[山东]花生好车公司2017校园招聘

单    位：花生好车公司

宣讲时间：2017年05月15日（周一）上午9:30

宣讲地点：地点待定

招聘信息：

职位情况

校园招聘的职位以销售入职为主，未来1年-2年，经过公司考核评估且有意愿留下来的同学，可有3个发展方向：

（一）销售管理方向

岗位职责：

1.负责新老客户开发与销售目标达成；

2.客户资料收集、进件，并配合风控专员做家访工作；

3.客户日常维护、追踪与回访，车辆的维修保养、年检、违章等处理；做好个人放款客户的关系维护，降低逾期风险，提升增值业务服务；

4.配合风控对个人负责的客户进行逾期催收管理；

5.严格执行总部的各项产品、市场策略及标准化规定，不断提高业务技能，传播公司文化；统一的技能、知识、文化培训，提升个人服务能力与素质。

胜任素质：

1.能力：可塑性好、学习能力强，对市场敏感，有良好的市场拓展、客户服务、风险控制、团队协作意识与能力；

2.素质：求真务实，结果导向，喜欢挑战，抗压能力强，具有无私的创业精神；

3.潜质：主动思考，主动承担相关工作。

（二）综合管理方向

岗位职责：

1.统筹区域人力行政工作；

2.负责员工人事手续办理，做好劳动合同管理；

3.负责区域分部员工的考勤管理、五险一金申报办理、对接增减员等工作，对分部员工工资条进行发放，做好工资答疑；

4.组织开展区域绩效管理工作，宣导绩效制度等相关人力制度；

5.负责公司资产管理、盘点、入库上报等工作；

6.负责区域费用的申请及报销工作，做好费用控制。

胜任素质：

1.能力：可塑性好、学习能力强，对市场敏感，有良好的市场拓展、客户服务、风险控制、团队协作意识与能力；

2.素质：求真务实，工作原则性、纪律性强；工作细心、公平、公正；保密意识强；抗压能力强，具有无私的创业精神，团队协作意识好、执行力强；

3.潜质：主动思考，主动承担相关工作。

（三）风险管理方向

岗位职责：

1.做好风控管理、执行风控工作流程；

2.客户资料、合同的整理、归档、审核和更新；

3.客户的家访，并汇总分析每日进件客户情况；

4.及时掌握各客户的还款情况，负责逾期账户管理，并定期对催收数据进行整理、分析；

5.分析业务开展区域内目标客户特点，掌握目标客户风险特性并制定相关政策；

6.协助门店经理处理门店日常行政相关事务； 负责保管各类行政文件、档案、合同等；

7.配合门店经理，处理财务日常报销、预算填写、发票开具、税务申报等事务。

胜任素质：

1.能力：可塑性好、学习能力强，对市场敏感，有良好的市场拓展、客户服务、风险控制、团队协作意识与能力；

2.素质：求真务实，工作原则性、纪律性强；工作细心、公平、公正；保密意识强；抗压能力强，具有无私的创业精神，团队协作意识好、执行力强；

3.潜质：主动思考，主动承担相关工作。

三、薪资福利

花生好车区域的薪资结构：大体分为基本薪资 绩效奖金 提成奖金

1. 销售基础条线=基本薪资 提成奖金，其中基本薪资执行浮动底薪制，交车2台，底薪可达3000元；提成奖金根据员工业绩给予相应工资，若单车1台，提成最高可达5000元

2. 销售管理条线=基本薪资 团队提成奖金，月薪过万

3. 综合管理条线=基本薪资 绩效奖金，基本月薪在3000-7000，具体根据工作能力以及职级定

4. 综合管理方向=基本薪资 绩效奖金，月薪在3000-5000，具体根据工作能力以及职级定

5. 公司福利：员工内部购车 五险一金 节假日福利 工龄工资 公司定期培训 定期团建活动

公司将于2017年5月11号9：30赴山东交通学院（济南市长清大学科技园海棠路5001号~~工程中心B205）开展校园招聘，欢迎年轻有梦想，肯拼搏的同学来参加！

公司简介：

捷众普惠（国际）融资租赁有限公司（以下简称捷众普惠&花生好车）成立于2015年5月，总部位于北京，服务遍布北京、杭州、深圳、天津、广州、石家庄、济南、武汉、成都、佛山、兰州、呼和浩特、西安、大连、长沙、昆明、南京、太原、廊坊、厦门、青岛、海口、东莞、桂林、惠州、柳州、南宁、宁波、金华、台州、张家口、绵阳、襄阳、宜昌、株洲、珠海、烟台、贵阳、苏州、重庆、德州、包头、福州、潍坊、淄博、中山、汕头、秦皇岛、唐山、衡阳、温州、泉州、漳州、邯郸等全国上百个主要城市。

花生好车是捷众普惠旗的汽车服务品牌。向个人、企业、政府机关、互联网租车平台、汽车租赁公司、汽车后市场用户等客户提供多种融资购车方案，客户可根据自身需求选择车辆及车辆还款方案，租车期间车辆所有权在花生好车名下，待客户完成最终款项的结算，车辆将直接过户给客户，使客户购车无需支付高额全款及首付，只需低额月租即可拥有车辆。

花生好车获得京东金融A轮战略投资，发展空间更为广阔。目前全国有160余家门店，2017年年底预计开店200家，2018年年底预计300-500家，需要大量的门店负责人，区域负责人，以及人事行政负责人，风控负责人。

联系方式：

联系人：万女士

邮  箱：lipingwan@