[东莞]东莞慧众培训中心2017招聘

职位名称

性别

岗位职责

任职要求

薪酬福利

  教育咨询师

 课程销售顾问

    (15人）

 不限

工作职责：

接听热线电话，引导上门咨询；接待上门咨询的学生及家长，为家长、学生解疑答惑，制订个性化辅导计划，及时跟进，促成签约；与其他部门合作，维护客户关系，并支持、配合续费。

要求：1.营销、管理、教育学、心理学、师范类等相关专业本科以上学历；特别优秀可适当放宽；

2.形象气质佳，亲和力强；

3.口齿伶俐，沟通表达能力十分优秀；

4.熟练使用计算机常用办公软件；

5.愿意挑战高薪，对销售工作充满热情。

6.欢迎优秀应届毕业生应聘

1、薪资：5000-30000元；

2、完善培训及年度旅游

3、提供五险及住房公积金

4、国家法定假期 及5-14天年休假等

5、晋升路径：咨询师-校区主任-校长-公司总部管理层

小初/高中语文、数学、英语、物理、化学、历史、地理教师（招聘名额：不限）

不限

工作职责：根据所教授学生的特点，制定适合学生特点的教学计划；课前备课，按照规定制作教案并按程序递交审查；开展一对一或小班授课；批改作业，组织月测，分析教学质量，评定成绩；积极参加教研活动；学习教育理论，专业理论，更新专业知识；配合教务老师参加学生家长会、与家长沟通，配合续费

要求：1.大学本科以上学历，国家一类重点本科及硕士研究生毕业者优先；

2.形象气质佳，亲和力强，具备较强的表达和沟通能力，立志在教育培训行业长期发展；

3.专业基础知识过硬，善于把握学生心理，熟练使用计算机常用办公软件，有过家教辅导经验者优先。

4.对于有上进心的，可以重点培养为明星教师或储备管理人才。

1、薪资：5000-20000元

2、提供五险及住房公积金

3、5天8小时弹性工作制

4、员工年度旅游

5、完整的培训体系，

成熟的教学模式，完善的教研资料，快速提升教学能力

6、国家法定假期及5-14天年休假等

7、晋升路径：教师-校区主任-校长-公司总部管理层

教务老师

（15人）

不限

职责：跟进学生的学习进度、思想状况、行为习惯的变化，及时与学生家长沟通；与内部合作体系的沟通，及时发现问题，并沟通解决。

要求：1.形象气质佳，沟通表达优秀，亲和力强；

2.教育学、心理学、师范类相关专业大专以上学历,对教育培训事业充满热情；

3.耐心细致，做事有条不紊；遇事沉着冷静，有较强的突发事件处理能力和人际协调能力;

4.娴熟的计算机常用办公软件操作能力；

1、薪资：5000-10000元；

2、提供五险及住房公积金

3、5天8小时弹性工作制

4、年度旅游

5、国家法定假期及5-14天年休假等

6、晋升路径：教务老师-校区主任-校长-公司总部管理层