薪酬福利：
1.薪酬：岗位月度平均收入在4000-6000元之间，表现优秀者月度收入在5000-8000元；每年至少2次涨薪机会，完成考核后，
2.福利：社会保险（养老、失业、医疗、工伤、生育五项）（入职一年以上带薪年假
职位描述：
1、负责对科目的学生进行“一对一教学”辅导，根据每个学生学习以及性格的特点，制定适合的个性化学习计划和方法；
2、课前了解每位学生的资料并认真完成教学前的备课及准备工作；
3、在工作当中能贯彻公司的核心理念：良心 实力=优胜；
4、认真参加公司组织的教研、月考，不断提升专业水平和授课技巧；
5、在授课期间根据各项教学计划分阶段组织测验活动，以检验学生接受辅导的成效；
6、和学习顾问老师做好沟通和配合工作，齐心协力解决好学生的学习问题以及提高家长对公司的满意度。
任职资格：
1、本科以上学历或专科学历有教学经验，师范类院校、能达到高中教学水平、具有教师中级以上职称者优先考虑；
2、对本专业的北京现行教材了解，熟悉郑州考试政策者优先；
3、喜欢教育行业及教师工作；喜欢 “一对一教学”并有一定的了解；
4、普通话和形象良好，富有很好的亲和力，有耐心、有爱心、有责任心；
5、接受晚上和周末上班。
广阔的职业发展空间：
公司设有专业和管理两大晋升方向，不同能力和职业倾向的员工可以选择不同的职业发展方向，有些员工入职4-6个月晋升为科目负责人，有些员工入职7-9个月晋升为教学主管，还有些员工入职9-12个月晋升为分校校长或培训师
1.管理方向：教师――科目负责人――教学主管――教务校长―分校校长――运营经理
2.专业方向：普通教师――优秀教师――金牌教师
职位联系方式： 杨老师:18143973559
公司名称：优胜教育集团郑州分公司（面试校址：郑州市金水区文化路东风路交叉口南300米路西硅谷广场A座15层优胜教育）公交站：创新大厦站公交;6路，28路，64路，83路，86路，95路，906路，966路，b50路y806路