职位描述 
一、任职要求：
1. 学历：本科及以上，应届毕业生；
2. 专业：市场营销、管理类、工科类（优先金属/材料/模具）、机械自动化等专业；
3. 其他：
（1）性格外向，具有较强的沟通协调能力、勤奋敬业、责任心强、具有创新和团队协作精神；
（2）熟练操作office办公软件；
（3）能吃苦耐劳，愿意从基层做起；
（4）英语四级及以上。

二、培养方向：从事市场销售、项目技术、计划物流、品质管理、生产管理、生产技术、采购等相关岗位工作。

三、培养方式：
1、录用后将立即签订三方协议，实习期报到上班；
2、入职培训—一线实习——部门轮岗学习——将根据实际岗位需要及个人意愿转正定岗（总共为期半年）；
3、培训：除入职培训外，公司不定期安排各种有针对性的能力提升培训；
4、辅导：师傅带徒制，一帮一进行指导帮助提升；
5、发展：公司内部注重员工培养，主管及经理级岗位优先从公司内部提拔人才，为员工创造一个广阔的职业发展平台。