说明:
此信息由前程无忧(51JOB)审核并发布(查看原发布网址),应届生求职网转载该信息只是出于传递更多就业招聘信息,促进大学生就业的目的。如您对此转载信息有疑义,请与原信息发布者前程无忧(51JOB)核实,并请同时联系本站处理该转载信息。
公司官网:
ww***.hk[点击查看]
福利:节日福利 五险一金 全勤奖 带薪年假 免费班车 员工福利多 每周下午茶 弹性工作 年终奖金 工龄工资
职能类别:网店美工
我们的美工无需太多图片的设计,而是要有对图片处理的审美观!
细看下要求再来投简历啊各位亲~
1、摄影师会将产品图片拍摄好,然后你要进行产品的美化(但绝不是磨皮加美白~),可以调亮度,可以放大它们的美,但是不要浮夸,为什么?因为国内淘宝的差评主要就是和图片不符si不si!
2、网店的修饰,这个无需多言!要让整体看上去美美哒才有购物欲望~
3、然后你还要会各种产品的效果大图和小图进行处理~
看完了美工的工作,得看看自己是不是够够的~
1、你要能熟练使用Photoshop等图片处理软件,会摄影的肯定优先;
2、你可以是美术学院的相关专业实习生或应届生,你可以没毕业,所以我们等你。
当然你可以是毕业已久的老大(you)哥(tiao);
3、有经验的当然薪酬数目不一样嘛,你懂得~
我们不求你的本事有多大,我们只是帮你提供个就业的环境、生活的资本、发展的空间、成群的小伙伴还有一条走向未来的路,而已。选择我们的同时你要认可你自己!
办公地址:佛山南海区桂城街道宝石西路1号C时代南海互联网载体2号楼7层(营销中心,红地毯电梯口上7楼)
◆福利待遇:
1.薪资福利:拥有行业领先的竞争力薪酬体系;
2.社会保险:公司统一购买社保(养老保险、工伤保险、失业保险、医疗保险、生育保险)及住房公积金;
3.其它福利:工作满一年员工可享受工龄奖,年终奖无论任职多久都有!;
4.带薪年假:工作满一年享有带薪年假;
5.文娱生活:每周五或周六的下午茶!
公司定期组织各种文娱活动、部门活动和旅游等活动;
6.发展空间:公司拥有良好的技能培训、晋升机制和人性化的管理;对表现优秀的员工,公司将予以晋升;
7.提供优秀人才的创业机会!
◆职业生涯:完善的横向调岗及纵向晋升通道以及完善的核心人才培养体系,为您提供职业发展的双赢平台~
公司实行大小周朝九晚六7.5小时的工作时间,有免费的巴士,在千灯湖地铁站接驳;
员工都是80.90后,年轻从来不说累!有志者事竟成,跨境电商的弄潮儿,登宇通大家庭欢迎你的加入!
注:如无意在跨境电商行业发展,解决不了来公司的交通问题者请勿投简历。
有意者投简历至:1224806006@
或 电联:13508468142 王小姐
公司名称:佛山登宇通网络科技有限公司
公司类型:民营公司
公司规模:150-500人
公司介绍: 佛山登宇通贸易有限公司(
ww***.hk[点击查看])成立于2009年,是一家在全球范围内从事电子商务B2C外贸业务的公司。公司商品可配送至全球100多个国家,其中数欧洲、澳洲地区的偏多。公司经营的商品类别涵盖面比较广泛,主要包括服装、饰品、汽配、电脑配件、手机数码、生活家居等类别。
公司从建立之初,经过摸索探究、发展壮大,公司规模也在不断扩大,目前公司已在eBay、Amazon、Wish、自建商城等多个贸易平台建立了多个店铺。公司拥有一支年轻、高效、创新的团队,采用高效化的运营管理、科学化的管理理念,敏锐把握市场的无限商机,以强大的海外宣传和精准营销优势笼络了大批海外消费客户,并赢得了海内外客户一致认可和赞誉。
公司自成立以来,凭着任人唯贤的人才理念,本着以人为本的管理思想,引导员工自觉自律,以主人翁的心态开心工作,快乐生活。展望未来,网络体验经济的前途无限光明,我们正处于事业的快速腾飞阶段,我们希望有更多有热情、有创意的人加入我们。所以只要您充分相信自己,我们就愿意为您提供一个让您施展才华的舞台。欢迎您加入这个大家庭,让我们共同进步,共同飞跃,共同创造辉煌!
企业核心价值观:
(1)坦诚。坦荡、诚恳。以坦荡的心态对事,以诚恳的心态对人。
(2)成长。进步、奉献。共同关注个人的进步和成长,共同为公司的进步和成长做出贡献。
(3)执行力。不拖延、不积压。坚持高执行力,保持严谨的工作作风,对所承担的工作争取实效。
(4)卓越。高质量、最优秀。以年轻和激情。创造最高质量的生活。以信念和坚持,创造最优秀的公司。
员工福利待遇:
1、公司实行每周5.5天工作制,周一至周五7.5小时/天。定期会举办有益身心的活动(羽毛球、篮球、郊游等)。
2、良好的发展空间,具有竞争力的薪酬,人性化的管理机制。
3、正式员工可以享有基本工资+绩效工资+奖金与补贴(如全勤奖、优秀员工奖、年终奖、同行经验补贴等)+工龄工资
4、享有国家规定的各类假期: 如元旦、清明、春节、端午、中秋、国庆、丧假、产假、婚假、带薪年假、病假等等。
5、中国传统节假日:如端午节,中秋节,春节等,将为员工发放福利品。
6、公司为员工购买社会保险;贺礼(生日、结婚、生育);过节关怀(实物/货币);公司/部门聚餐和其他文娱活动等.
7、公司全员每年有两次外出活动旅游和拓展的机会。