[上海]同济大学建筑设计研究院（集团）有限公司

职能类别:人事助理 1、负责做好招聘与任用的具体事务性工作，包括发放招聘启事、收集和汇总应聘资料、安排面试人员、跟踪落实面试人员的情况等； 2、协助上级执行公司的培训和绩效评价的组织工作； 3、管理员工信息资料及各类人事资料； 4、办理人事录用、人才引进、落户、内部调动、解聘、退休等相关手续； 5、协助办理各类职称评定； 6、填制和分析各类人事统计报表； 7、 完成上级安排的其它工作。 岗位要求： 1、 全日制本科及以上学历； 2、 熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，对人力资源管理事务性工作有一定的处理技巧； 3、 熟悉计算机操作办公软件及相关的人事管理软件； 4、 办事沉稳、细致，思维活跃，有良好的职业道德和职业操守，擅于沟通与协调，良好的团队合作意识。 5、 较强的学习能力和责任心，能自我激励，具备一定的判断能力与较强的独立处理事务的能力。

公司名称:同济大学建筑设计研究院（集团）有限公司 公司类型:国企 公司规模:1000-5000人 公司介绍:同济大学建筑设计研究院（集团）有限公司（TJAD）的前身是成立于1958年的同济大学建筑设计研究院，是全国知名的大型设计咨询集团。 依托百年学府同济大学的深厚底蕴，经过半个多世纪的积累和进取，TJAD拥有了深厚的工程设计实力和强大的技术咨询能力。 TJAD的业务范围涉及建筑行业、公路行业、市政行业、风景园林、环境污染防治、文物保护等领域的咨询、工程设计、项目管理以及岩土工程、地质勘探等，是目前国内资质涵盖面最广的设计咨询公司之一。我们在全国各个省、非洲、南美有近万个工程案例，如：上海中心、钓鱼台国宾馆芳菲苑、援非盟会议中心、井冈山革命博物馆新馆、上海新天地广场、上海自然博物馆、南浦大桥建筑设计及北引桥、杨浦大桥浦东引桥、加纳共和国塞康迪体育场、特多共和国国家现代表演艺术中心…… TJAD汇聚了三千多名优秀的工程技术人才，为客户提供一流的工程咨询服务，通过我们的卓越能力推动城市的发展、建立美好的生活。 我们深知是客户的信任使TJAD获得了发展的机会，同时我们不会忘记我们的职责，TJAD将一如既往地承担起企业的社会责任，为行业的发展和社会的进步不懈努力。