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[天津]远大住宅工业(天津)有限公司2017招聘

(全职,发布于2017-04-05) 相关搜索
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远大住工

2017校园招聘简章

远大住宅工业集团股份有限公司(以下简称远大住工)是国内第一家从事建筑工业化体系研发和产业化应用的综合型规模企业。以工业化生产方式取代劳动密集型的手工方式,以工业物联的信息化加数字化管理方式取代传统的项目管理手段,以预制装配式干作业取代现场湿作业,通过适时适当的维护,延长建筑的使用寿命、提升建筑的品质。

在充分吸纳美国、日本、德国、新加坡等国家先进理念与技术的基础上,远大住工建立健全了自主建筑工业化研发体系、制造体系、施工体系、材料体系与产品体系,技术专利近300项,PC生产制造和BIM设计建造技术领先世界,建筑工业化率达85%以上,真正实现质量、进度、成本的三大可控。依托自身在建筑工业化领域的独特优势和技术服务实力,远大住工在建筑产业现代化的技术研究和市场推广践行工作上表现突出,已实施工业化建筑项目逾200个,面积数千万平方米,产品涵盖保障房、商品房、别墅、酒店、办公楼等。

远大住宅工业(天津)有限公司系远大住工在津设立的全资子公司,201311月成立,20145月正式投产;占地面积20万平方米,拥有7PC生产线、2条钢筋加工生产线、1条预应力楼板生产线,年产能300万平方米。


联系电话:022-60775158、85102305

公司网站:ww***.cn[点击查看]

微信公众号:yuandazhugong

三、招聘需求

序号

岗位名称

人数

学历

目标专业

1

工艺工程师

10

本科、硕士

工业设计、机械设计制造及其自动化、机械工程等

2

实验员

5

硕士、本科、大专

无机非金属材料等

3

品质管理

10

本科、大专、

工科类,土木工程、工民建等优先

4

仓库管理

10

本科、大专

物流管理、供应链管理等

5

生产计划

5

本科,大专

供应链管理、物流管理;工程造价、预结算、项目管理、工业工程

合计

40

 

 

四、招聘流程

主要流程:网络/现场投递简历→宣讲→笔试(如需)→面试(人力资源初试→用人部门专业复试→终试及意向沟通)→录用审批→体检→签订三方协议→实习

五、人力资源政策

1、福利待遇

 

管理人才专业
(如:人力资源、行政管理、计算机类等)

专业技术人才专业
(建筑设计、结构工程、法律、机械工程等)

普通院校

本科

硕士

本科

硕士

实习期

试用

转正

实习期

试用

转正

实习期

试用

转正

实习期

试用

转正

2240

2800

3500

3200

4000

5000

2560

3200

4000

3840

4800

6000

985/211
院校

本科

硕士

本科

硕士

实习期

试用

转正

实习期

试用

转正

实习期

试用

转正

实习期

试用

转正

2560

3200

4000

3840

4800

6000

2880

3600

4500

4480

5600

7000

OP

大专

高职

大专

高职

实习期

试用

转正

实习期

试用

转正

实习期

试用

转正

实习期

试用

转正

1920

2400

3000

1920

2400

3000

1920

2400

3000

1920

2400

3000

 

2免费食宿,五险一金;周末双休、带薪年休假、国家法定节假日及节日福利;

六、工作地点:天津

七、应届生培养计划

1)设立“专职辅导员”一对一给予工作、生活帮助,专职辅导员由用人部门的核心人员担任;

2)新员工入职培训:公司级军训 潜能激发、入职培训 专业培训;

3)在岗实习:岗位实践、参观、专职辅导员全面指导,人力资源部全程跟踪,定期考核;

4)中层骨干任职、快速成长机会;

5)公司定期组织高管座谈会等,近距离沟通;

八、官方网站:ww***.cn[点击查看]微信公众号:yuandazhugong

 

九、联系人:、李女士;联系电话:022-85102305022-60775158邮箱:87047946@