无锡九派信息科技有限公司校园招聘简章

9PIE电商是以电商运营与服务技术为核心，为品牌电商运营、客户体验提供专业性、系统性解决方案的服务提供商。始终致力于为品牌商、零售商提供专业的数字服务、电商客户服务以及电商仓储服务。

我们以支撑品牌电商的客户体验全面化发展、服务品牌化成长为使命，努力打造成为一个涵盖电商服务品牌化的建设与引入、电商客户体验系统技术解决方案、全平台客户服务系统解决方案、电商仓储系统解决方案的综合性品牌电商客户服务提供商！

【薪酬福利】

基本工资

我们为员工提供业内极具竞争性和吸引力的薪酬，相关细节会在Offer中给予详细说明。此外，每半年我们都会根据公司业务发展状况和员工的业绩表现进行绩效评估并调整薪酬。

季度奖金

每季度根据员工绩效考核的结果发放约定比例的绩效奖金。此外，根据业务发展状况及个人表现，员工还可能获得其他工资奖励。

专项奖励

除以上各项，我们还提供了如伯乐奖、进步奖、劳模奖、特殊贡献奖等专项奖励。

社会保险

我们将为每一位员工购买养老保险、失业保险、工伤保险、医疗保险、生育保险。

带薪年假

除法律规定的公休假日及婚假、产假、陪产假等法定休假外，转正员工可以从工作第一年开始享受带薪年假。

健康关怀

员工每年享有一次免费的专业机构身体检查机会，除此之外公司免费设置了健身房并提供健身器材，鼓励大家工作休闲之余进行日常锻炼。

员工俱乐部

员工可以在工作之余参加员工俱乐部组织的活动，如羽毛球、游泳、登山、电子竞技大赛等；公司还不定期组织观看最新上映电影大片，更欢迎员工家属一同前往。

其他福利

生日蛋糕、节日福利、团队聚餐等等……更多有趣、贴心的小惊喜，我们更希望你加入公司后自己来发现。

【职业发展】

您将在九派体验与众不同的职业经历，在这里，您将与九派共同成长，我们将极力创造员工与九派的双赢！在九派，我们一起追逐梦想，共同开拓中国互联网电商服务事业。

新员工培训

新员工培训分为公司层面和部门层面的培训，以帮助员工快速适应公司的文化。公司层面的培训包括了解公司历史，公司文化，公司规范，部门制度等内容，并且不定期地为员工提供各种素质课程。 部门培训将实行导师制。新员工上岗后，将由部门指派一名老员工实行“导师制”培训，一对一的带领您加入一个新的集体。

专业技术培训

作为一家年轻的电商公司，九派有着远大的发展宏图，秉承为每一个客户提供最专业精准服务的合作理念，九派始终将人才的专业化的培养视为发展要义。在九派，您可以处处感觉到像大学一样的学习氛围。每个月，公司都会开设由不同部门的精英开设的知识讲坛培训，在这里，您可以进行自由的思想碰激和知识的荡涤，九派将带领每位员工成为合格而优秀的电商人。

管理技能培训

九派注重管理队伍的培养。成立了PMO（Project Management Office），并不断吸收新的储备管理人员参与公司发展方向探讨会议，在九派，发展方向无限可能。

岗位轮换

做自己最擅长的工作，做自己最爱做的工作。我们会考虑员工的个人发展要求，依据公司的相关管理制度对员工进行合理的岗位调动和岗位轮换，以保证人尽其才。

双阶梯职业发展通道

我们鼓励人才的晋升与调动,您可以选择在自己的专业领域延续其职业发展道路，也可以用您的管理才能，开启您的职业大门。公司施行等级员工管理制度。如果您工作努力，如果你取得了优异的成绩，如果我们彼此合作愉快，那么升职加薪就是这么顺理成章！ 

现因公司发展需要，寻求以下小伙伴加入我们：

售前商务

岗位职责：

1.负责业务范围内的前期营销工作；

2.根据已有信息库，电话邀约意向客户并与之初步沟通达成合作意向；

3.反馈客户意见和信息，提出合理化建议；
4.每日整理客户档案，不断完善内容，并呈报主管；
5.执行营销计划和方案，按时完成各项指标和工作任务；
6.掌握电话营销技巧，确保电话营销质量；
7.学习网络业务知识，提高服务水平；
8.收集成败案例，改进工作，提高效率；
9.对公司客户档案负有保密责任；
10.积极完成其它临时性工作。

任职要求：

1.大专及以上学历，市场营销、电子商务相关专业；
2.口齿清晰，普通话流利，处事大方，沟通和谈判能力较强；
3.市场类或服务类相关实习经验为加分项。

平面设计

岗位职责：

1、认真遵守公司的各项规章管理制度。

2、不断学习业务知识、持续提高专业技能水平和职业素养。

3、协助视觉设计师、设计主管完成相应设计工作。

4、积极参与项目创意讨论，清晰客户及视觉设计师的设计期望，并最终有效执行。

5、与视觉设计师有效沟通，保证各类项目的质量及其时间的把握。

6、乐于分享，帮助自己和团队成员的快速成长。

7、积极参加专业技能培训，强化自身专业技术。

任职要求：

1.大专及以上学历，视觉设计、平面设计、视觉传达相关专业；
2.天马行空的创意理念，稳固扎实的美术功底；
3.熟练使用CorelDraw、Photoshop、Illustrator等常用设计软件；
4.作品展示及获奖经历为加分项。

 运营管理培训生

岗位职责：储备期工作包括但不限于——
1、客服部/运营部/项目管理部相关岗位轮岗工作；
2、根据个人实际工作表现结合个人意愿确定最终发展方向；
3、一至两年内培养成为公司基层管理人员。

任职资格：

1.电子商务/工商管理类/外语类相关专业2017届应届毕业生；
2.普通话标准，语言表达能力和沟通能力佳，英语六级以上；
3.对电子商务、网络营销、服装等关键词有浓厚的兴趣；
4.创意爆棚/执行力/校内任职/创业比赛获奖经历均为加分亮点。

工作地址：江苏省宜兴市经济技术开发区文庄路8号便利中心商务大厦4层

联系方式：张女士，15895393436，0510-87864567

邮箱：hr@