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岗位要求:
销售岗咨询顾问岗位职责:1、通过QQ或在线聊天工具与学员沟通交流,挖掘学员需求,并引导报名;2、登记学员缴费情况与进群、发放学号、指导学员进群开课步骤;3、接听咨询电话,做好信息记录、定期对咨询信息进行回访,告知咨询者最近的培训动态;4、对上门咨询者接待, 帮助咨询者更详细的了解公司服务模式,促成签单;5、与客户建立良好关系、维护公司形象。任职要求:1、沟通能力强,谈吐得当,自信心强;2、有团队合作精神和敬业精神,执行力好,抗压能力强,富有责任心;3、有教育培训行业课程顾问实习经验优先;4、电脑操作系统以及常用办公软件熟练,打字速度快。课程顾问岗位职责:1、全面负责公司培训中心学生家长等来访者接待;2、负责公司各类语言培训课程如雅思、托福、GRE、SAT等培训课程的咨询工作、沟通老师学生需求后排课程表、反馈双方意见;3、运用一定的咨询销售能力,提供一流的培训课程咨询服务。(面对面客户咨询工作,非外勤销售)任职要求:1、诚实守信,有责任感和亲和力,能与学生沟通顺畅;2、具备良好的销售能力;有课程销售咨询或者相关培训行业销售者实习经验优先;3、具有一定的人际沟通能力、判断能力、影响力、良好的团队精神。电话销售专员岗位职责:1、依托公司意向资源与学员电话沟通;2、结合意向学员需求,推荐合适课程,提供专业服务,达成销售业绩指标;3、无需外出,无需开发资源,公司提供;4、顾问式营销,有无销售经验均可。任职要求:1、工作积极主动,良好的客户服务意识;2、声音甜美,良好的沟通表达能力,适应能力和应变能力强;3、热爱电话销售工作,有理想,有事业心;4、性格开朗、充满激情与活力,愿意不断挑战自己,勇于挑战高薪。教学/教务岗英语老师岗位职责:1、教授托福或雅思单项课程或几个单项的课程;2、设定课程目标并进行教学路径的调整以帮助学生完成学习目标;3、定期参加部门的教培备课,积累沉淀教学教研资料;4、完成部门所要求的其它教学相关工作。任职要求:1、托福(TOEFL)考试总分100以上,所任科目25分以上,雅思听力阅读8分以上口语写作6.5分以上;2、热爱教育培训事业,语言表达能力强,工作积极主动,对学生耐心负责;3、有海外学习、实习经历者或英语系、翻译系优先。学习督导岗位职责:1.配合一对一老师的授课内容,对学生的阅读听力作业进行检查和简单讲解;2.与其他督导进行小组讨论,沟通学员学习等具体情况;3.负责部分网络一对一学员的学习跟进,主要包括单词检测和句子讲解;4.完成教务教学部分配的其它工作内容。任职要求:1、具有很好的责任心、耐心,对学生有良好的服务意识2、善于沟通,发现问题及时解决或反馈3、英语功底扎实,六级成绩优秀或通过专四专八考试4、有托福等出国留学考试经验者优先;5、有相关实习经验者优先。雅思助教岗位职责:1.配合一对一老师的授课内容,负责学生日常学习监督,确保学生按时完成教学计划;2.与其他督导进行小组讨论,沟通学员学习等具体情况3.配合在线课程的教学安排,调动课堂气氛,提高学生的学习激情和动力;4.完成教务教学部分配的其它工作内容。任职要求:1、具有很好的责任心、耐心,对学生有良好的服务意识;2、善于沟通,发现问题及时解决或反馈;3、英语功底扎实,六级成绩优秀或通过专四专八考试;4、有雅思出国留学考试经验者优先;5、有相关实习经验者优先。正式员工的福利待遇1、工作时间:每天工作7.15小时,月休6天。2、完善的福利保障A五险一金:员工享有社会保险(养老、工伤、失业、生育、医疗)、住房公积金等福利。B法定假日:带薪享有法定节假日、年假、婚假、产检假、产假、看护假等。C团队建设:每年每个部门拥有独立员工活动经费,团队自由安排;D生日礼品:公司为每月生日的员工准备生日礼物、召开生日party等;E其他福利:享有工作餐补、员工优惠折扣、年度免费体检等。3、薪酬与奖金1、薪酬制度:行业内具有竞争优势的薪酬激励2、绩效奖金:根据每月综合评比给予丰匹配的绩效奖金;3、年终奖金:转正员工享受不同程度的年终奖金;4、业务团队年底享受不同级别的激励奖励;5、调薪:公司为员工搭建发展平台与晋升空间,给与员工施展才华的舞台,每季度全员根据绩效情况享受不同程度的调薪;6、推荐奖金:员工为公司推荐合适人员,在顺利转正后公司将给予推荐者一定金额的奖金。4、科学的培训与晋升机制提供入职培训,并长期有计划的开展在职培训,不断提高员工职业化水平和岗位技能,给予每个员工学习的机会,提升自我价值。5、工作氛围拥有成熟的企业文化、艺术氛围良好的办公环境,充满积极向上、年轻活力的工作氛围。不定期组织各类活动,如:员工生日会、节日慰问、球类比赛等。联系方式:公司网址:ww***com[点击查看]投递邮箱:hr@联系电话:020-87574273公司地址:广州市天河区岗顶天娱广场东塔22楼2202-2204