[青岛]青岛海西建设投资集团有限公司国有企业2016招聘

招聘岗位

人数

专业要求

最低学历

性别

工作经验

最低月薪

岗位描述/条件/待遇

子公司副总（景区开发运营方向）

1

旅游管理

本科

不限

5-10年

面议

1、参与制定并组织实施公司旅游产业中长期发展战略；2、组织实施旅游公司业务重组和资源整合；3、负责公司旅游产业市场调研、项目策划、宣传推广及运营管理工作；4、年龄40周岁以下，熟悉旅游产业相关政策、法规及工作流程。

子公司副总（人力资源方向）

1

人力资源

本科

不限

5-10年

面议

1、依据公司现实状况梳理工作流程和管理体系，确保各项指标有效地执行,保质保量完成公司制定的目标计划，达成公司业绩；2、定期收集相关行业政策、信息等，分析市场发展趋势，为公司重大决策提供信息支持；3、年龄40周岁以下。

企业管理部副总经理

1

管理学、经济学

本科

不限

5-10年

面议

1、拟定公司发展战略规划和经营计划，并组织实施；2、统筹业务资源，拓展外部资源，协调关联单位，推进公司重大项目进程；3、组织开展公司运营管理和各部室、子公司业务目标及绩效考核；4、年龄在40周岁以下。

投资发展部副总经理

1

管理学、经济学、金融学、工商管理、法务管理

本科

不限

5-10年

面议

1、负责运作项目：评估、立项、尽职调查、谈判、交易、融资、退出等，并协助参与项目的收益管理；2、起草或协助撰写尽职调查报告、可行性分析报告、投资报告、商业计划书、融资方案等，同时跟投资人、专业机构对接；3、负责项目实际操作，通过各项风险控制、投资决策流程等，按决策结果与被投项目进行商务谈判与实施；4、协助集团各公司开展投资工作，负责集团各公司投资项目论证评审；5、年龄40周岁以下。

投资发展管理岗

1

管理学、经济学、金融学、工商管理、法务管理

本科

不限

2年

面议

1、对投融资项目资料的分类管理与归档，投资项目信息库、专家及投资方的建设与维护；2、负责投融资项目的内外部事务处理与对接；3、参与公司投资项目的调研与分析工作，起草调研与分析报告，提出投资建议；4、参与集团各公司投资项目的论证过程;5、年龄35周岁以下。

贸易专员

1

国际经济与贸易、英语

本科

不限

2年

面议

1、负责公司贸易业务的操作流程及管理制度执行和跟踪监督贸易业务；2、负责实施公司贸易业务的工作目标、工作计划；3、了解进出口业务流程，熟悉外贸进出口业务环节；4、需具有较强的英语听、写、读能力，英语四级（含）以上；5、年龄35周岁以下。

综合行政管理岗

1

文秘、行政管理、新闻学

本科

不限

2年

面议

1、负责公司文件管理、会议记录、会务等行政事务及文秘工作；2、负责信息宣传、信访维稳及督查；3、负责公司内外部宣传平台的创意策划、文案撰写、信息维护及建设管理；4、负责维护与开拓各类媒体宣传推广渠道；5、年龄35周岁以下。

会计

4

会计、财务管理

本科

不限

5-10年

面议

1、负责公司税金核算、纳税申报、凭证审核和发票管理；2、分析研究相关税收政策法规，进行合理税收筹划，降低税收成本；3、负责与财政、税务等关联单位的沟通协调，配合完成财务审计和年检；4、年龄35周岁以下，具有中级及以上职称或注册会计师资格(同等条件，优先录用持有注册资格证书人员)。

采购工程师

2

土木工程

本科

不限

5-10年

面议

1、具备重要工程物资及设备材料评价分析的专业知识和能力，掌握建筑材料、设备市场行情及原材料的供应渠道；2、良好谈判能力、沟通能力和处理人际关系能力，了解合同法等相关法律知识；3、年龄35周岁以下，具有中级及以上职称或注册造价工程师资格(同等条件，优先录用持有注册资格证书人员)。

成本工程师

2

工程造价

本科

不限

5-10年

面议

1、对成本管理有良好意识和深刻理解，熟悉房地产开发企业主要业务流程；2、具有全面的工程造价理论知识，掌握现行工程造价规范及操作规程；3、熟悉工程造价市场情况、材料设备的市场价格；4、年龄35周岁以下，具有中级及以上职称或注册造价工程师资格(同等条件，优先录用持有注册资格证书人员)。

土建工程师

6

土木工程、供排水、环境管理、园林、建筑学

本科

不限

5-10年

面议

1、负责公司土建工程项目的施工质量、进度、成本控制及安全文明实施动态跟踪管理，并提供项目管理技术支持；2、负责组织项目审计、结算与综合验收；3、负责与施工、设计、监理及主管部门等各方的配合、沟通和协调；4、年龄35周岁以下，具有中级及以上职称或注册一级建造师资格(同等条件，优先录用持有注册资格证书人员)。