[北京]北京丽兹行房地产顾问有限公司2017招聘

公司简介

    丽兹行（LANDZ REALTOR）2005年成立，为个人净资产3000万以上的高端人群提供高端不动产的交易和咨询服务。“致力于打造值得信赖的高端不动产服务品牌”!目前为止，已经为全北京50%以上的世界500强企业高管提供过服务，做到了“零责任投诉”，被客户赞誉为“北京规范和公平的房产交易服务平台”,“全国十佳雇主品牌”，“北京房地产经纪行业突出贡献品牌机构” 以及“最具价值经纪公司”。2015年公司销售额200亿，2016年销售额突破500亿；
    2016年推出“十国十城十品十盟”战略规划：2016年4月1日成立上海分公司，实现北上联动；增设海外事业部【美国、澳洲、加拿大、英国等海外业务】实现海内外联动；业务范围陆续进军海外地产、旅游地产、商业地产······
    以人为本，任用优秀人才是第一位的。针对2017年高校应届生“211/985高校人才培养计划”：一对一师徒辅导 完善的培训【新人训 专业培训】 公开、公平、快速的晋升机制，期待有梦想的你一起加入我们！
    丽兹行选择211985高校毕业生的十大理由：
    1、 学习能力强；
    2、 培养潜质大，可晋升和发展空间大；
    3、 对新事物的接受能力强；
    4、 工作中顾虑少，勇于突破；
    5、 创意、创新能力非常好；
    6、 有上进心，事业心强；
    7、 人文素养高，执行力强；
    8、 有激情、有活力，乐于参加和组织公司各类活动；
    9、 在较短的时间内能明确自己的职业规划，目标感强；
    10、喜欢有挑战性的工作，对自我成就感要求高。
    企业亮点
    ——一家【专注于】高端服务的品牌经纪机构！
    ——一家12年专注做豪宅、为个人净资产3000万以上客户提供咨询服务的企业！
    ——一家采取Hmall模式，可以带客户看遍全北京高端房产项目的企业！
    ——一家有梦想、致力于打造丽兹国际、走向十国十城的企业！
    ——一家12年坚持做培训、志在培养专业人才、以优秀人才改变传统营销观念的企业！
    ——一家愿意为新人提供一对一师徒、持续超高无责底薪的企业！
    ——一家以【爱和感恩】为核心企业文化、热衷于公益事业的企业！
    ——一家带员工和父母一起过节、体检、旅游、看世界的企业！
    ——一家有态度、有高度、有温度、有原则，积极正能量的企业！

招聘信息

招聘岗位	人数	岗位职责	岗位要求
顶级 豪宅顾问	若干	1）熟悉了解产品信息； 2）详细了解客户的核心诉求，精准匹配合适的产品信息； 3）与客户面对面沟通，通过Ipad、APP等工具展现产品信息； 4）熟悉豪宅交易流程，为高端客户提供不动产交易和咨询服务。	1）统招全日制211/985院校毕业； 2）具备良好的理解能力、分析能力及表达能力； 3）具备良好的市场分析、策划、文案和沟通能力； 4）具备良好的组织协调能力和公关能力； 5）具备较强的信息收集贮存能力、善于开拓创新。
数据分析	2	1）数据搜集及分析工作，建立有效数据分析模型，为业务发展提供决策支持； 2）根据公司战略发展目标和有效数据分析制定绩效考核体系，编制考核制度和考核方案； 3）组织协调推进各项战略项目落实，为公司发展创造价值； 4）负责组织建立公司与重要相关方的战略合作与沟通和对话机制，进一步提升公司战略影响力。	1）统招全日制211/985院校毕业； 2）具备较强的逻辑思维能力，对数字有较强的敏感性。 3）具备较强的计算机操作能力，熟悉常用分析软件如spss、sas、excel等； 4）英语水平达到国家四级（含）以上或其他同等级别的外语水平及以上。
法务专员	5	1）集团外部供应合同审核与风险防控，内部业务交易合同的推进与协助执行； 2）集团内、外部合同的条款修订、风险控制、补充协议定，业务培训； 3）公司内、外部法律事务的咨询与处理等其他日常法务工作； 4）搜集、研究公司业务相关的新的法律法规，业务法律框架的搭建及调整。	1）统招全日制211/985院校,、法学专业毕业； 2）具有扎实的法律功底，熟悉合同法、公司法、知识产权及互联网相关法律法规； 3）具备较强的理解能力，沟通表达能力，商务谈判能力，学习能力； 4）工作细致、踏实、全面，主动性强、适应能力强及抗压能力强。
招聘专员	3	1）负责网络招聘渠道职维护； 2）简历综合筛选，应聘人员的约访； 3）负责面试人员面试流程的安排； 4）参与社招及校招相关事宜； 5）部门安排的其他工作。	1）统招全日制211/985院校毕业； 2）人力资源专业优先； 3）具备较强文字和语言表达能力、总结归纳能力、逻辑思维能力、沟通协调能力； 4）有过校招经历或者人力资源工作经验优先。
总经办专员	2	1）总部行政事务安排； 2）企业文化的督导和检查，提升公司形象，改善办公环境； 3）固定资产的采购、分配、管理； 4）大型活动的策划、筹备与执行； 5）做好综合、协调 各部门工作，处理公司日常事务。	1）统招全日制211/985院校毕业； 2）具备较强的组织协调能力，优秀的书面和口头表达能力； 3）具备大型校园活动策划经验者优先； 4）具备良好的管理、经济学科理论知识，具备一定的财务管理专业知识。
人事专员	2	1）员工绩效、薪酬福利的汇总统计； 2）员工关系管理：办理员工入职、离职调转晋升手续； 3）电子版及纸质版人力资源数据档案库的管理； 4）根据集团相关规定，执行并协助优化集团人事制度。	1）统招全日制211/985院校毕业； 2）人力资源管理、企业管理、经济管理范畴、会计学、经济学、保险等相关专业； 3）熟练掌握EXCEL、SPSS等数据分析工具及PPT等内容展示工具； 4）具备良好的整合分析能力、文字表达能力、沟通协调能力。
总经理助理	2	1）协助运营总监制定公司计划； 2）负责运营内部的数据分析； 3）负责职能部门与运营部门间工作协调； 4）协助公司战略计划的落地执行。	1）理工科专业优先； 2）统招全日制211/985院校毕业； 3）形象气质佳、普通话标准； 4）英语水平达到国家四级（含）以上或其他同等级别的外语水平及以上； 5）具备较强的计算机操作能力。
行政专员	8	岗位职责： 1）日常行政事务的管理和维护； 2）总部与运营文件及通知的上传下达； 3）大型活动的策划、筹备与执行； 4）协助区域总监日常管理工作。	1）统招全日制211院校毕业； 2）具备良好的沟通能力及语言表达能力； 3）具备校园活动策划和主持经验者优先； 4）熟练使用office办公软件及自动化设备，具备基础的网络知识。

联系方式

    公司名称：北京丽兹行房地产顾问有限公司
    公司地址：北京朝阳区望京SOHO T1号楼B座22层2205室
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    联 系 人：丁苧
    电    话：157-1880-0194
    座机：010-57484498
    邮    箱：dingning@
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