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[天津]法拉古特(天津)教育咨询有限公司2017招聘

(全职,发布于2017-04-25) 相关搜索
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法拉古特(天津)教育咨询有限公司
2017-04-25 10:22  

  简介

  法拉古特(天津)教育咨询有限公司坐落于天津市繁华地带

  目前,拥有在校生近200人。教职工50余人,环境优美,设施先进。全面移植美国教育理念和教育模式。

  初中班主要是帮助学生夯实英语基础,攻克TOEFL和SSAT,提高综合能力与国际化视野,接轨海外中学课程并增设各种丰富多彩的特长课程、实践课程、活动课程等。

  高中部课程体系接轨美国高中与大学,包含英语、艺术、数学、科学、社会科学、世界语言、俱乐部及其他七大板块,引入美国大学理事会开发的AP大学先修课程,注重保障学生英语水平的同时更全面提高学生的人文、科学和艺术素养,让学生自主学习、社会实践的能力得以发展,为以后入读世界名校做准备。

  作为国际教育的领跑者,始终坚持与美国教育相结合,全面实施素质教育的办学理念,履行并为所有学生提供一流的教育服务责任,全面打造中国最具有影响力的国际教育品牌。

优势

  先进的国际大学先修课程提前获得海外大学学分

  中西结合的课程设置和丰富的实践活动全面提高学生综合素质

  完善的培养体系在国际部完成语言学习、标准化考试及留学申请的全部流程

  注册美国菲拉古特学院高中学籍,符合毕业要求即可授予美国高中毕业证

  量身定制的留学规划和辅导为学生更好地选择自己的未来


简历投递邮箱:li.rui@

教学校长助理

1、协助教学校长制定学期德育工作计划,并检查实施情况;

2、协助教学校长做好班主任考核评定及奖惩制定工作;

3、协助教学校长逐步完善学生管理制度及规范学生日常行为;

4、协助教学校长管理检查监督工作,检查落实任课教师常规教学完成情况;

5、完成各项教育教学事务性工作。

留学规划助理

1、根据留学规划老师给学生制定的留学方案,帮助学生了解留学信息。
2、在学生申请美国各类高中/大学的过程中,负责各方面材料准备的指导,学生文书审核及修改。
3、协助学生准备留学材料,准备留学签证的申请。
4、及时跟进学生留学申请阶段的状况,全程跟踪。

5、承担部门内部的助理工作。

人事行政专员

人事工作:

1、招聘工作:招聘渠道维护、简历初筛和邀约面试;

2、劳动关系:员工入职、离职、转正等手续办理及员工电子和纸质档案管理;

3、福利:每月社保增减及相关报销手续办理;

4、制度执行:监督执行考勤等管理制度,给予员工支持;

5、协助其他人事相关工作。

行政工作:

1、企业文化建设:包括内、外部公关、宣传、演示、文体等活动组织宣传、安排;

2、办公场地管理:装修、办公区分配调剂、资产登记、日常维修维护;办公卫生及美化;

3、资料管理:资料存档、登记借阅;

4、办公用品采买,固定资产管理。

5、其他行政工作。

招生顾问

1 根据公司提供的资源,负责电话邀约;

2 协助宣传资料发单,协助完成招生咨询;

3 参加学校组织的各项市场推广和招生活动;

4 负责接听咨询电话和进行网络咨询回复;

5 接待来访客户,负责对客户进行招生相关问题的解答;

6 保留客户信息,及时回访跟踪,促进签约;

7 承担公司临时指派的工作;

双语教师

1、按教学大纲制定好制定教学工作学期工作计划,并顺利完成教学任务。
2、按照学校要求做学期中段和期末教学工作总结。
3、按学校教学常规要求,保质保量地完成教学工作。

4、按学校要求做好考试出题、阅卷和登统工作,认真做好平时成绩记录和GPA的核算工作。
5、做好教科研工作。
6、配合学校做好各项教学交流活动。
7、配合班主任及各部门完成好相关的工作。
8、家长做好沟通工作。

全职班主任

1、制定一学期的班级管理工作计划与目标,即:班级常规管理制度、学期总体目标、学生(后进生)转化、学生学习成绩提升,特别是出国考试成绩目标制定等,并努力完成目标。
2、建立健全本班学生个人成长档案并做好相应的访谈工作。
3、实行班主任日志制度。
4、沟通与协调家长、学生、任课教师之间的关系,确保教育教学正常有序地开展。
5、制定班级常规管理制度,以及班委确定与职责要求,做好班级文化建设,培养良好班风和学风,以五项评比内容来约束学生行为,争做优秀班集体。
6、积极配合做好校内外系列学生活动,协助并完成好“通知、报名、登记和向家长告知”的任务。

上述招聘信息未授权招聘单位向广大同学收取任何形式的费用。特此提醒广大同学,慎重应聘,谨防各类招聘欺诈、借机收费等违法行为,以免给自身带来精神和财产损失。如遇任何可疑情况,可咨询就业指导中心相关负责老师。

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