[厦门]趣店集团2017校园招聘

公司相关:

公司名称：趣分期（北京）信息技术有限公司

公司性质：民营企业(PRE-IPO)

公司规模：1000人以上

公司行业：消费金融

公司简介：

趣店集团旗下分为两块主要业务，分别为消费金融电商平台和小额信用贷款平台。自2014年3月成立以来，围绕5亿非信用卡人群，提供了包括趣店、来分期等产品在内的多元金融消费服务，目前注册用户已超过2000万人，覆盖18岁至50岁主力消费人群。集团目前在自有平台上，已与苹果、小米、联想、华为、乐视、小牛电动车等知名品牌达成长期战略合作。

集团总部位于北京朝阳区慧忠北里222号13F和15F，占地面积5000平方米，办公面积1300平方米、总部人员300余名。 此外，还在天津和江西抚州设立全国运营中心。

根据公司发展战略，厦门将成为第二总部，需要大批学习能力强、有激情有闯劲的年轻人的加入，越来越多的大学毕业生逐渐发展为公司的新生力量，开始承担关键的工作和任务，为了选拔和培养一支高素质、赞同和接受企业文化、有企业忠诚度的员工队伍，进行人才梯队建设，特进行此次2017年春季厦门站校园招聘，组织和培养公司的新生代生力军。

从2014年开始，趣店的快速发展，为自己赢得越来越多的业界知名公司的关注与支持，在2015年08月获得蚂蚁金服集团领投的约2亿美金投资，同时趣店与蚂蚁金服旗下支付宝、独立第三方征信机构芝麻信用战略合作，完成支付体系和完善风控体系。2016年7月，趣店集团获得凤凰祥瑞，联络互动等联合领投，老股东跟投约30亿人民币首期PRE-IPO系列融资。

2016年07月“趣分期”品牌战略正式升级为趣店集团，产品板块、服务对象、战略方向全面扩容升级，形成完整的产品矩阵，力争打造中国最大的分期购物平台。

所获荣誉：

2015年12月，金融科技百强榜单(Fintech 100 2015)发布，趣店居全球排名第四。

2016年01月，趣店荣获2016胡润新金融50强称号。

2016年08月，美国商务部国际贸易管理局（ITA）发布《2016全球市场报告金融科技系列》趣店上榜。

2016年09月，Visual Capitalist报告数据，全球目前27家金融科技“独角兽”趣店排名第四。

创始人简介：

     罗敏，连续创业者，趣店集团创始人&CEO。1983年出生，2005年开始独立创业，于2010年加盟好乐买创始团队，2013年再次创业，2014年03月创立趣店集团。

    2016年01月，罗敏获得江西经济影响力年度人物。

    2016年04月，罗敏由胡润百富榜评选为“中国十大80后创业家”。

    2016年05月，罗敏被选举为江西省抚州市人大代表，宜黄县人大常委。

    2016年07月，第五届中国财经峰会罗敏获评2016（行业）影响力人物奖。

招聘相关：

  面向人群：2017届应届毕业生

  工作地点：厦门

  一、研发类岗位

招聘人数：10人

      发展方向：Java开发岗、PHP开发岗、前端开发岗、大数据开发岗、运维岗、测试岗

      岗位职责：

      1、负责趣店集团电商与金融业务产品的研发与维护工作；

      2、负责趣店集团相关业务数据、流量数据、风控数据等的计算分析工作；

      3、负责所有线上业务技术的质量保证工作。

      岗位要求：

      1、全日制本科（含）以上学历，计算机相关专业；

      2、至少掌握一门开发语言，如JavaScript / PHP / Java / Python / Go / C(C++) / Swift / Shell 等，有直接可呈现的成果者优先；

      3、至少掌握一门数据库开发，如MySQL / SQL Server / Oracle / MongoDB等，擅长SQL优化者优先；

      4、熟悉Node.js、Redis、Kafka、RabbitMQ、Laravel相关技术者优先；

      5、熟悉Linux平台者优先、熟悉LNMP架构开发者优先、熟悉Hadoop平台者优先、熟悉HTTP协议、熟悉网络通信原理、熟悉MVC框架者优先；

      6、具有优秀的沟通协调能力、能承受较大工作压力；

      7、具有开放、创新思维与综合管理发展潜质。

二、风险控制类岗位

    招聘人数：15人

    发展方向：策略分析岗、建模岗、算法岗

    岗位职责：

    1、建立和完善风险管理体系，制定风险控制相关的策略和流程，并推进落地；

    2、通过数据分析和逻辑推理，设计并推进champion/challenger测试，对现有风控策略进行优化；

    3、根据客户的行为数据，建立各类统计或机器学习模型，预测客户的未来表现；

    4、量化分析目标人群的属性和行为数据，协助开发特征工程数据库，从建模的角度推动公司业务快速发展；

    5、开发并完善各类风控报表，制定预警性措施，确保业务在风险可控范围内运行；

    6、通过数据分析，解决风险控制和运营中遇到的实际问题，并提出改进优化措施。

    岗位要求：

    1、全日制本科(含)以上学历，数学、金融、统计、管理信息系统、财务管理、经济学等相关专业；

    2、熟悉SAS、MATLAB等金融建模工具者优先，掌握回归、决策树、随机森林、聚类等多种常用建模方法者优先。

三、平台运营类岗位

    招聘人数：55人

    发展方向：数据分析岗、活动策划岗、策略运营岗

    岗位职责： 

    1、负责业务团队的数据分析工作，为数据指标的准确性负责；

    2、负责建立数据异常报警模型，监控和跟踪数据异常波动情况，并进行深入分析和问题定位； 

    3、负责创新性营销活动、事件营销、热点营销，围绕重点业务进行话题或事件营销策划，同时根据市场推广计划和方案，组织和策划相应的宣传活动；

    4、通过整理活动数据和效果的汇整和分析，优化活动流程，提升活动效果；

    5、协调产品、技术、市场等各方资源，保证活动正常上线，提升流量及用户转化。

    岗位要求：

    1、全日制本科（含）以上学历，数据分析岗、策略岗要求应用数学、统计学、计量经济学等相关专业；活动策划岗专业不限；

    2、数据分析岗、策略岗要求熟悉MySQL、Oracle等数据库，熟练使用R、SPSS、SAS、Excel 等工具，熟练掌握常用数据挖掘方法和模型，具备良好的逻辑思维能力、沟通能力和表达能力，思维严谨；

    3、活动策划岗要求具备开阔的思路，优秀的文案功底，独立策划能力，出色的审美感，顺畅沟通能力，具备一定的管理和协调能力。

四、财务管理类岗位

    招聘人数：5人

    发展方向：财务岗、会计岗、出纳岗、税务岗

    岗位职责：

    1、负责财务工作，搭建和优化盈利模型，进行收入、成本和现金流的预测和分析；

    2、完善和监控各业务线关键指标体系，辅助各业务线的运营分析和绩效考核工作；

    3、编制会计凭证、会计报表和纳税申报；

    4、按照公司财务管理制度及会计准则审核日常费用报销工作；

    5、与各部门紧密合作，促进公司整体运营效率和财务管理的提升。

    岗位要求：

    1、全日制本科(含)以上学历，财务、金融、会计相关专业；

    2、工作积极主动，认真细致，责任心强，办事利索，有条理性；

    3、良好的沟通表达和协调能力，良好的分析、解决问题的能力；

    4、熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PowerPoint）和办公自动化设备。

五、人力资源管理类岗位

    招聘人数：10人

    发展方向：招聘岗、培训岗、薪酬绩效岗、员工关系岗

    岗位职责：

    1、负责公司招聘网站每日更新、简历筛选、电话通知面试、面试安排协调、流程跟踪； 

    2、员工入转调离的沟通协调；

    3、组织开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划；

    4、核算员工绩效与薪资，并解答员工薪资方面的疑问；

    5、协调员工关系；

    6、做好部门数据统计工作。

    岗位要求：

    1、全日制本科(含)以上学历，人力资源管理等相关专业；

    2、热爱人力资源工作，良好的职业素养与职业道德；

    3、优秀的语言表达能力和沟通能力，有团队精神。

六、市场商务类岗位

    招聘人数：5人

    发展方向：金融合作岗、政府关系岗

    岗位职责：

    1、负责与各银行、信托、券商、资管、担保、保险等金融机构建立合作联系，不断拓展合作渠道，深入挖掘合作点；

    2、整合各金融渠道资源，基于趣店集团本身及资产现状，拟定合作模式及设计交易结构，落地融资项目，如担保及保险增信、资产证券化、银企联合放款等；

    3、洽谈签订商务合同，争取最优资金成本及融资效率，协调推动双方合作项目进度；

    4、妥善维护各合作机构关系，不断跟进公司及行业动向，创新新的商业机会；

    5、协调及维护公司内部各部门间的合作关系，与各部门保持密切沟通。

    岗位要求：

    1、全日制本科(含)以上学历，金融合作岗要求金融、投资、经济、财经等相关专业；政府关系岗专业不限；

    2、熟悉互联网消费金融运作方式，认同互联网金融行业，对互联网金融有一定的见解；

    3、具备优秀的团队协作能力，能妥善维护和处理公司内部同事及外部合作方的合作关系，工作以团队利益为中心；

    4、优秀的语言表达和商务谈判能力，学习意愿充足、学习能力强，工作思路清晰、效率高，沟通能力强。

加入我们：

趣店集团是一家年轻化的互联网金融公司，加入我们，您将拥有公开、透明、高效的晋升通道；我们将为您提供全面周到的福利、“高大上”的办公环境，让您在轻松愉快的环境中无后顾之忧的办公。

职业发展双通道是公司员工职业发展的指导模式。员工可根据自己的特质选择两类通道：一类是管理职业发展通道，另一类是专业技术职业发展通道。员工在职业发展过程中可根据公司需要和个人职业兴趣选择在不同通道间转换。

网申地址：

投递简历标题：【应聘职位＋毕业学校＋专业＋姓名】

    联系人：孔冉冉

联系电话：010-59488622      Email：hr@

集团发展历程简介：

2014年03月21日，趣分期（）正式上线，定位于大学生互联网消费金融平台。

2014年04月，趣分期获蓝驰创投数百万美金A轮融资。

2014年07月-08月，趣分期从10个城市迅速扩张到300个城市，覆盖全国98%的学校。

2014年08月，趣分期获千万美金B轮融资。由源码资本、新加坡私人财团(Golden Summit)和蓝驰创投三家知名风险投资机构的联合注资。

2014年12月，趣分期完成数千万美金C轮融资。

2015年04月，趣分期宣布完成约1亿美金D轮融资。由昆仑万维领投，蓝驰创投、源码资本等老股东跟投。

2015年08月，趣分期获得约2亿美金E轮融资，老股东昆仑万维，蓝驰创投，源码资本等全部跟投。

2015年10月，趣分期市值破十亿美金。

2015年11月，来分期（）正式上线，发力成人分期市场。

2015年12月，高端金融服务平台高管分期（）正式上线。金融科技百强榜单(Fintech 100 2015)发布，趣分期居全球排名第四。趣分期江西分中心正式落户江西抚州。

2016年01月，趣分期荣获2016胡润新金融50强称号。趣分期获得近五亿美金F轮融资，拆分VIE架构，回归国内资本市场。公司账户拥有现金余额27.72亿人民币，成为中国历史上第一家拆除VIE并回归国内IPO的互联网金融公司。

2016年02月，趣分期CEO罗敏在公司年会上宣布估值超过100亿人民币，公司已实现规模化盈利。

2016年07月，趣店集团获得凤凰祥瑞，联络互动等联合领投，老股东跟投数十亿人民币首期PRE-IPO系列融资。

2016年11月，加入中国互联网金融协会。加入全国网络公益扶贫联盟，成为联盟成员单位。荣获2016年度金融科技公司50强。

2016年12月，用户数超过3000万，营业额突破300亿。荣获2016年度卓越竞争力普惠金融践行机构。荣获2016年度风云奖。

2017年01月，荣获2017胡润新金融百强称号。