[江西]江西国和鑫睿企业管理有限公司2017招聘

公司简介：

江西国和鑫睿企业管理有限公司是四川国和集团旗下的一家控股子公司，集团成立于2014年，注册资本三亿二千五百万人民币，业务延伸至“健康、医疗、旅游、生物科技”等四大核心板块。目前，公司主要专业从事人类健康及环境治理—“负氧离子健康仪”系列产品面向全国的招商运营销售业务。

公司秉承集团“和合共创、精彩共享”理念，一如既往重视产品质量和服务质量。我们的愿景是让您远离越来越多的慢性疾病。

 

总经理（1名）

（月薪10001—25000）

 

岗位职责：

1.主持公司的生产经营管理工作，组织实施董事会决议；

2.组织实施公司年度经营计划和投资方案；

3.拟订公司内部管理机构设置方案；

4.拟订公司基本管理制度；

5.制定公司的具体规定；

6.提请聘任或解聘公司副总经理、财务负责人；

7.聘任或者解聘除应由董事会聘任或者解聘以外的管理人员；

8.行使公司章程和董事会授予的其它职权；

9.列席董事会会议。

任职要求：

1.5年以上大中型企业中高层管理经验，并有良好业绩；

2.责任感、原则性、全局观念、廉洁自律、事业心、认同公司企业文化；

3.良好的行业管理理念，熟悉企业管理模式；

4.对市场营销、财务管理、行政管理、项目投资、企业融资、资本运营等有丰富的实际操作经验；

5.具备卓越的战略眼光，政策制定及决断能力；

6.卓越的全局统筹能力，综合协调能力；

7.具有良好的团队建设管理能力。

 

副总（1名）分管市场管理营销招商

（月薪5001—10000）

 

岗位职责：
1、具备丰富的市场销售能力，能独立开发和维护客户，有较强的沟通能力；
2、负责对市场管理、营销、招商团队的招募与甄选、指导与管理；
3、根据团队的业绩指标，负责制定、带领和实施营销计划，完成预定指标；
4、能够组织、策划和开展各项营销活动，熟悉市场管理的流程，有丰富的对外合作、项目洽谈和项目推进的工作经验；
5、具备带领团队能力，组织协调团队开展工作，完成上级规定的任务；
6、了解到的客户反馈，向公司提出产品及流程优化建议。
任职要求：
1、营销、管理类专业毕业优先考虑；
2、热爱家电行业；具备一定的资本运作基础知识，以及持续学习的能力。

 

副总（1名）分管行政人事财务

（月薪5001—10000）

 

岗位职责：

1、协助参与公司经营战略策划定制，完成公司行政管理规划，协调各部门关系，计划明确，方法灵活；

2、具备现代人力资源管理理念和扎实的理论基础，熟悉国家、地方相关法律法规及政策；

3、具有企业培训经验和薪酬福利管理经验；

4、拟定公司行政人事财务方面的各项规章制度，负责组织起草综合性业务规划，组织编写会议纪要和决议，督促检查贯彻执行情况；

5、组织，安排重要客人来访的接待工作，协调内外关系。宣传企业文化和公司理念，树立公司的良好形象。

 

任职要求：

1、男女不限，年龄30岁以上；

2、中文，公关，行政管理等相关专业本科以上学历；

3、5年以上行政人事财务相关管理工作经验，同等职位2年以上工作经验；

4、优秀的外联与公关能力，具备解决突发事件的能力，较强的分析解决问题能力，思路清晰，考虑问题细致；

5、做事客观，严谨负责，踏实，敬业；

6、具有很强的人际沟通，协调，组织能力以及高度的团队精神，责任心强。

 

 

企业策划经理（1名）

（月薪5001—8000）

 

岗位职责：

1、依据公司营销战略及计划，进行市场调研，收集相关信息，结合公司资源与业务需求制定市场目标、市场规划、广告策略等推广计划；

2、规划并组织市场推广宣传活动，扩大公司的知名度，监督活动过程，评估推广效果，管理控制费用、资源，确保有效实施推广方案；

3、负责公司相关外联工作，与相关政府部门、媒体以及其他利益相关者保持良好关系。

任职要求：

1、男女不限，市场营销、管理类、计算机等相关专业本科及以上学历；

2、三年以上市场策划经理工作经验，有成功推广经验者优先；

3、具有较丰富的产品生命周期管理或售前支持经验；

4、出众的产品理解力及市场洞察力；

5、乐观向上的职业态度，优秀的沟通、协调能力；

6、工作认真负责、踏实勤奋，能够承担较大工作压力，擅长从事有挑战性的工作。

 

客服专员（1名）

（月薪2501—3000）

 

岗位职责：

1、受理顾客投诉及有关咨询事物；

3、负责公司产品的满意度调查、并将问题及时通报有关部门；

4、协调解决服务问题，并记录；

5、负责用户技术问题追踪，必要时上门服务；   

6、负责销售服务的电话回访。

任职要求：

1、女性，22—30岁，大专以上学历；
2、一年以上客服工作经验；
3、吃苦耐劳，具有一定的文字表达能力及沟通能力；
4、熟练运用办公软件。

 

平面设计（1名）

（月薪3001—5000）

 

岗位职责：

1负责公司宣传及对外宣传及设计执行；

2协助公司做展会相关设计；

3公司相关图片、数码照片美化调整；

4设计包装、海报、宣传页、折页、展板、易拉宝、X展架、DM；

5了解印刷流程及基础知识、并能独立开展相关工作。

任职要求：

1.男女不限，大专或者以上学历，平面设计相关专业毕业，思维活跃，有创新精神； 
2.有2年相关工作经验优先； 
3.熟练运用平面设计软件，照片修理，抠图，几何图形绘制，图象矢量化基本功底扎实，一定要有自己独特的想法和观点； 
4.有较强的美学素质、色彩审美观及良好的创意设计表达能力，热爱创意设计工作，有较好的沟通协调能力和配合精神。

 

自媒体专员（1名）

（月薪3001—5000）

 

岗位职责：

1、负责社会化媒体营销，对微博，微信，等行业内社交媒体营销网站的策划和推广；

2、电脑操作功底强，酷爱玩微信，对微信有浓厚的兴趣，具备一定的文字功底，文笔较好；

3、负责营销线日常活动及跟踪维护，有效完成专题策划活动；

4、关注标杆性公众号，探索运营模式；

5、了解用户需求，收集用户反馈，分析其行为及需求。

任职要求：

1、男女不限，传媒、品牌策划、市场营销、广告学、计算机等相关本科或以上学历，2年以上工作经

验，具有互联网广告公司、互动营销公司、网络品牌传播工作经验者优先；
2、思维敏捷，具备独立完成产品描述文案的能力；
3、具有较强的方案策划能力，能独立撰写、策划、推广文案和专题；
4、有媒体资源及英文功底扎实者优先；
5、能熟练使用PS，Adobe Illustrator，Indesign等设计软件。

 

招商经理（2名）

（月薪5001—8000）

 

岗位职责：

1、做好本部门招商人员的招商管理工作；

2、及时掌握本组招商人员的客户情况；

3、了解招商情况以及准确的市场信息；

4、制定本部门招商计划和分解方案；

5、组织招商人员进行培训, 提高招商人员专业水平；

6、及时处理招商人员遇到的疑难问题，处理客户异议及促成招商。

 

任职要求：

1、男女不限，本科及以上学历，市场营销等相关专业；
2、5年以上招商、销售类工作经验，有大型企业商务运作经历者优先；
3、具有丰富的招商渠道和营销网络资源，具备招商管理经验；
4、具有较强的沟通协调能力和人际洞察力，有很强的团队管理能力；
5、能承担较大压力

 

产品讲师（4名）

（月薪3001—4000）

岗位职责：

1讲解产品功能；

2根据培训需求，学习资料；开拓学习与培训渠道；

3培训授课，参与培训授课，完善培训课程；　

4培训效果总结。

任职要求：

1、男女不限，大专以上学历，年龄25-35岁。

2、接受能力强，能独立思考，善于总结工作经验；

3、熟练应用Office办公软件；

4、普通话标准，具有良好的沟通能力；

5、熟悉相关业务，熟练使用现代培训工具，具备较强的产品分析能力和课程研发能力、良好的讲解能力；

6、富有激情，较强的亲和力和感染力、良好语言表达能力，思维敏捷。

 

 

销售代表（10名）

（底薪 提成，月薪上万不是梦）

岗位职责：
1、负责产品的市场渠道开拓与销售工作，执行并完成公司产品销售计划。
2、根据公司市场营销战略，提升销售价值，控制成本，扩大负责区域销售，积极完成销售量指标，扩大产品市场占有率；
3、与客户保持良好沟通，实时把握客户需求。为客户提供主动、热情、满意、周到的服务；
4、根据公司产品、价格及市场策略，动态把握市场价格，定期向公司提供市场分析及预测报告。
5、维护和开拓新的销售渠道和新客户，自主开发及拓展上下游用户，尤其是终端用户。
6、收集一线营销信息和用户意见，对公司营销策略、售后服务等提出参考意见。

任职资格：

1、大专以上学历，能力优秀者不限；

2、1—2年销售经验，23周岁以上，男女不限；

3、工作认真，责任心强，积极热情，善于沟通，亲和力强；

4、优秀的产品领悟能力。

 

 

备注（其他待遇）：周末双休、五险、年底双薪、话补、交补、饭补、加班补助、生日福利、员工聚餐及活动。

 

 

 

联系人：宗 华（人事行政专员）

电  话：159 7098 5071   0797—8304788

邮  箱：1294017059@