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[江苏]致远翊咨询2017招聘

(全职,发布于2017-02-23) 相关搜索
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致远翊咨询求贤榜-不问专业,只拼实力!

苏州致远翊管理咨询有限公司
浏览:6次 |
  • 公司性质:民营企业
  • 联系人:党静
  • 公司行业:教育业
  • 联系电话:0512-87899998
  • 公司规模:少于50人
  • 电子邮箱:kathy.dang@
  • 工作城市:江苏省
  • 发布日期:2017-02-23 15:11
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信息来源: 苏州科技大学就业创业网 温馨提示:求职需提高谨慎,辨别信息真伪,勿上当受骗。
  • 职位列表
    职位编号 职位名称 需求专业 需求人数 工作性质 薪资
    996027 课程顾问 【本科】市场营销 8 全职 3000-4499
    996028 课程助理 【本科】工商管理 4 全职 3000-4499
    996029 国际卓越运营协会市场营销专员 【本科】汉语言文学,【本科】广播电视学,【本科】广播电视新闻学 4 全职 3000-4499
  • 详情

英雄不问出处 出处不如聚处

    致远翊咨询欢迎每一位勤奋务实,善于学习的优秀同学加入我们激情澎湃的创业团队!

    致远翊咨询是致远集团旗下致力于帮助各种组织进行战略规划、绩效提升、人才培养的综合性咨询平台,由来自国内外的八位合伙人共同创建,致力于整合各方优质资源,全球视野与本土实践相结合,为客户不同层次的需求提供一站式解决方案,主要的业务模式有:咨询服务、定制化内训、公开课培训、海外标杆游学、国际奖项申请辅导、政府紧缺高技能项目等。2017年春季校园招聘,以下岗位虚位以待!

 

一、课程顾问(8名)

工作职责:

1.根据公司提供的客户资源与客户沟通,了解客户需求并提供合适的培训/咨询方案;

2.作好客户接待沟通,及时反馈客户提出的意见和建议,收集、汇总、分析客户需求情况并向上级汇报;

3. 宣传推广公司形象,传递公司信息;

 

任职要求:

1.大专以上,英语熟练,四级以上优先。

2.专业没有限制,文科和理工科均可应聘;市场营销专业或有销售实习经历者优先

3. 学习、适应能力强,有事业心、责任心和团队合作精神

4. 具有较强的逻辑分析能力和语言表达能力,良好的沟通技巧;

5. 电脑及office 办公软件熟练使用;

直接上级:销售经理

职业发展路径:初级课程顾问-高级课程顾问-客户经理-销售经理(区域经理/项目经理)-销售总监/项目总监

 

二、课程助理(4名)

工作职责:

1.布置培训现场,调试投影仪,电脑,麦克风等教学设备,准备课程需要用到的相关教具和文具

2.协助讲师预定培训场地

3.讲师讲课期间,负责录制讲课视频或拍照

4.培训结束后,按照公司要求撰写课程总结报告,发给受训方公司HR或交给相关课程顾问

5.与学员互动,收集反馈学员的相关问题及意见建议

任职要求:

1.无专业限制,熟练运用WORD、EXCEL、PPT等OFFIE常用办公软件;会视频剪辑制作者优先

2..学习能力强,有事业心,责任心

3.性格外向,具备良好的沟通能力和应变能力

4.做事认真细致

5.有会务服务经验者优先

 

直接上级:培训总监

职业发展路径:

实习生-课程助理1级-课程助理2-课程助理3-课程助理4

达到“课程助理2/3”的职级后,依据个人特点及个人意愿,可以向“课程顾问“项目经理”方向转岗

三、国际卓越运营协会市场营销专员2人)

工作职责:协助组织筹办各种活动,比如活动宣传。活动结束后写总结报告对外宣传。

任职要求:

1.在校大学生,中文、新闻媒体,广告类专业优先;特别欢迎有文艺特长的同学加入!

2.良好的文字功底,具有较强的组织能力,协调能力和资源整合能力;

3.具有较强的敬业精神和事业责任心,注重细节,具备较强的执行力,高度的工作热情,良好的团队合作精神。

 

工作地点:园区,立足大平台,接触高端人士,扩大视野格局,帮助众多企业,传递正能量的同时,个人也能快速成长!