一、公司简介

    vivo是一个专注于智能移动终端的年轻品牌，敢于追求极致、持续创造惊喜，致力于打造更为专业化、国际化的智能移动终端品牌。目前，vivo已经在全球100多个国家和地区进行注册认证，目前vivo的产品和服务已覆盖中国、巴基斯坦、泰国、印度、印度尼西亚、马来西亚、缅甸等广阔市场。

江苏百胜电子有限公司通讯事业部是一家专注于vivo智能手机产品的营销管理型公司，我司业务范围覆盖江苏、安徽两省及海外的巴基斯坦等市场，公司秉承“本分诚信”的经营理念，依靠专业、敬业的精英团队致力打造通讯行业的领导品牌。

二、招聘岗位

    1、岗位名称：管理培训生

    2、工作地点：苏皖地区

    3、任职要求：

   ①招聘对象：2017届大学毕业生

   ②人数：20人

   ③专业：专业不限，理工科专业优先

   ④性格：阳光开朗，乐观积极，吃苦耐劳，善于沟通与表达，接受出差

三、薪资待遇

四、工作内容

   ①团队基础管理：负责招聘组建、培训、指导、管理促销队伍，并进行销售目标合理分解，指导销售达成；

   ②管辖客户及门店策略执行的跟进和反馈：监督销售策略在当地的执行落地，过程把控、问题及时处理，按计划完成销售任务及渠道指标；

   ③门店日常管理：根据公司的客户应收、库存管理及公司财务相关规定作好相关的客户协调和跟进工作。

   ④客户关系维护：管辖区域的客户及门店关键人员的日常拜访，客户及门店问题、异议的及时处理。

   ⑤区域品牌氛围维护：建立和维护终端形象，确保公司的相关要求到位达标，及时反馈市场信息和完成工作日常报表

五、福利待遇

    五险一金、年终奖、过节费、生日礼物、电脑补助、安家费、免费体检、年度免费旅游、团建费用、实习期提供住宿，转正后区域外派期间提供租房补助、海外管理培训生包食宿。公司提供行业内具有高度竞争力的薪资待遇，五险一金，股权奖励计划；公司具有完善的培新制度，设有“青蓝学院”，同时公司会不定期外请行业内知名培训师进行员工培训；公司为员工制定完善的晋升机制，公司每季度会根据员工绩效进行级别、岗位等调整，保证企业内部良性竞争；公司拥有完善的福利机制，不定期出差全国各地参观学习vivo品牌市场操作。

六、晋升渠道

   （一）专项岗

    实习期→个人操作期→市场操作期→专项组员→专项经理助理→专项经理→部门经理

→行业专家

   （二）管理岗

    实习期→个人操作期→市场操作期→片区经理→业绩中心经理→核算中心经理

七、招聘流程

    校招：宣讲/招聘→现场投递简历→现场初试→复试→体检→签订三方协议    (主要途径)

    网招：网上投递简历→筛选简历→通知面试→复试→体检→签订三方协议/实习劳动合同

八、联系方式

    联系人：葛经理

    TEL：15050586531

    EMAIL：geli00@passing.（网上投递邮箱）

    公司地址：南京市建邺区奥体大街69号新城科技园04栋8楼通讯事业部