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| 专业要求: | |
| 人力资源管理、心理学、社会保障、行政管理等相关专业优先 | |
| 职位描述: | |
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一、公司简介 天津市西青经济开发总公司建设服务公司成立于1994年3月,注册资本13.3亿元人民币,为西青经济技术开发区下属二级国有企业。主要从事工业厂房租赁业务,开发建设区内工业园区等。目前,公司逐步开展文化创意产业投资与运营、旅游综合体投资与运营、招商服务、新兴产业投资等业务。公司以创新创意为动力、新兴产业聚合为杠杆、招商资源汇集为抓手,持续推动开发区一二期工业厂房转型升级,正逐步开展赛达创意产业园、京津冀文化创意产业示范基地等项目规划设计、投资建设、招商运营,开展中医药健康旅游、中医医疗等大健康产业投资。
二、岗位职责: 1、协助制订完善、组织实施人力资源管理有关规章制度和工作流程; 2、负责办理员工入职、转正、调动、离职等人事手续,管理人事档案; 3、负责员工社会保险及公积金的缴纳及相关工作; 4、负责监督员工考勤,办理请休假手续; 5、负责筛选简历、组织面试等招聘工作; 6、负责组织策划并实施员工培训; 7、负责贯彻实施绩效考核体系的要求; 8、领导交办的其他工作。
三、任职资格: 1、年龄30岁以下,全日制二本及以上学历; 2、熟练掌握人力资源管理各项实务操作流程; 3、熟悉劳动人事法规政策并能实际操作运用; 4、形象气质佳,性格开朗,乐于沟通,善于处理各部门间的关系; 5、踏实严谨,有责任心,有良好的团队合作精神和组织协调能力; 6、能熟练使用office等办公软件;能熟练驾驶小型机动车。
四、物质回报: 福利:五险一金、补充公积金、生日慰问、年度体检、亲情日活动; 薪酬:同行业有竞争力的薪资、年终奖、十三薪及各类补贴; 合同:入职即签订正式劳动合同; 户口:符合政策者可解决天津市户口,人事档案统一管理; 休假:双休日、国家法定假日、年假、婚假等带薪假期; 其他:免费三餐、免费住宿、免费通勤车。 五、公司优势 1、人员结构:全体员工均为8090后,平均年龄26岁。 2、晋升机制:只要你肯奋斗,你的未来就有无限可能。 3、公司起点高:国企背景的创业公司,依托开发区发展24年的各项资源。 4、办公环境:现代简约loft办公区,带给你超舒适的工作体验。 5、创业体验:公司提供稳定保障的同时可为你提供难忘且宝贵的创业体验。 联系电话:18622875120(工作日8:30-12:00 13:30-17:00) 简历发送邮箱:xeda-jsfw@ (简历请以【姓名+投递岗位+学校+学历】命名)
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