河南驼人医疗器械集团有限公司
公司简介：
驼人集团创建于2005年，是一家集科研、生产、销售于一体的医疗器械集团公司。集团以一次性医用高分子耗材为核心业务，大力发展电子医疗器械、外科用医疗器械和医用生物材料业务，稳健推进收购、合资、合作板块的拓展，实现医疗器械多模块的并举发展，产品涉及麻醉、疼痛、护理、检测、外科、血液透析、微创介入等50个系列，226种，1886个规格。目前，驼人集团拥有三个生产基地，5个医疗产品合资生产公司，19家下属分公司，并在全国各省份建立驼人控股集团医疗科技子公司。集团现有员工近4000人，拥有各类科技研发和管理人员300多人，其中博士5人，研究生150余人。公司始终秉承“满足医学进步对涉及学科的高分子医疗器械产品/服务的需求”的使命，坚持“应用创新 百年驼人 扶残助残”的企业价值观，以“营造智能医疗耗材中国第一品牌”为愿景，打造中国医疗耗材王国！
需求岗位：
1、市场推广 30人
1、根据销售部各省份工作计划，开展分管地区产品推广及客户开发工作；
2、承担辖区销售指标、客户开发任务。承担代理商与客户沟通的桥梁作用，协助代理商开发新客户；
3、负责辖区内代理商及客户产品知识、市场政策培训工作；
4、负责产品临床服务工作，收集临床信息，为产品升级换代提供数据支持；
5、协助处理产品质量问题及售后服务工作，向客户提供技术支持服务；
6、负责医院信息、竞争对手信息收集、产品调研等工作。
应届毕业生：试用期1-3个月，试用期工资1800-2000，转正后基本工资2000-2800，工资结构：基本工资 季度考核奖金 年终奖=6-8W（年薪）
3-5年市场推广人员薪资：基本工资 季度考核奖金 年终奖=8-15W（年薪）
2、生产管理 15人
1、根据净化车间生产计划制定本车间生产计划及物料需求计划；
2、负责下达常规订单与客户电子订单到生产车间，并保证生产顺利进行
3、依据生产计划，合理利用仓库面积，安排生产任务，安全生产；
4、负责协助处理车间生产过程中出现的质量问题；
5、负责车间员工的管理、协调工作，提高部门的工作效率。
3、质量管理 15人
1、收集各个工序的检验日报表进行统计，以便及时了解车间生产和质量情况；
2、针对各个工序中出现的的质量问题，进行分析并将重点问题分类汇报给各相关部门；
3、负责产品配件的来料异常问题的跟踪及对供方的考核；
4、负责成品检验进行监督并协助检验员和质量部长对异常情况进行跟踪分析并处理；
5、配合完成单位质量体系认证、注册换证工作。
生产、质量管理岗位
试用期1-3个月，试用期工资1800-2000，转正后基本工资2000-2500，
应届毕业生工资结构：基本工资 考核奖金 年终奖=3-4W（年薪）
3-5年核心员工薪资：基本工资 考核奖金 年终奖 股权分红=5-12W（年薪）
公司地址：河南省新乡市长垣县南蒲工业区宏力大道与纬七路交叉口驼人集团
简历投递邮箱：zhaopinbu@
