[山东]山东省五莲县2017年招聘事业单位工作人员

一、招聘范围和条件

1、具有中华人民共和国国籍。

2、遵守宪法和法律。

3、具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件。

4、年龄应在40周岁以下（1976年1月12日以后出生）。

5、符合招聘岗位所需要的学历、专业、资格等条件。

曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员不能应聘；在读全日制普通高校非应届毕业生不能应聘，也不能用已取得的学历学位作为条件应聘；现役军人以及法律法规规定不得聘用的其他情形的人员不得应聘。应聘人员不能报考与本人有应回避亲属关系的岗位。

对参加全省统一选派到五莲县基层服务的“三支一扶”高校毕业生和参加“选聘高校毕业生到村任职”项目的人员，服务满2年、经考核合格、3年内(指2013年、2014年、2015年招募和选派人员，其中，到村任职高校毕业生仅限2012年选聘人员)报考的，实行定向招聘。已享受优惠政策被录用为公务员或招聘为事业单位工作人员的，不再享受该优惠政策。

二、招聘岗位及招聘人数

本次计划招聘事业编制工作人员28名，具体职位和要求详见附件《五莲县2017年公开招聘事业单位工作人员岗位汇总表》。

三、报名和资格审查

报名采取统一时间、网上报名、网上缴费的方式进行。

报名时间:2017年1月12日9:00—1月16日16:00

查询时间:2017年1月12日11:00—1月17日16:00

报名网址：ww***.cn[点击查看]（五莲县人力资源和社会保障局网站）。

1、网上报名。应聘人员登录指定的报名网站，进入网上报名系统，如实填写、提交相关报名信息。每人限报一个职位。应聘人员在资格初审前多次登陆填写报名信息的，后一次填报自动替换前一次填报信息。报名资格一经初审通过，不能更改。应聘人员报名时必须使用二代身份证，报名与考试时使用的身份证必须一致。

2、网上缴费。

缴费时间：2017年1月12日11:00—1月18日16:00

应聘人员应及时登录网站，查询初审结果。通过资格初审的人员，在规定的时间内进行网上缴费，逾期不办理网上缴费手续的，视作放弃。缴费成功后，下载打印《五莲县2017年公开招聘事业单位工作人员报名登记表》、《五莲县2017年公开招聘事业单位工作人员诚信承诺书》（参加面试时使用），并于2017年3月15日9:00—3月19日开考前半小时登录该网站下载、打印笔试准考证。

根据省物价部门核定的标准，事业单位招聘笔试考务费为每人每科40元。

报名结束后，对应聘人数达不到计划招聘人数3倍的，相应核减聘用计划。

拟享受减免考务费的应聘人员，不实行网上缴费，审核通过后，可由本人或委托他人于1月18日12:00前到五莲县人力资源社会保障局办理现场确认和减免手续。所需提供的证明材料见附件4。

3、资格审查。对应聘人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程。进入面试范围的应聘人员，须在规定时间（具体时间通过报名网站另行通知）到五莲县人力资源和社会保障局（五莲县城富强路218号）一楼服务大厅进行现场资格审查，提交本人相关证明材料、《五莲县2017年公开招聘事业单位工作人员报名登记表》和《五莲县2017年公开招聘事业单位工作人员诚信承诺书》及1寸近期同底版免冠彩色照片3张。相关证明材料主要包括：全日制普通高校应届毕业生应聘的，提交身份证、学校核发的就业推荐表，并能够正常毕业；其他人员应聘的，提交国家承认的学历学位证书（须在2017年1月12日之前取得）、身份证；在职人员应聘的，提交有用人权限部门或单位出具的同意应聘介绍信。报考定向招聘岗位的服务基层项目人员，除以上材料外，参加“选聘高校毕业生到村任职”项目人员还需提交县以上组织人社部门考核认定的证明材料；参加“三支一扶”计划项目人员还需提交山东省“三支一扶”工作协调管理办公室签发的《招募通知书》和县以上组织人社部门出具的考核材料。委托他人进行资格审查的，除以上材料外，还须出具报名人员的委托书和被委托人身份证原件。

四、笔试和面试

（一）笔试

考试内容为公共基础知识，包括法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识、省情省况等基础性知识和综合写作。笔试采用百分制计算应聘人员的成绩。为保证新进人员基本素质，笔试设定最低合格分数线，由县事业单位公开招聘主管机关根据岗位招聘人数和笔试情况确定。

笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。

笔试时间：2017年3月19日上午9：00—11：30

（二）面试

根据应聘人员的笔试成绩，在合格分数线以上从高分到低分按计划招聘人数3倍的比例确定进入面试的人员，并按规定程序面向社会公布。笔试合格人数出现空缺的岗位，取消招聘；达不到招聘比例的，按实有合格人数确定面试人选。未在规定时间内进行现场资格审查或经审查不符合资格条件的，取消本次应聘资格，并按笔试成绩由高分到低分依次递补面试人员。

面试主要测评报考人员从事专业工作所必需的基本素质和职业能力。面试采用百分制计分。面试成绩由考官当场评判，当场公布。

面试形不成竞争的职位，拟确定为考察人员的面试成绩，不得低于本次招聘进入考察范围人员面试最低成绩。

面试时间、地点另行通知。面试费按规定收取。

面试结束后，按照笔试、面试成绩各占50%的比例，采用百分制计算报考人员的总成绩。笔试成绩、面试成绩、总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。

五、考察体检

根据应聘人员考试总成绩，由高分到低分按岗位招聘计划等额确定进入考察体检范围人选。同一招聘岗位应聘人员出现总成绩并列的，按笔试成绩由高分到低分确定。

考察采取多种方式进行，主要考察应聘人员的思想政治表现、道德品质以及业务能力和工作实绩等方面情况，并对应聘人员是否符合规定的岗位资格条件、提供相关信息材料是否真实准确等进行复审。报考人员在应聘期间的表现将作为公开招聘考察的重要内容。

体检在县级以上综合性医院进行。体检标准和项目参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（国人部发[2005]1号）和《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉的通知》（人社部发[2010]19号）执行，国家另有规定的从其规定。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃。对按规定需要复检的，不得在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。

对自动放弃或考察、体检不合格形成的空缺，按照考试总成绩依次等额递补。

六、公示和聘用

对考试、考察、体检合格的拟聘用人员，在五莲县人力资源和社会保障局网站上公示，公示期为7个工作日。

公示期满，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，按规定程序办理聘用手续，纳入编制实名制管理；对反映问题影响聘用并查实的，不予聘用。拟聘用人员名单公示后不再递补。

受聘人员实行服务期制度，最低服务年限为3年并签订服务协议，服务期内不得参加其他招考（聘）或提出辞职、工作调动等事宜。

受聘人员按规定实行试用期制度，试用期满考核合格的，正式聘用；考核不合格的，解除聘用合同。

七、其他

本次事业单位招聘相关信息，将通过五莲县人力资源和社会保障局网站及时发布，请考生随时关注，在整个招聘过程中，因个人原因错过重要信息受到影响的，责任自负。

本次事业单位公开招聘考试不指定考试教材和辅导用书，不举办也不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。

本《简章》由五莲县人力资源和社会保障局负责解释。

咨询电话：0633-7986007（五莲县人力资源和社会保障局）

监督电话：0633-5512380（五莲县委组织部）

附件：

1、五莲县2017年公开招聘事业单位工作人员岗位汇总表

2、五莲县2017年公开招聘事业单位工作人员应聘须知

中共五莲县委组织部

五莲县机构编制委员会办公室

五莲县人力资源和社会保障局

2017年1月5日

 

附件1

五莲县2017年公开招聘事业单位工作人员岗位汇总表

招聘单位			岗位 名称	招聘人数	学历	学位	专业及相近专业名称	其他条件要求	备注
县纪委	县廉政教育中心		普通管理	2	本科 及以上	学士 及以上	财务管理、审计学、会计学	男性，28周岁以下（1988年1月12日以后出生），具备外出办案或夜间值班陪护需要的身体条件；两年以上财务会计岗位经历。
县经济和信息化局	县能源利用监测服务中心		普通管理	1	本科 及以上	学士 及以上	经济学、金融学、国际经济与贸易
县财政局	县预算绩效管理中心		普通管理	2	本科 及以上	学士 及以上	财政学、税收学、会计学、财务管理、审计学		县预算绩效管理中心1名、县非税收入管理局1名，按照总成绩“高分先选”。
	县非税收入管理局
县人力资源和社会保障局	县社会医疗保险事业处		医疗技术	1	本科 及以上	学士 及以上	临床医学、药学
县住房和城乡规划建设局	县园林管理处		建筑园林	1	专科 及以上	不限	建筑装饰工程技术、城镇艺术设计、土木工程、给排水科学与工程、建筑学、城乡规划、风景园林、园林
县林业局		县林业工作站	林业技术	2	本科 及以上	学士 及以上	林学、森林保护、园艺		县林业工作站1名、县农民林业技术学校1名，按照总成绩“高分先选”。
		县农民林业技术学校
县市场监督管理局		县计量测试所	测量技术	1	本科 及以上	学士 及以上	材料化学、测控技术与仪器
		县标准信息所	信息技术	1	本科 及以上		信息管理与信息系统、计算机科学与技术
县国土资源局		县不动产登记 中心	测绘技术	1	本科 及以上	学士 及以上	测绘工程、遥感科学与技术
		县不动产登记 中心	文秘	1	本科 及以上	学士 及以上	汉语言文学、汉语言、新闻学
		县不动产登记 中心	信息技术	1	本科 及以上	学士 及以上	计算机科学与技术、网络工程
县考核办公室			文秘	1	本科 及以上	学士 及以上	汉语言文学、汉语言
县合作与招商局			文秘	1	本科 及以上	学士 及以上	汉语言文学、秘书学
县检验检测中心			检测技术	1	本科 及以上	学士 及以上	生物工程、生物科学、食品质量与安全、应用化学、生物技术、化学工程与工艺、医学实验技术、动植物检疫
县农业机械管理局		县农业机械 化学校	农业机械	2	本科 及以上	学士 及以上	农业机械化及其自动化、农业电气化、电气工程及其自动化、机械设计制造及其自动化、机械电子工程、统计学、应用统计学		县农业机械化学校1名、县农业机械技术推广站1名，按照总成绩“高分先选”。
		县农业机械技术推广站
县国资中心			普通管理	1	本科 及以上	学士 及以上	工商管理、会计学、财务 管理
			普通管理	1	本科 及以上	学士 及以上	经济学
县群众服务中心			普通管理	1	本科 及以上	学士 及以上	计算机科学与技术、软件工程、网络工程、信息安全、信息管理与信息系统、视觉传达设计、艺术设计学、美术学
			定向招聘职位	1	本科 及以上	学士 及以上	专业不限		面向“三支一扶”等服务基层项目人员定向招聘。
许孟镇人民政府		综合行政执法 办公室	普通管理	1	本科 及以上	学士及以上	土木工程、水利水电工程
石场乡人民政府		财政经管服务 中心	财会	1	专科 及以上	不限	会计、财务管理、财政学、会计学
		农业综合服务 中心	普通管理	1	本科 及以上	学士 及以上	森林保护、林学、森林工程
户部乡人民政府		安全生产监督 管理办公室	财会	1	本科 及以上	学士 及以上	会计学、财务管理
		综合行政执法 办公室	定向招聘职位	1	本科 及以上	学士 及以上	专业不限		面向“三支一扶”等服务基层项目人员定向招聘。