[广东]东莞濡琳茶业有限公司2017招聘

会计（3名）

薪资/工作地点/学历要求（2500-3000/东莞/大专及以上）

需求专业

会计

岗位职责

1、负责安排财务室日常工作；

2、各类报表，账目整理归类；

3、成本核算、营收，支出报表核算。

岗位要求

1、能熟练运用金蝶、用友等财会软件；

2、持会计上岗必备证书；

3、兼学习茶产品的知识、茶产品的冲泡技巧，对茶感兴趣。

福利待遇

1、实习生工资2000，每月例休4日，法定节假日除外。

2、购买法律规定的所有的社保五险；

3、提供免费的员工宿舍（4人一间，配卫生间、空调、热水器等）；

4、提供餐补或工作餐；

5、逐年递增的工龄工资，至少每年一次的全员晋级晋薪评估调整。

6、参加大量的内外部培训机会。

业务员(5名)

薪资待遇/工作地点/学历要求（2000-5000 /东莞/大专及以上）

需求专业

无限制

岗位职责

1、寻找客户：通过各种途径寻找新客户，跟踪老客户。

2、设定目标：主要客户和待开发的客户。我们的工作着重点及分配的工作时间。

3、传播信息：将企业产品的信息传播出去。

4、推销产品：主动与客户接洽，展示产品，为获取订单为目的。

岗位要求：

1、语言表达能力好

2、有一定抗压能力

福利待遇

1、实习生工资2000，每月例休4日，法定节假日除外。

2、购买法律规定的所有的社保五险；

3、提供免费的员工宿舍（4人一间，配卫生间、空调、热水器等）；

4、提供餐补或工作餐；

5、逐年递增的工龄工资，至少每年一次的全员晋级晋薪评估调整。

6、参加大量的内外部培训机会。

茶艺师（5名）

薪资待遇/工作地点/学历要求(2000-3000/东莞/大专及以上）

需求专业

茶艺

岗位职责

1、能保持良好的仪容仪表
2、能有效地与顾客沟通

3、具有茶叶专业知识

岗位要求

1、语言表达能力好

2、有耐心

福利待遇

1、实习生工资2000，每月例休4日，法定节假日除外。

2、购买法律规定的所有的社保五险；

3、提供免费的员工宿舍（4人一间，配卫生间、空调、热水器等）；

4、提供餐补或工作餐；

5、逐年递增的工龄工资，至少每年一次的全员晋级晋薪评估调整。

6、参加大量的内外部培训机会。

古筝师（3名）

薪资待遇/工作地点/学历要求(3000起/东莞/大专及以上）

需求专业

无限制

岗位职责

1、负责古筝琴行的开展工作；

2、负责分店的古筝演绎及产品的销售；

3、进行古筝的助演活动。

岗位要求

1、可以弹奏一至三级古筝曲目；

2、语言表达能力好；

3、身高1.58cm以上；

4、具备优良的职业操守，较强的敬业精神。

福利待遇

1、实习生工资2000，每月例休4日，法定节假日除外。

2、购买法律规定的所有的社保五险；

3、提供免费的员工宿舍（4人一间，配卫生间、空调、热水器等）；

4、提供餐补或工作餐；

5、逐年递增的工龄工资，至少每年一次的全员晋级晋薪评估调整。

6、参加大量的内外部培训机会。