招聘岗位：销售经理（全职）招聘人数：10人目标人选：应届毕业生专业要求：不限薪酬范围：基本工资4000-5000 绩效奖金
岗位职责：
1、与客户培训组织者进行沟通，了解、深度挖掘客户培训相关需求。
2、结合公司产品，设计培训课程项目，为客户提供适合的培训需求解决方案，并落实课程方案的实施。
3、维护老客户客情关系，从多部门、多产品等维度深度开发老客户。
4、接听新客户咨询电话，并在众多竞争对手中迅速赢得客户的信任、树立专业度。
5、按月完成公司下达的销售指标。
任职要求：
1、认同体验式培训，认同人众人文化，希望在教育培训行业发展
2、很强的沟通协调和书面表达能力，较强的语言文字表达能力；
3、正直诚信，勤奋敬业，具有较强的个人影响力、亲和力与学习领悟能力；
4、具有独立开发新市场的开拓精神，富有韧性，结果导向；
5、明晰的客户导向观念、较强的创新意识，富有工作热情和对成功的强烈渴望。
具有完善的员工培养机制和晋升机制，应届毕业生由资深销售经理或总监亲自培训。
相关简历请投递至：tian.guo@
工作地址：北京市朝阳区建国路88号SOHO现代城B座504
公司介绍：
人众人教育(GROUP)成立于1995年3月15日，是国内第一家专业从事体验式培训的机构，迄今为止，也是国内最知名、最专业的服务于企业团队、协助企业团队成长的培训机构。自公司成立以来，人众人一直致力于体验式培训的研究和推广，并于1996年正式创立了培训知名品牌拓展训练，结合中国特有的培训需求，创建独特的面向个人、团队和组织的培训体系，开创了个性化设计与标准化实施相结合的培训模式，并在十多年的培训实践中逐步明晰了“团队成长”这一核心服务理念，打破了管理培训界难以形成规模的瓶颈，使体验式培训在中国得以迅速推广，使中国数万企业团队能够从中汲取养分健康成长。
