太平人寿保险有限公司吉林分公司

 

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    您还在为怀才不遇、发展空间受限而在寻找机会吗？

百年老店——太平人寿，招贤纳士

 

太平人寿保险有限公司吉林分公司

2016年招聘文案

一、公司介绍

中国太平保险集团有限责任公司，简称“中国太平”，是管理总部设在香港的中管金融保险集团。

中国太平拥有27万名员工、25家子公司和1400余家各级营业机构，经营区域涉及中国内地、港澳、北美、欧洲、大洋洲、东亚及东南亚等国家和地区，业务范围涵盖寿险、财险、养老保险、再保险、再保险经纪及保险代理、互联网保险、资产管理、证券经纪、金融租赁、不动产投资、养老产业投资等领域，业务种类齐全，为客户提供一站式综合金融保险服务。

中国太平是当今中国保险业历史最为悠久的民族品牌，1929年创立于上海。1956年根据国家统一部署，专营境外业务。1999年受命全面控股原中国人民保险（集团）公司所有境外经营性机构，逐步发展为中国保险业唯一跨境综合经营的保险集团。2001年重新进军国内市场。2009年，完成下属各公司太平品牌整合。2011年10月，中国太平列入中央管理。2013年，中国太平同步完成重组改制和整体上市，正式更名为中国太平保险集团有限责任公司。

近年来，中国太平抓住列入中管所带来的重要战略机遇，圆满完成“三年再造一个新太平”的战略目标，2014年底不仅全面高质量地实现了集团总保费、总资产、净利润较2011年翻一番，更实现了整体管理、创新、服务、协同、市场驾驭、行业影响力等无形能力的显著提升。目前集团及旗下有9家机构获得国际权威评级机构授予的“A级”评级，是中国保险业获得国际“A级”评级最多的保险集团。

2015年，中国太平掀开打造“最具特色和潜力的精品保险公司”新篇章，总保费突破1000亿元人民币，总资产突破4000亿元，管理资产突破6000亿元，净利润同比大幅增长，创出历史最好水平。

作为金融保险服务提供商，中国太平将全力实施“精品”战略，不断完善“一个客户，一个太平”综合经营模式，积极发挥保险央企的社会担当特色、综合金融服务特色、国际化经营特色、“总对总”战略联盟特色、互联网金融特色和“四位一体”监督工作特色，大力弘扬“有梦想、敢担当，有激情、在状态，有胆识、善创新”的中国太平核心文化，加快建设国内领先、国际一流的综合金融保险集团。

详细了解公司历史背景、公司近况等，请登录太平官方网站：ww***com[点击查看]

二、全省招聘岗位26人，工作地点：长春及全省各市县

(一)吉林分公司管理人员(14人) ,工作地点:长春

（1）个险业务督导岗1人:负责个险业务进度的追踪、反馈、督导和建议；业务方案的策划、推广和落实；会议组织及经营分析报告的撰写等。

（2）银保业务督导岗2人:负责银保条线业务进度的追踪、反馈、督导和建议；业务方案的策划、推广和落实；银行渠道的沟通；会议组织及经营分析报告的撰写等。

（3）专项培训岗（讲师岗）1人:负责个险新人育成体系的建立和完善、组织实施各层级专项培训及课程研发、培训制度的宣导和执行、合规管理等。

(4)分公司储备干部10人：应届生或无保险从业经验者，公司将重点培养及实习，未来结合岗位需要和个人胜任能力，分配至相应管理岗位。（工作地点：长春及省内各市县）

(二)所辖机构管理人员（14人）

1、个险系列（8人）：

（1）支公司负责人2人，负责机构整体业务推动，组织架构搭建，业务指标达成及机构日常工作管理（工作地点：榆树、和龙）。

（2）个险本部负责人1人，负责制定并推行机构个人业务部各项工作、经营活动的开展，并指导具体岗位工作。（工作地点：白山）。

（3）业务推动岗1人，负责业务管理制度的拟定和执行监督、业务进度管理和跟进、《基本法》考核追踪与辅导、持续推动业务迈向新目标、团队文化建设等。（工作地点：长春）

（4） 业务督导岗2人, 负责营业单位业务进度的追踪、反馈、督导和建议；业务方案的策划、推广和落实；会议组织及经营分析报告的撰写等。（工作地点：辽源、延吉）

（5）培训岗（讲师岗）1人，负责专项培训计划的拟定和实施、辅导训练等。（工作地点：松原）

（6）综合内勤1人，负责本部门运营管理、档案管理、物品管理、费用报销等（工作地点：延吉）。

2、银保系列（2人）：

（1）银行保险部负责人1人，负责本部门的团队建设，岗位工作指导，银行渠道的沟通等。（工作地点：通化）

（2）银保企划督导岗1人，负责营业单位业务进度的追踪、反馈、督导和建议；业务方案的策划、推广和落实等。（工作地点：通化）

3、运营系列（1人）：

（1）运营服务部负责人1人, 运营各项考核指标的达成；运营各项业务综合管理、执行和推动；重大事件处理与及时上报；四级机构运营业务支持与管理。(工作地点：辽源)

4、后援系列（1人）：

（1）人事行政负责人1人，公司的对外联络管理，职场管理，物品采买，本部门的岗位工作指导，人事管理等。（工作地点：延吉）

三、招聘条件及相关要求

（一）招聘条件：

1、35周岁及以下；

2、全日制本科及以上学历，金融、保险、财务、法律、市场营销等相关专业；

3、品行端正，具备较强的表达、沟通能力、学习能力及演讲能力；

4、有同业经验者优先；

5、熟练使用常用电脑办公软件（ppt文稿操作/excel操作/公文写作），符合测试标准；

6、应届生或有工作经验者：名校、学生干部、党员及表现优秀者优先。

四、   
福利待遇（薪酬 福利）

1、上岗即签订劳动合同；

2、薪资标准：基本工资 季度奖金 年终奖金；

3、公司缴纳五险一金、企业年金；

4、公司办理统一团体福利保险；

5、享有公司节日福利；

6、享受国家法定年休；

7、年度各项技能提升培训，助力成长。

五、招聘流程及联系方式

1、有意愿应聘者请投递简历到以下邮箱

招聘邮箱：hr.jilin@;

chengx13@; 

zhangna11@

公司地址：长春市西安大路1688号太平金融大厦

联系电话：0431-81778111、81778157、81778113

2、简历初步筛选，网上性向测试、笔试、打字测试等。

3、结合测试结果进行初次面试（人力资源部、用人部门）。

4、公司领导复试，复试成功后按流程办理入司手续并于7个工作日内签订劳动合同；未毕业的在校大学生可选择实习（实习期间发放不超过3个月的实习工资），待毕业后双向选择上岗并签订劳动合同。

                                                    

 

 

  2016年11月18日

 

 

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