1.客户关系专员待遇：3000-6000元/月招聘人数：10名   

任职要求：

 （1）具备良好的沟通和亲和力

 （2）具备一定的销售和客户开发类工作经验

 （3）有开发长期合作客户的经验者优先

 （4）具备良好的协调和协作能力

岗位职责：

  （1）与相关单位建立长期的合作关系对公司业务形成直接对接

  （2）配合销售人员完成公司设备的销售，包括客户考察召开会           议等

  （3）在公司指导下开展区域内品牌推广活动，包括展会，产品推广会等

2.人力资源专员待遇：3000—6000元/月招聘人数：2名   

任职要求：形象气质佳，语言表达能力强，应变能力强

岗位职责：

 （1）根据现有编制及业务发展需求，协调统计各部门的招聘需求编制年度人员招聘计划

 （2）建立完善公司的招聘流和招聘体系

 （3）利用各种招聘渠道发布招聘广告寻求招聘机构

 （4）执行招聘甄选、面试、选择、安置工作

 （5）进行聘前测试和简历甄别工作

 （6）充分利用各种招聘渠道满足公司人才需求

3.行政助理待遇：3000—5000元/月招聘人数：5名

任职要求：

  （1）熟练掌握办公软件；

  （2）有一定的组织策划能力；

  （3）吃苦耐劳、长久稳定；

  （4）沟通能力好。

岗位职责：数据统计、资料下发、手续办理、会议组织策划、文件编制等

4.信息员待遇：3000—6000元/月    招聘人数：5名

任职要求：

  （1）性格开朗，善于与人交流，能吃苦耐劳，并承受一定的工作压力；

  （2）渴望上进，对销售工作有一定的兴趣

岗位职责：

  （1）负责寻找客户信息，并介绍公司产品，引导客户消费；

  （2）记录并整理客户信息，做好销售代表的对接工作

5.回款员待遇：3000-5000招聘人数：2   

任职要求：诚实可靠、沟通能力强、有一定的经验

岗位职责：负责区域疑难货款的回收并登记备案

6.宣传策划  待遇：3000-6000    招聘人数：1   

任职要求：有较强的专业设计能力，工作责任心强，有独立的设计思维，能够独立策划   

岗位职责;

  (1负责撰写相关文案，策划案，品牌文案等；

  (2配合各部门的品牌宣传，策划等工作

7.营销专员待遇：3000-6000    招聘人数：10   

任职要求：逻辑思维能力，语言表达能力和沟通能力强，有责任心   

岗位职责：

  （1）推广和销售公司产品，积极跟进目标客户，进行产品展示和商务谈判，实现成单；

  （2）熟悉公司产品，了解和开发客户的需求及购买愿望，并为客户提供专业的咨询；

  （3）分析市场，积极拓宽销售渠道，发掘潜在客户；

  （4）定期和客户沟通，建立良好的长期合作关系，及时反馈客户情况

青岛三利集团是以研制生产智能化、全自动系列给水设备、智能换热设备、智能电机、水泵为主体的高新技术企业，是国内唯一一家同时具备设计、生产、安装资质的供水领域专业化集团公司。集团下设青岛三利中德美水设备有限公司、三利智能动力有限公司、三利泵业有限公司等十多家子公司。其生产的给水设备和水泵、电机等产品广泛应用于各类建筑给排水、加压泵站、水厂自动化、管道直饮水、暖通、排污、消防给水及消防设备监控领域。

  集团以“科技先行、质量为本、信誉至上”为指导方针，努力追求，不断进取，全自动加压供水设备已发展到了第十二代。60年国庆期间被载入中华人民共和国科技档案，产品获得三千余项国家专利，五项国家金奖，八项“国家重点新产品”。2006年国家建设部委托三利独家编写《无负压给水设备》行业标准，2010年8月三利成为2010年广州亚运会给水设备独家供应商。2011年10月由三利独家起草编制的《无负压管网增压稳流给水设备》国家标准正式发布实施，证明了三利在行业中的地位。“三利制造，值得信赖”，三利集团在行业中已经确立了遥遥领先的地位，赢得了全社会的高度认可。“独特的技术、独特的质量、独特的信誉”是三利集团的经营战略和行动指南，领先的技术、科学的管理、超前的理念为企业的发展插上腾飞的翅膀。