长青拥有一支以专业研发团队为核心的强大创业队伍，立志打造全球最强大的企业家学习和赢利平台。在课程研发上，聚焦民营企业核心困扰，注重实战型的落地方案；在培训服务上，秉承“坚守客户价值，持续经营”的服务理念。
    集团创始人郑永好先生被誉为“一个身为一群企业家导师的企业家”。他汲取国内外教育培训行业的先进经验，结合中国中小型民营企业的实际性和特殊性，开发研制出一整套实战性强、实操性易、效果性显著的赢利课程，不断提升产品品质和客户价值，为企业家寻求量身适用的实战管理经验，为中国民营企业提供一整套实操性强且可复制的管理模式。
    郑永好导师主讲的“企业转型升级”系列课程，是当下中国最受企业家欢迎的总裁课程。他所带领的技术型、价值型、服务型的企业团队，旨在帮助中国数万民营企业迅速摆脱困境，真正实现“平稳转型、 迅猛发展”！
    到目前为止，企业长青累计培训客户总量已超过20000家，涵盖了地产、IT、机械、医药、纺织、服装、烟草、化工、电子、建筑、皮革、印染、电力、轻工业、冶金铸造、食品加工、宾馆服务等诸多行业，并成功为阿里巴巴、万科、TCL、万向、波司登、莱钢集团、雅戈尔、大红鹰等数百家知名企业提供个性、系统的实战赢利策略支持。
    企业长青以培训为龙头、投资为杠杆、整合产业链为核心，创立大势控股集团。现旗下拥有十余家分公司，上千名员工，受惠企业十万余家，涉及教育、投资、科技、商贸、健康等五大产业。力求为广大中小型民营企业提供更广阔的学习和赢利平台。
    青岛分公司成立于2003年，是集团旗下第一家分公司，在经营管理、运营业绩、团队建设上是集团的标杆公司，多次荣获集团各领域的冠军称号，为集团输出七位分公司总经理，为上万名企业家及高管提供管理培训及咨询。

招聘信息

    招聘职位：
    利润技术辅导师
    储备干部（营销岗）
    高级课程顾问/咨询师
    岗位职责：
    《利润技术辅导师》
    岗位职责：
    1. 负责公司各项业务的推广、跟进，按照工作流程、规范向客户推荐公司产品（培训课程等），完成销售任务；
    2. 为客户提供专业的业务知识的咨询或信息，帮助企业解决利润技术等问题；
    3. 开发客户资源，维护客户关系，定期向上级主管报告客户动态；
    任职要求：
    1.大专以上学历，热衷于销售和分享。
    2.善于倾听，语言表达与沟通能力出色，乐群。
    3.有学习和发展的愿望，期望在管理培训行业及新经济领域快速学习和发展，有很强的自我驱动力，积极主动乐观。
    4.勤奋沉稳，抗压力强，追求成就感。
    《储备干部（营销岗）》
    岗位职责：
    1、电话开发认证培训市场；
    2、根据客户的需求与咨询，给客户提供专业的学习流程规划，合理安排课程，并做好相应记录；
    3、约访目标客户，了解客户需求，塑造老师及课程价值，为后期合作奠定基础
    4、跟随课程老师在全国范围内召开培训课程，并作服务协助工作，促成后期合作
    任职要求：
    1、专科以上学历，市场营销类相关专业优先
    2、对销售工作有热情；
    3、抗压能力比较强，有较强的语言表达能力。
    4、富有亲和力、爱心，具备良好的沟通能力。
    《高级课程顾问/咨询师》
    岗位职责：
    1.开发拓展全国大客户，维护高端客户群；
    2.为区域上市公司和成长型企业量身订制培训系统；
    3.与客户深度沟通，匹配客户需求推荐专业的培训课程；
    4.与客户共同成长，参与培训班课程会务服务。
    任职要求：
    1.大专以上学历，热爱销售者；
    2.具有强烈的学习和成功欲望，表达能力强；
    3.有较强的客户关系识别和分析、判断能力；
    4.执行力高，具有良好的客户沟通、人际交往以及维护客户关系能力。
    岗位优势：
    你将获得：
    1、新人入职：岗前三天基础培训                （知道做什么）
    2、入 职 后：师徒帮带；教、练、扶、送            （知道怎么做）
    3、前三个月：补充培训、技能培训               （知道怎么做好）
    4、三个月后：绩优培训、晋升培训               （追求卓越）
    5、个人业绩和管理能力达到一定水平提拔为以上干部。
    6、完善的入职及在职培训机制，广阔的职业提升空间，公平、透明的晋升机制，销售顾问----销售主管----销售经理---销售总监---储备总经理---总经理。
    7、公司定期为在职员工提供相关免费专业培训，提升个人能力。（高端专业培训 跨区域管理学习 高端会议 商学院研修）。
    8、在校学生可获得实习机会和实习证明；
    9、丰厚的薪资
    无责任底薪（2700-5000） 产品收入 月度冠军奖励 行孝金（加入公司2年以上，享有200—2000元行孝金，直接打到父母的账户内）
    10、入职即可享受国家规定的带薪年假、法定节假日、每月团队活动、公司定期旅游、个人生日礼券、节日礼券等福利。
    11、公司文化建设活动
    每个季度都有各种拓展活动、国内、外旅游、内外部培训等
    12、良好的工作环境和团队氛围，丰富的公司员工活动（每月聚餐，员工生日派对等）。
    13、 5A写字楼的办公环境，现代化办公设备
    应聘流程：
    一、投递简历
        网上投递简历（智联招聘）
        招聘邮箱：邮箱：1576968771@
        联系方式：刘玮 15763968771
        微信：15763968771
     注:请在邮件题目上注明姓名、应聘职位及学校【例：XXX--销售人员-XXX大学】。
    二、简历筛选
     我们将按照岗位需求进行简历筛选，并通知合适的人选参加笔试和面试。
    三、甄选环节
     我们会通过笔试、面试等环节甄选合适的人选，并最终确定录用，在这过程中，我们可能会根据需要安排多次复试，笔试一般包含综合素质、专业能力等。
    四、录用
     根据复试结果，择优录取。

联系方式

    人力资源部 联系人：刘玮主管
    联系方式： 15763968771
    微信：15763968771