[黑龙江]黑龙江大学2017招聘辅导员

黑龙江大学2017年公开招聘辅导员公告

根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》（人事部令第6号）、《黑龙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》（黑办发〔2006〕32号）、《关于印发<黑龙江省省直事业单位公开招聘工作人员实施细则>的通知》（黑人社发〔2011〕68号）、《关于进一步做好省直事业单位公开招聘工作的通知》（黑人社发〔2015〕32号）的有关要求，结合我校实际需要，经学校研究决定，现面向社会公开招聘辅导员，有关事宜公告如下：

一、学校简介

详见黑龙江大学主页ww***.cn[点击查看]。

二、招聘岗位及名额

1、招聘岗位：专职辅导员。

2、招聘名额：10 人（其中公寓辅导员 5 人，要求为男性；其他5人，性别不限）。

三、基本条件

（一）具有中华人民共和国国籍。

（二）中共党员；具有坚定的政治方向，坚持党的基本路线，有较高的政治觉悟和政策理论水平；具有良好的道德品质、强烈的事业心、责任感和敬业精神。

（三）热爱高校辅导员工作，具有较强的组织管理能力、协调沟通能力和语言文字表达能力；具有团队精神，能吃苦耐劳，有志于长期从事学生工作，心理素质良好，身体健康。

（四）具有我校学科专业设置的相关专业背景。

（五）年龄不超过 28 周岁（1989 年 6 月 30 日后出生）。

（六）具有硕士研究生学历的全日制统招 2017 年应届毕业生，（2017 年 7 月 31 日前取得毕业证和学位证）；第一学历必须为全日制统招本科且本、硕毕业院校均具有博士学位授予权。

（七）在校期间未受过任何纪律处分，并担任过主要学生干部，包括班级班长、团支书，校院两级学生会(研究生会)主席团成员、各部部长，校院两级青年志愿者协会主席、副主席，院团委或团总支书记、副书记，学生党支部书记；或者担任过研究生兼职辅导员。

四、招聘程序

（一）报名

1、报名时间：2017年4月27日至5月12日。

咨询电话：（0451）86609651，联系人：贾老师、张老师。

2、报名方式：本次报名采取电子邮件的报名方式，不接受其他方式报名。报名电子邮箱为fdyzp@。应聘人员报名时需填写《黑龙江大学公开招聘辅导员报名信息表》、《黑龙江大学公开招聘辅导员政审表》，并将两份表格及现场确认需提交的材料（详见现场确认的确认材料1-8项）一并发送到报名电子邮箱，邮件主题标明“姓名 应聘辅导员”，否则不予受理。

（二）资格审核

学校审核应聘人员信息，结合岗位要求择优筛选出合适人选进行现场确认。资格审查通过人员名单详见黑龙江大学人事在线（hr***.cn[点击查看]）。

（三）现场确认

资格审查通过人员，按照如下要求进行现场确认：

1、确认时间：2017年5月13日8:00-12:00,13:30-17:00。

2、确认地点：哈尔滨市南岗区学府路74号黑龙江大学主楼C座二楼会议室。

3、确认材料：

（1）《黑龙江大学2017年公开招聘辅导员报名表》1份；

（2）二代身份证原件及复印件1份；

（3）本科、硕士的毕业证和学位证原件及复印件1份；

（4）尚未发放毕业证、学位证的应聘人员需提供所在学校出具的能够按期获得学历、学位的证明原件1份；

（5）应届毕业生推荐表原件及复印件1份；

（6）党员身份证明、学生干部任职证明、正式聘用研究生兼职辅导员等证明原件及复印件1份（上述证明需加盖相关部门公章并有负责教师签字）；

（7）《黑龙江大学公开招聘辅导员政审表》原件1份；

（8）获奖证书及其他证明材料等原件及复印件1份。

以上材料的电子版以压缩包的形式一并发送到报名电子邮箱。

4、请参加现场确认的应聘人员按照如上顺序将确认材料排序。

5、现场确认核查后，各类证件、证书等原件返还应聘人员本人；相关证明原件及其他材料存档备查，恕不退还。

6、未按期参加现场确认的应聘人员，视为放弃考试资格；材料不全的应聘人员，不予现场确认。现场确认通过者，方可参加考试。

（四）考核

1、笔试

（1）笔试采取百分制计分方式，主要考察招聘岗位所必需的职业素质、专业知识和业务能力。按笔试成绩由高分到低分、按1:3确定进入面试人选，若出现并列，则相应扩大面试人选。拟进入面试人员名单在黑龙江大学人事在线网站（hr***.cn[点击查看]）公示3个工作日。

（2）笔试时间：2017年5月15日，具体时间、地点详见黑龙江大学人事在线（hr***.cn[点击查看]）的相关通知。

2、心理测试

（1）参加人员：进入面试人选

（2）测试时间：2017年5月19日，具体时间、地点详见黑龙江大学人事在线（hr***.cn[点击查看]）的相关通知。

3、面试

（1）面试采取结构化面试、无领导小组讨论等方式，重点考察应聘人员的思想政治表现、道德品质、心理素质、业务能力等情况。计分方式为百分制，面试成绩低于60分者不予录用。

（2）具体时间、地点详见黑龙江大学人事在线（hr***.cn[点击查看]）的相关通知。

4、总成绩计算方式

总成绩=（笔试成绩×40%） （面试成绩×60%）

5、按考生总成绩由高分到低分等额确定体检人员，若考生总成绩出现并列，以面试成绩高者优先。

五、体检

收到体检通知的应聘人员需提交三级甲等医院的体检报告（体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行）。体检不合格者，不予录用。

六、学校审批

根据考核和体检结果确定拟录用人员，报学校审批。

七、公示

学校在黑龙江大学人事在线（hr***.cn[点击查看]）上对拟录用人员进行公示，公示期为7个工作日。

八、录用

公示期满无异议后，学校确定录用人员并为其办理相应手续。

九、有关说明

（一）录用方式及待遇

学校以人事代理方式录用，享受与我校事业编制职工同等待遇。任职满一年，经辅导员岗位考核合格的，学校根据当年政策将其转为事业编制，考核不合格的，予以解聘。

（二）考试注意事项

参加考试的应聘人员应提前前往考试地点熟悉考场路线及周围环境，可扫描如下二维码，下载安装“i黑大”APP，使用“校园地图”功能查询考场所在楼宇路线。 

（三）报到注意事项

录用人员在正式办理报到手续时，需提供报到证原件、本科及硕士毕业证书、学位证书原件（留学回国人员还需提供教育部认证的学历认证书、留学归国证明）、复印件1份及人事档案，不能提供以上材料或自接到通知起7个工作日内未报到的，取消录用资格。

（四）材料与信息核实

应聘人员需对个人提交的材料、信息负责。录取人员凡提供的材料不实，或在档案审查过程中有弄虚作假、不符合相关规定，以及存在其他不符合录取原则或违反相关规定的情况，一经查实，取消录用资格。

（五）其他情况

录用人员须服从学校对岗位的安排和调整。

十、联系方式

联系电话：(0451)86609651 贾老师、张老师

(0451)86609903 桂老师、姜老师（黑龙江大学人事处）

电子邮件：fdyzp@

本公告由黑龙江大学人事处负责解释。