中国人寿保险股份有限公司招聘啦

中国人寿股份有限公司南京市分公司收展营销服务部

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• 公司性质：国有企业
• 联系人：张杨
• 公司行业：金融业
• 联系电话：02568021204
• 公司规模：1001人以上
• 电子邮箱：416980679@

• 工作城市：南京市
• 发布日期：2017-02-15 11:11

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信息来源： 南京师范大学就业创业网 温馨提示：求职需提高谨慎，辨别信息真伪，勿上当受骗。

• 职位列表

职位编号	职位名称	需求专业	需求人数	工作性质	薪资
977174	储备主管	【本科】社会学,【本科】国际经济与贸易,【本科】经济学,【本科】金融学,【本科】市场营销,【本科】工商管理,【本科】劳动与社会保障,公共管理,金融,国际贸易学	4	全职	4500-5999
977175	行政人事助理	【本科】人力资源管理,企业管理,金融,【本科】英语,【本科】行政管理	2	全职	3000-4499

• 详情

岗位要求：
1.由于团队主管是九零后的硕士研究生，旨在打造九零后高素质，高学历团队，所以最低学历要求是本科及以上（特别优秀，努力的大专生可以适当放宽）。
2.以下成员优先考虑：在校期间，担任班委，参加过学生会，参加过社团的人员。
3.能吃苦耐劳，勤奋，有强烈的发展意愿。

行政人事助理岗位职责：
1、确动公司年度招聘计划以及预算，与部门沟通招聘需求负责招聘工作；
2、选择并且维护招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，发布招聘广告、参加各种招聘会；
3、组织、安排面试，并且进行人力资源初试；
4、进行薪资谈判、安排候选人入职，以及安排体检；
5、候选人进入公司后，对试用期员工进行试用期沟通；
6、负责部门的人事工作，包括对求职者的入职手续、公司岗位介绍、报名培训追踪等等，对经理日常工作的辅助，整理资料、递送报表、传达信息等；
储备主管岗位职责：
1、受理及主动电话联系客户，能够及时发现客户问题并给到正确和满意的回复。
2、与客户建立良好的联系，熟悉及挖掘客户需求，并对客户进行系统的应用培训。
3、具备处理问题、安排进展、跟进进程、沟通及疑难问题服务的意识跟能力，最大限度提高客户满意度。

发展方向：职业经理人、理财规划师、培训讲师、专职管理干部