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专业要求: | |
材料相关专业 | |
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一、任职资格: 1、分析化学、材料学专业等相关专业。 2、211.985全日制重点院校本科及以上学历。 3、语言要求:英语六级及以上水平。 4、高度的敬业精神和吃苦耐劳精神、乐观、虚心,诚实、努力,有很强的的责任心和抗压能力、人品端正。 5、能够服从公司工作分配和调动,特别是境外质量把控。 二、岗位职责 1、品质控制,产品的质量检验,发现质量问题后的分析、改善和不合格品控制; 2、负责制定质量方针和质量目标以及质量策划、质量控制、质量保证和质量改进; 3、负责公司业务人员及外聘工人质量体系培训; 4、相关质量规范文件的编订、改善; 5、对业务相关工作中发现的质量问题进行反馈与改进,必要时提出合理化建议; 6、对测试数据进行收集、整理、按照要求进行汇总提交; 7、现场质量把控、监督、检查; 8、因工作需要安排的其他测试或检验工作; 公司绩效考核奖惩制度: 1.一线境外基地: 基本工资:分代表处首代、副代、经理、业务员四个档次 生活补贴:USD30/天 奖惩制度:以12,000MT为一个计算单位,若质量上乘无事故投诉,奖励一个月基本工资;若出现事故,按比例扣罚当月工资,情节严重的调离工作岗位。 说明:业绩优秀的一般级别职员年收入在15-20万元人民币。高级职员年收入在30万元以上。 2.二线业务机关业务部室: 每季度进行一次绩效考核,若工作无失误,奖励一个月基本工资,年收入16个月基本工资。 3.二线行政部门: 每季度进行一次绩效考核,若工作无失误,奖励一个月基本工资,年收入16个月基本工资。 所有员工均可参加年终评比,优秀者享受年终特别奖励或总经理特别奖。 简历投递邮箱:hr@ 联系电话:022-66209900 单位地址:天津开发区第三大街16号泰达中心酒店2103室
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